
Curso de Gestão de Startups
Lance e faça crescer um projeto empresarial com a clareza estratégica que distingue os fundadores bem-sucedidos dos restantes. Este curso abrange todas as fases críticas — desde a validação da sua ideia até à angariação de capital e à escalabilidade das operações. Quer esteja a construir a sua primeira startup ou a melhorar uma já existente, obterá as estruturas e ferramentas para agir rapidamente e tomar decisões inteligentes.
O que vai aprender:
Aprenderá a identificar e validar oportunidades de mercado antes de comprometer um único cêntimo no desenvolvimento. Irá conceber um modelo de negócio construído para o crescimento, desenvolver um MVP utilizando princípios lean e executar uma estratégia de entrada no mercado que gere aquisição real de clientes. O curso abrange finanças de startups, mecânicas de angariação de fundos, construção de equipas e escalabilidade operacional. Explorará também aspetos legais essenciais, análise de dados, marketing digital e liderança do fundador. No final, terá um guia completo e acionável para construir uma startup financiável e escalável.
Como estuda de forma prática Curso de Gestão de Startups
Como pratica Curso de Gestão de Startups
Para si que é empresa e quer formar a equipa
Na Dedika para empresas, o curso inclui exercícios e exemplos adaptados ao seu próprio negócio e às necessidades da sua empresa.
Conteúdo do curso
8 Capítulos • 39 AulasDuração entre 4 e 360 horas (você decide)
Capítulo 1EsconderEsconder detalhesVer detalhesFundamentos do Pensamento de Startup
Fundamentos do Pensamento de Startup
Aula 1 • Mentalidade Empreendedora e Motivação
Examina os traços cognitivos e emocionais que impulsionam os fundadores. Liga a motivação pessoal à resiliência de longo prazo da startup.
Aula 2 • Visão Geral do Ecossistema de Startups
Mapeia os principais intervenientes — fundadores, investidores, aceleradoras e clientes — e as suas interdependências. Fornece contexto para navegar no ambiente mais amplo das startups.
Aula 3 • Definir o Modelo de Startup
Contrasta as startups com as pequenas empresas e corporações pela intenção de crescimento e incerteza. Estabelece a base conceptual para todos os capítulos seguintes.
Aula 4 • Etapas do Ciclo de Vida de uma Startup
Descreve a ideação, validação, lançamento, crescimento e saída como fases distintas. Ajuda os fundadores a antecipar desafios em cada ponto de transição.
Capítulo 2EsconderEsconder detalhesVer detalhesIdentificação e Validação de Oportunidades
Identificação e Validação de Oportunidades
Aula 1 • Formação e Teste de Hipóteses
Traduz as perceções dos clientes em hipóteses falseáveis sobre o problema, a solução e o segmento de clientes. Apresenta o ciclo de construir-medir-aprender.
Aula 2 • Análise do Panorama Competitivo
Aplica o mapeamento competitivo e a análise de substituição para avaliar o posicionamento no mercado. Garante que os fundadores compreendem as alternativas existentes antes de construir.
Aula 3 • Técnicas de Descoberta de Clientes
Abrange entrevistas estruturadas, observação e mapeamento de empatia para compreender profundamente os utilizadores-alvo. Alimenta diretamente a formulação de hipóteses.
Aula 4 • Validar a Adequação Problema-Solução
Sintetiza a descoberta e o teste numa decisão confirmada de adequação problema-solução. Estabelece os critérios de avanço/não avanço antes do início do desenvolvimento do produto.
Aula 5 • Detetar Oportunidades de Mercado
Ensina a análise de tendências, o mapeamento de pontos de dor e o quadro de jobs-to-be-done para identificar oportunidades viáveis. Fundamenta a ideação em evidências reais de mercado.
Capítulo 3EsconderEsconder detalhesVer detalhesConceção e Estratégia do Modelo de Negócio
Conceção e Estratégia do Modelo de Negócio
Aula 1 • Posicionamento Estratégico e Moatos
Examina os efeitos de rede, os custos de mudança, os dados proprietários e a marca como vantagens competitivas duráveis. Liga as escolhas do modelo de negócio à defensabilidade de longo prazo.
Aula 2 • Fundamentos do Business Model Canvas
Apresenta os nove blocos de construção do Business Model Canvas e as suas interdependências. Fornece a ferramenta estrutural usada ao longo do capítulo.
Aula 3 • Conceção da Proposta de Valor
Aplica o value proposition canvas para alinhar os ganhos e os analgésicos do produto com as tarefas do cliente. Informa diretamente as decisões de produto e marketing.
Aula 4 • Teste de Stress do Modelo de Negócio
Usa a análise de cenários e o mapeamento de pressupostos para identificar componentes frágeis do modelo. Prepara os fundadores para refinar os modelos antes do escrutínio dos investidores.
Aula 5 • Opções de Modelo de Receita
Analisa os modelos de subscrição, transacional, marketplace, freemium e licenciamento com análise de trade-offs. Capacita os fundadores a selecionar o modelo mais adequado ao seu contexto.
Capítulo 4EsconderEsconder detalhesVer detalhesDesenvolvimento de Produto e Estratégia de MVP
Desenvolvimento de Produto e Estratégia de MVP
Aula 1 • Testes com Utilizadores e Ciclos de Feedback
Abrange testes de usabilidade, experiências A/B e análise de coortes para gerar perceções acionáveis sobre o produto. Alimenta as conclusões no processo de priorização.
Aula 2 • Desenvolvimento Agile para Startups
Adapta as práticas de scrum e kanban a pequenas equipas fundadoras com recursos limitados. Liga as sprints iterativas a ciclos rápidos de feedback dos clientes.
Aula 3 • Decisões de Pivô e Iteração do Produto
Estabelece quadros para decidir quando pivotar a direção do produto versus continuar a iteração. Prepara os fundadores para fazer mudanças na estratégia do produto baseadas em dados.
Aula 4 • Definir o Âmbito e as Funcionalidades do MVP
Ensina a priorização de funcionalidades usando matrizes de impacto-esforço e métodos MoSCoW para definir o âmbito do MVP. Previne o excesso de construção antes da validação de mercado.
Aula 5 • Princípios Lean Startup na Prática
Operacionaliza o ciclo construir-medir-aprender e os conceitos de aprendizagem validada para equipas de produto. Estabelece a filosofia que orienta todas as decisões de produto neste capítulo.
Capítulo 5EsconderEsconder detalhesVer detalhesEstratégia de Entrada no Mercado e Aquisição de Clientes
Estratégia de Entrada no Mercado e Aquisição de Clientes
Aula 1 • Canais de Aquisição de Clientes
Avalia os canais pagos, próprios, ganhos e comunitários por custo, velocidade e escalabilidade. Orienta os fundadores a selecionar canais alinhados com a sua fase e orçamento.
Aula 2 • Ciclos de Retenção, Ativação e Crescimento
Examina a conceção do onboarding, os gatilhos de engajamento e os ciclos de crescimento para maximizar o valor de vida do cliente. Muda o foco da aquisição para o crescimento sustentável.
Aula 3 • Processo de Vendas para Startups em Fase Inicial
Constrói um processo de vendas liderado pelo fundador, desde a prospeção até ao fecho, para contextos B2B e B2C. Desenvolve hábitos de vendas repetíveis antes de contratar uma equipa de vendas.
Aula 4 • Fundamentos da Estratégia de Entrada no Mercado
Define segmentos-alvo, posicionamento e sequenciamento do lançamento para maximizar a tração inicial. Ancora todas as decisões de canal e mensagem neste capítulo.
Aula 5 • Estratégia de Preços e Experimentação
Aplica quadros de preços baseados no valor, custo-margem e concorrenciais com metodologias de teste. Liga as decisões de preço às escolhas do modelo de receita feitas anteriormente.
Capítulo 6EsconderEsconder detalhesVer detalhesFinanças de Startup e Angariação de Fundos
Finanças de Startup e Angariação de Fundos
Aula 1 • Fundamentos Financeiros de Startup
Aborda o fluxo de caixa, a taxa de consumo de caixa, o runway e a demonstração de resultados num contexto de startup. Estabelece a literacia financeira necessária para todos os tópicos subsequentes de angariação de fundos.
Aula 2 • Noções Básicas de Avaliação e Term Sheet
Desmistifica a avaliação pré-money e pós-money, a diluição e as cláusulas-chave do term sheet. Prepara os fundadores para negociar a partir de uma posição informada.
Aula 3 • Pitch para Investidores e Due Diligence
Estrutura um pitch deck convincente e prepara os fundadores para os processos de due diligence dos investidores. Integra a modelagem financeira e a narrativa num pacote coeso de angariação de fundos.
Aula 4 • Economia Unitária e Modelagem Financeira
Constrói modelos de custo de aquisição de cliente, valor de vida do cliente e margem de contribuição a partir dos primeiros princípios. Fornece a base quantitativa para conversas com investidores.
Aula 5 • Fontes e Instrumentos de Financiamento
Analisa o autofinanciamento, o investimento anjo, o capital de risco, as subvenções e o financiamento baseado em receita com os seus trade-offs. Ajuda os fundadores a escolher a fonte de capital certa para a sua fase.
Capítulo 7EsconderEsconder detalhesVer detalhesConstrução de Equipa e Conceção Organizacional
Construção de Equipa e Conceção Organizacional
Aula 1 • Dinâmica da Equipa Fundadora
Analisa a seleção de cofundadores, a clareza de funções, a divisão de participação no capital e a resolução de conflitos em equipas iniciais. Previne as falhas mais comuns das equipas fundadoras.
Aula 2 • Gestão de Desempenho em Startups
Apresenta os OKRs, ciclos de revisão ligeiros e práticas de feedback adequados a equipas em ritmo acelerado. Garante que os sistemas de desempenho apoiam, em vez de abrandar, a velocidade da startup.
Aula 3 • Cultura, Valores e Marca Empregadora
Orienta os fundadores na definição, codificação e operacionalização dos valores e da cultura da empresa. Liga a cultura à retenção, desempenho e atração de talento.
Aula 4 • Estrutura Organizacional e Escalabilidade
Examina as estruturas planas, funcionais e baseadas em squads e quando transitar entre elas. Liga as escolhas de conceção organizacional à fase de crescimento e às prioridades estratégicas.
Aula 5 • Contratação para Ambientes de Startup
Aborda a contratação baseada em competências, a triagem de culture-add e as entrevistas estruturadas para equipas com recursos limitados. Constrói um processo de contratação repetível antes da escalabilidade rápida.
Capítulo 8EsconderEsconder detalhesVer detalhesEscalabilidade, Operações e Crescimento Estratégico
Escalabilidade, Operações e Crescimento Estratégico
Aula 1 • Operações e Sistematização de Processos
Constrói procedimentos operacionais padrão, estratégias de automação e controlos de qualidade para uma execução repetível. Converte processos dependentes do fundador em sistemas escaláveis.
Aula 2 • Estratégias de Saída e Visão de Longo Prazo
Analisa a aquisição, IPO, management buyout e a independência sustentada como caminhos de saída. Alinha a visão de longo prazo do fundador com as expectativas dos investidores e a trajetória da empresa.
Aula 3 • Métricas-chave e Dashboards de Startup
Define métricas norte-estrela, indicadores avançados e conceção de dashboards para a gestão baseada em dados. Garante que as equipas de liderança agem com base no sinal em vez do ruído.
Aula 4 • Avaliação da Prontidão para Escalar
Diagnostica a força do product-market fit, a saúde da economia unitária e a capacidade operacional antes de escalar. Previne a escalabilidade prematura, a principal causa de falha de startups.
Aula 5 • Estratégia de Crescimento e Planeamento de Expansão
Avalia as estratégias de expansão geográfica, de produto e de segmento de clientes com trade-offs de risco-retorno. Liga as escolhas de crescimento ao modelo de negócio e aos moatos competitivos construídos anteriormente.
Seu certificado válido de conclusão
Este curso é para si:
Aspirantes a fundadores: prontos para transformar uma ideia de negócio num projeto empresarial real.
Profissionais corporativos: a procurar uma saída estruturada para o empreendedorismo.
Gestores de produto: que pretendem aplicar o pensamento de startup além da sua função atual.
Recém-licenciados: com vontade de construir uma empresa em vez de se juntar a uma.
Freelancers e consultores: a querer transformar o seu conhecimento num produto e escalar.
Fundadores em fase inicial: a necessitar de sistemas mais fortes para o crescimento e angariação de fundos.
O que os nossos alunos dizem
As vossas aulas são perfeitas. Adquiri o pacote de um ano e, finalmente, tenho a oportunidade de acompanhar diversos temas do meu interesse sem precisar de mudar de plataforma... agradeço por tudo o que fazem, já vos recomendei a outras pessoas...

Gosto de como as lições são directas ao assunto e como consigo alterar capítulos e saltar conteúdos de que não preciso.

Gosto do conteúdo e do modo de apresentação e transcrição de vídeos, o que acelera o processo!

A plataforma é rápida, simples de usar. A diversidade de conteúdo e os vídeos complementares ajudam muito na aprendizagem.

Principais formações
FAQ
Quem é a Dedika?
O certificado é válido em Portugal?
Os cursos são gratuitos?
Qual é a carga horária dos cursos?
Como são os cursos?
Como funcionam os cursos?
Qual é a duração dos cursos?
Qual é o custo ou preço dos cursos?
O que é um curso EAD ou online e como funciona?
Curso em PDF




















