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Cours d'introduction à l'éducation
Plus de 2 millions d'apprenants dans le monde

Cours d'introduction à l'éducation

Coupez à travers le bruit et comprenez ce qui fait réellement fonctionner l'éducation. Ce cours vous donne les bases théoriques et les cadres pratiques pour analyser les programmes d'études, évaluer les apprentissages et juger de l'efficacité des programmes éducatifs avec confiance. Que vous entriez dans le domaine ou que vous affiniez votre regard critique, vous repartirez en pensant comme un expert en éducation.

Dedika pour entreprises

Ce que vous allez apprendre:

  • Analysez les grandes philosophies éducatives et reliez-les aux pratiques réelles de classe et de politique.

  • Appliquez les principes des sciences de l'apprentissage pour évaluer si les méthodes pédagogiques correspondent aux besoins des apprenants.

  • Concevez et critiquez un programme d'études en utilisant la conception à rebours, la portée, la séquence et les cadres d'alignement.

  • Évaluez la validité, la fiabilité et l'équité des évaluations diagnostiques, formatives et sommatives.

  • Identifiez les inégalités structurelles dans les systèmes éducatifs et évaluez les stratégies de réforme fondées sur des données probantes.

  • Construisez des modèles logiques et utilisez les données d'évaluation pour juger de l'efficacité des programmes d'études.

Comment vous étudiez de façon pratique Cours d'introduction à l'éducation

Comment vous pratiquez Cours d'introduction à l'éducation

Pour vous, entreprise, qui souhaitez former votre équipe

Avec Dedika pour les entreprises, le cours inclut des exercices et des exemples adaptés à votre propre activité et aux besoins spécifiques de votre entreprise.

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Contenu du cours

8 Chapitres • 40 LeçonsDurée entre 4 et 360 heures (vous décidez)

Chapitre 1Voir les détails

Fondements de la théorie éducative

  • Leçon 1 • Grandes philosophies de l'éducation

    Présente le perennialisme, le progressisme, l'essentialisme et le reconstructionnisme. Les étudiants relient chaque philosophie aux pratiques observables en classe et aux politiques.

  • Leçon 2 • Développement historique de la scolarisation

    Retrace l'évolution de la scolarisation organisée, des traditions anciennes aux institutions modernes. Fournit un fondement historique pour comprendre les structures éducatives actuelles.

  • Leçon 3 • Définir l'éducation et son objectif

    Examine les définitions concurrentes de l'éducation et leurs implications sociétales. Ancre le chapitre en établissant une terminologie partagée utilisée tout au long du cours.

  • Leçon 4 • L'éducation en tant qu'institution sociale

    Analyse comment l'éducation interagit avec la famille, l'économie et le gouvernement. Prépare les étudiants à évaluer les influences systémiques sur les résultats scolaires.

  • Leçon 5 • Théoriciens clés et leurs contributions

    Présente les penseurs influents dont les idées ont façonné l'éducation moderne. Relie les origines théoriques aux débats contemporains sur l'enseignement et les politiques.

Chapitre 2Voir les détails

Comment fonctionne l'apprentissage

  • Leçon 1 • Transfert des apprentissages à travers les contextes

    Explique le transfert proche et lointain et les conditions qui favorisent la généralisation des compétences. Prépare les étudiants à évaluer si les formations en ligne produisent un apprentissage durable et applicable.

  • Leçon 2 • Différences individuelles entre les apprenants

    Aborde la variabilité de l'apprentissage, y compris les connaissances antérieures, le débat sur les styles d'apprentissage et la neurodiversité. Équipe les étudiants pour critiquer les affirmations pédagogiques universelles.

  • Leçon 3 • Approches comportementales et constructivistes

    Oppose le conditionnement behavioriste aux cadres constructivistes de création de sens. Les étudiants évaluent quelle approche convient à différents contextes d'apprentissage.

  • Leçon 4 • Motivation et engagement dans l'apprentissage

    Examine la motivation intrinsèque, la théorie de l'autodétermination et les modèles de valeur-attente. Lie la science de la motivation à la conception de la formation en ligne et à la persévérance des apprenants.

  • Leçon 5 • Processus cognitifs dans l'apprentissage

    Couvre l'attention, l'encodage en mémoire et le rappel en tant que mécanismes cognitifs fondamentaux. Relie la recherche basée sur le cerveau aux décisions pédagogiques pratiques.

Chapitre 3Voir les détails

Conception curriculaire et structure

  • Leçon 1 • Définir le curriculum et ses composantes

    Distingue le curriculum visé, mis en œuvre et caché. Établit le vocabulaire nécessaire pour examiner de manière critique toute structure de formation en ligne ou de programme d'études.

  • Leçon 2 • Objectifs d'apprentissage et résultats

    Enseigne comment rédiger des objectifs mesurables à l'aide de cadres taxonomiques. Les étudiants s'exercent à aligner les objectifs sur les évaluations et les activités d'enseignement.

  • Leçon 3 • Cadres d'évaluation curriculaire

    Passe en revue les modèles établis pour juger de la qualité et de la pertinence du curriculum. Prépare les étudiants à appliquer des critères structurés lors de l'examen des programmes pédagogiques.

  • Leçon 4 • Conception à rebours et alignement

    Présente le modèle de conception à rebours de Wiggins et McTighe comme cadre de planification. Les étudiants appliquent le processus en trois étapes pour évaluer la cohérence du cours.

  • Leçon 5 • Portée, séquence et rythme

    Examine comment l'étendue, la profondeur et l'ordre du contenu affectent la progression de l'apprentissage. Les étudiants évaluent des curriculums réels pour leur cohérence et leur défi approprié.

Chapitre 4Voir les détails

Méthodes d'enseignement et pédagogie

  • Leçon 1 • Enseignement différencié et inclusif

    Aborde l'adaptation du contenu, du processus et du produit pour divers apprenants. Les étudiants appliquent les principes de la conception universelle pour évaluer l'inclusivité pédagogique.

  • Leçon 2 • Instruction directe et méthodes magistrales

    Analyse la structure, les forces et les limites de la prestation centrée sur l'enseignant. Les étudiants identifient les conditions où l'instruction directe est la plus efficace.

  • Leçon 3 • Apprentissage actif et par investigation

    Couvre l'apprentissage par problèmes, par projets et par investigation en tant qu'approches centrées sur l'apprenant. Les étudiants évaluent les données probantes sur les résultats de l'apprentissage actif par rapport à la réception passive.

  • Leçon 4 • Apprentissage collaboratif et entre pairs

    Examine les structures d'apprentissage coopératif, le tutorat par les pairs et la dynamique de groupe. Les étudiants évaluent comment les conditions d'interaction sociale affectent la qualité de l'apprentissage.

  • Leçon 5 • Enseignement amélioré par la technologie

    Évalue comment les outils numériques et les formats hybrides modifient la dynamique de l'enseignement. Les étudiants appliquent des cadres pour juger si la technologie ajoute une réelle valeur pédagogique.

Chapitre 5Voir les détails

Théorie et pratique de l'évaluation

  • Leçon 1 • Conception de tâches d'évaluation efficaces

    Guide la construction de tâches à réponse sélectionnée, à réponse construite et de performance. Les étudiants s'exercent à aligner la conception des tâches sur les objectifs d'apprentissage énoncés.

  • Leçon 2 • Validité et fiabilité dans l'évaluation

    Définit la validité de construit, de contenu et conséquentielle ainsi que les types de fiabilité. Les étudiants appliquent ces concepts pour critiquer des instruments d'évaluation courants.

  • Leçon 3 • Objectifs et types d'évaluation

    Distingue l'évaluation diagnostique, formative et sommative par objectif et calendrier. Les étudiants situent les types d'évaluation aux points appropriés du cycle d'enseignement.

  • Leçon 4 • Notation, retour d'information et communication des résultats

    Examine les philosophies de notation, la qualité du retour d'information et la communication des résultats aux acteurs éducatifs. Les étudiants évaluent comment les pratiques de notation affectent la motivation et l'équité.

  • Leçon 5 • Équité et biais dans l'évaluation

    Identifie les sources de biais dans la conception et l'administration des tests qui désavantagent des groupes spécifiques. Les étudiants appliquent des protocoles de révision des biais à des exemples d'items d'évaluation.

Chapitre 6Voir les détails

Équité éducative et accès

  • Leçon 1 • Genre, handicap et accès linguistique

    Aborde les biais de genre, les droits des personnes handicapées en éducation et l'accès linguistique pour les apprenants multilingues. Les étudiants évaluent les politiques conçues pour supprimer ces barrières.

  • Leçon 2 • Réformes éducatives axées sur l'équité

    Passe en revue les stratégies de réforme visant à combler les écarts, y compris le financement ciblé et les politiques inclusives. Les étudiants évaluent les données probantes sur l'efficacité des interventions axées sur l'équité.

  • Leçon 3 • Facteurs socioéconomiques dans l'éducation

    Analyse comment la pauvreté, la distribution des ressources et le capital familial façonnent les résultats scolaires. Les étudiants relient les conditions économiques macro aux effets au niveau de la classe.

  • Leçon 4 • Comprendre l'inégalité éducative

    Définit l'équité vs. l'égalité et cartographie les écarts persistants de performance et d'opportunités. Établit la lentille analytique utilisée tout au long du chapitre.

  • Leçon 5 • Race, ethnicité et scolarisation

    Examine les disparités raciales historiques et contemporaines dans l'accès et les résultats éducatifs. Les étudiants analysent comment les pratiques institutionnelles perpétuent ou perturbent l'iniquité raciale.

Chapitre 7Voir les détails

Évaluation des programmes pédagogiques

  • Leçon 1 • Communication et utilisation des résultats de l'évaluation

    Guide la préparation de rapports d'évaluation adaptés à différents publics d'acteurs éducatifs. Les étudiants s'exercent à traduire les résultats en recommandations concrètes.

  • Leçon 2 • Fondements de l'évaluation de programme

    Définit l'évaluation de programme, ses objectifs et sa distinction de la recherche. Établit la base conceptuelle pour toutes les méthodes d'évaluation ultérieures du chapitre.

  • Leçon 3 • Méthodes de collecte de données dans l'évaluation

    Passe en revue les sondages, les entretiens, les observations et l'analyse de documents comme outils d'évaluation. Les étudiants sélectionnent les méthodes appropriées en fonction des questions et du contexte de l'évaluation.

  • Leçon 4 • Modèles logiques et théorie du changement

    Enseigne comment construire des modèles logiques reliant les intrants, les activités, les extrants et les résultats. Les étudiants utilisent des modèles logiques pour exposer les hypothèses intégrées dans la conception du programme.

  • Leçon 5 • Analyser et interpréter les données d'évaluation

    Couvre les techniques de base d'analyse quantitative et qualitative adaptées aux contextes d'évaluation. Les étudiants s'exercent à tirer des conclusions défendables à partir de sources de données mixtes.

Chapitre 8Voir les détails

Pensée stratégique en éducation

  • Leçon 1 • Amélioration continue en éducation

    Examine la science de l'amélioration et les cycles axés sur les données appliqués aux contextes éducatifs. Les étudiants conçoivent un plan d'amélioration de base en utilisant la méthodologie planifier-faire-étudier-agir.

  • Leçon 2 • Plaidoyer et communication pour l'éducation

    Développe les compétences pour communiquer des données probantes éducatives aux décideurs politiques et au public. Les étudiants élaborent des arguments fondés sur des données probantes en faveur d'améliorations éducatives.

  • Leçon 3 • Analyse des politiques éducatives

    Introduit des cadres pour analyser comment les politiques sont formulées, mises en œuvre et évaluées. Les étudiants critiquent des décisions politiques réelles à l'aide d'outils analytiques fondés sur des données probantes.

  • Leçon 4 • Analyse intégrative de synthèse

    Les étudiants appliquent tous les cadres du cours pour évaluer un programme pédagogique ou une formation en ligne complet. Synthétise le curriculum, la pédagogie, l'évaluation, l'équité et l'évaluation en une seule analyse cohérente.

  • Leçon 5 • Pensée systémique en éducation

    Applique la pensée systémique pour comprendre les boucles de rétroaction et les conséquences imprévues dans la scolarisation. Les étudiants cartographient les interdépendances au sein des systèmes éducatifs pour anticiper les effets des réformes.

Certification

Votre certificat valide de réussite

Ce cours est pour vous :

  • Gestionnaire de programme dans une organisation à but non lucratif : doit évaluer les initiatives éducatives financées par son organisation.

  • Personne en reconversion professionnelle : se tourne vers l'ingénierie pédagogique sans avoir de formation formelle en éducation.

  • Professionnel des RH : chargé d'évaluer les programmes de formation des employés et les résultats d'apprentissage.

  • Parent militant : souhaite disposer d'un cadre rigoureux pour s'engager dans les décisions politiques scolaires.

  • Journaliste ou chercheur en politiques publiques : couvre les sujets liés à l'éducation et a besoin d'une base analytique plus approfondie.

  • Étudiant universitaire dans un collège communautaire : explore l'éducation en tant que filière ou futur domaine professionnel.

Ce que disent nos apprenants

Vos cours sont parfaits. J'ai acheté le forfait d'un an et j'ai enfin l'opportunité de suivre divers sujets qui m'intéressent sans avoir besoin de changer de plateforme... je vous remercie pour tout ce que vous faites, je vous ai déjà recommandés à d'autres personnes...
Giulio Carlo
Giulio CarloÉtudiant en Marketing Digital
J'aime la façon dont les leçons vont droit au but et comment je peux changer de chapitres et passer le contenu dont je n'ai pas besoin.
Mariana Ferres
Mariana FerresÉtudiante en Photographie
J'aime le contenu et la façon dont les vidéos sont présentées et transcrites, ce qui accélère le processus !
Luciana Alvarenga
Luciana AlvarengaÉtudiante en Design d'Ongles
La plateforme est rapide, simple à utiliser. La diversité du contenu et les vidéos complémentaires aident beaucoup dans l'apprentissage.
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André FelipeÉtudiant en Ingénierie de Prompt

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