
Kursus Transformasi Digital
Transformasi digital sedang membentuk ulang setiap industri, dan organisasi membutuhkan pemimpin yang dapat mendorong perubahan tersebut dengan percaya diri. Kursus ini memberi Anda kerangka kerja strategis, pengetahuan teknologi, dan keterampilan eksekusi untuk memimpin inisiatif transformasi dari visi hingga hasil yang terukur. Baik Anda seorang manajer, eksekutif, atau konsultan, Anda akan meninggalkan kursus ini dengan kemampuan untuk membuat keputusan yang memajukan organisasi Anda.
Apa yang akan Anda pelajari:
Anda akan mempelajari cara mendefinisikan visi digital, menyelaraskan kepemimpinan, dan membangun struktur tata kelola yang menjaga program transformasi tetap pada jalurnya. Kursus ini mencakup strategi pengalaman pelanggan, arsitektur data, AI, komputasi awan, dan alat otomatisasi sehingga Anda dapat mengevaluasi dan menerapkan teknologi yang tepat untuk konteks Anda. Anda juga akan mengembangkan keterampilan dalam inovasi model bisnis, pengiriman agile, manajemen perubahan, dan realisasi manfaat. Pada akhirnya, Anda akan tahu cara mengukur kemajuan, mengelola risiko, dan mempertahankan keunggulan kompetitif dalam lanskap digital yang berubah dengan cepat.
Bagaimana Anda belajar secara praktis Kursus Transformasi Digital
Bagaimana Anda berlatih Kursus Transformasi Digital
Untuk Anda yang memiliki perusahaan dan ingin melatih tim
Di Dedika untuk perusahaan, kursus dilengkapi dengan latihan dan contoh yang disesuaikan dengan bisnis Anda dan kebutuhan perusahaan Anda.
Konten kursus
8 Bab • 40 PelajaranDurasi antara 4 dan 360 jam (Anda yang menentukan)
Bab 1SembunyikanSembunyikan detailLihat detailLandasan Transformasi Digital
Landasan Transformasi Digital
Pelajaran 1 • Mengukur Kesiapan Transformasi
Memperkenalkan model kematangan dan penilaian kesiapan yang digunakan untuk membandingkan titik awal organisasi. Memungkinkan peserta didik untuk mengevaluasi baseline organisasi mereka sendiri.
Pelajaran 2 • Evolusi Sejarah Bisnis Digital
Menelusuri pergeseran bisnis yang didorong teknologi dari komputasi awal hingga era cloud dan seluler. Mengontekstualisasikan tekanan transformasi saat ini dalam pola historis.
Pelajaran 3 • Dimensi Transformasi
Memetakan transformasi lintas dimensi teknologi, proses, budaya, dan model bisnis. Membantu peserta didik melihat transformasi sebagai multidimensi, bukan murni teknis.
Pelajaran 4 • Pendorong Inti dan Tekanan Bisnis
Mengidentifikasi kekuatan eksternal dan internal yang mendorong organisasi untuk bertransformasi. Menghubungkan kekuatan pasar, persaingan, dan pelanggan dengan urgensi transformasi.
Pelajaran 5 • Mendefinisikan Transformasi Digital
Memperjelas perbedaan antara digitasi, digitalisasi, dan transformasi. Memberikan dasar konseptual untuk semua bab selanjutnya.
Bab 2SembunyikanSembunyikan detailLihat detailVisi Strategis dan Penyelarasan Kepemimpinan
Visi Strategis dan Penyelarasan Kepemimpinan
Pelajaran 1 • Struktur Tata Kelola untuk Transformasi
Mendefinisikan badan pengambil keputusan, peran, dan mekanisme akuntabilitas untuk program digital. Membangun fondasi tata kelola yang diperlukan sebelum eksekusi dimulai.
Pelajaran 2 • Menyusun Pernyataan Visi Digital
Mengajarkan komponen visi digital yang efektif dan cara mengartikulasikannya dengan jelas. Menjangkarkan semua aktivitas perencanaan strategis yang mengikuti di bab ini.
Pelajaran 3 • Mengomunikasikan Strategi ke Seluruh Organisasi
Mencakup strategi kaskade dari tingkat eksekutif ke tim lini depan. Memastikan pemahaman dan komitmen yang konsisten di seluruh organisasi.
Pelajaran 4 • Sponsorship Eksekutif dan Dukungan
Mengkaji mengapa komitmen C-suite sangat penting dan cara mengamankannya. Menyediakan kerangka persuasi untuk mendapatkan keselarasan kepemimpinan sejak awal.
Pelajaran 5 • Menyelaraskan Strategi dengan Sasaran Bisnis
Menghubungkan inisiatif digital secara langsung dengan sasaran organisasi dan hasil keuangan. Mencegah ketidakselarasan antara proyek TI dan prioritas bisnis.
Bab 3SembunyikanSembunyikan detailLihat detailStrategi Digital yang Berpusat pada Pelanggan
Strategi Digital yang Berpusat pada Pelanggan
Pelajaran 1 • Metrik Pengalaman Pelanggan dan Umpan Balik
Memperkenalkan metrik kunci untuk melacak kualitas pengalaman dan loyalitas pelanggan. Memungkinkan perbaikan berkelanjutan melalui umpan balik terstruktur dan sistem pengukuran.
Pelajaran 2 • Memetakan Perjalanan Pelanggan
Mengajarkan pemetaan perjalanan sebagai alat untuk memvisualisasikan dan meningkatkan pengalaman pelanggan menyeluruh. Mengidentifikasi titik kesulitan dan area peluang untuk intervensi digital.
Pelajaran 3 • Personalisasi dalam Skala Besar
Mencakup teknik personalisasi berbasis data yang meningkatkan relevansi dan keterlibatan. Mendemonstrasikan bagaimana personalisasi diterjemahkan menjadi nilai bisnis yang terukur.
Pelajaran 4 • Desain Pengalaman Omnichannel
Menjelaskan cara memberikan pengalaman yang mulus lintas saluran digital dan fisik. Menghubungkan strategi saluran dengan hasil kepuasan dan loyalitas pelanggan.
Pelajaran 5 • Memahami Pelanggan Digital
Membuat profil pelanggan digital modern serta perilaku dan ekspektasi mereka yang terus berkembang. Mendasari semua pekerjaan strategi pelanggan pada persona dan wawasan berbasis bukti.
Bab 4SembunyikanSembunyikan detailLihat detailLandasan Strategi Data dan Analitik
Landasan Strategi Data dan Analitik
Pelajaran 1 • Tata Kelola Data dan Kualitas
Menetapkan kebijakan, kepemilikan, dan standar yang memastikan data dapat dipercaya dan digunakan. Mencegah kesalahan mahal yang disebabkan oleh kualitas data yang buruk dalam keputusan hilir.
Pelajaran 2 • Data sebagai Aset Strategis
Membingkai ulang data dari produk sampingan teknis menjadi aset bisnis inti dengan nilai yang terukur. Menetapkan pola pikir strategis yang diperlukan untuk semua aktivitas manajemen data.
Pelajaran 3 • Privasi Data dan Penggunaan Etis
Mencakup prinsip privasi, manajemen persetujuan, dan kewajiban penggunaan data yang etis. Memastikan peserta didik menanamkan praktik data yang bertanggung jawab ke dalam setiap inisiatif analitik.
Pelajaran 4 • Kematangan dan Kemampuan Analitik
Mendeskripsikan perkembangan dari analitik deskriptif ke prediktif dan preskriptif. Membantu organisasi mengidentifikasi posisi mereka saat ini dan di mana harus berinvestasi selanjutnya.
Pelajaran 5 • Arsitektur Data Modern
Meninjau arsitektur data warehouse, data lake, dan lakehouse beserta trade-off-nya. Membekali peserta didik untuk mengevaluasi dan memilih infrastruktur yang sesuai dengan konteks mereka.
Bab 5SembunyikanSembunyikan detailLihat detailPemungkin Teknologi dan Infrastruktur Digital
Pemungkin Teknologi dan Infrastruktur Digital
Pelajaran 1 • API, Integrasi, dan Mikroservis
Menjelaskan bagaimana API dan mikroservis memungkinkan ekosistem digital yang fleksibel dan skalabel. Membahas tantangan integrasi yang umum dalam program modernisasi sistem lama.
Pelajaran 2 • Kecerdasan Buatan dan Pembelajaran Mesin
Memperkenalkan konsep AI dan ML, kasus penggunaan, dan persyaratan kesiapan organisasi. Memungkinkan pemimpin non-teknis untuk mensponsori dan mengevaluasi inisiatif AI secara efektif.
Pelajaran 3 • Dasar-dasar Cloud Computing
Menjelaskan model layanan cloud dan opsi penerapan beserta implikasi bisnisnya. Memberikan fondasi untuk mengevaluasi strategi adopsi cloud.
Pelajaran 4 • Keamanan Siber dalam Transformasi Digital
Mengidentifikasi risiko keamanan yang ditimbulkan oleh ekspansi digital dan cara memitigasinya. Menanamkan pemikiran keamanan ke dalam pemilihan teknologi dan keputusan arsitektur.
Pelajaran 5 • Internet of Things dan Edge Computing
Mencakup ekosistem IoT, jaringan sensor, dan pemrosesan tepi untuk operasi waktu nyata. Menghubungkan penangkapan data dunia fisik ke hasil transformasi digital.
Bab 6SembunyikanSembunyikan detailLihat detailDesain Ulang dan Otomatisasi Proses Bisnis
Desain Ulang dan Otomatisasi Proses Bisnis
Pelajaran 1 • Analisis Proses dan Pemetaan
Mengajarkan teknik untuk mendokumentasikan dan menganalisis proses keadaan saat ini untuk menemukan inefisiensi. Memberikan fondasi diagnostik sebelum upaya desain ulang atau otomatisasi apa pun.
Pelajaran 2 • Manajemen Perubahan untuk Transformasi Proses
Membahas sisi manusia dari perubahan proses, termasuk resistensi, pelatihan, dan adopsi. Memastikan investasi otomatisasi menghasilkan perbaikan operasional yang berkelanjutan.
Pelajaran 3 • Prinsip Proses Lean dan Agile
Menerapkan pemikiran lean dan prinsip agile ke desain ulang proses untuk kecepatan dan kualitas. Menghubungkan pilihan metodologi dengan jenis dan skala transformasi yang dibutuhkan.
Pelajaran 4 • Otomatisasi Cerdas dan Integrasi AI
Memperluas RPA dengan kemampuan AI seperti pemrosesan bahasa alami dan visi komputer. Membahas proses yang kompleks dan memerlukan penilaian yang tidak dapat ditangani oleh otomatisasi dasar.
Pelajaran 5 • Otomatisasi Proses Robotik
Mencakup konsep RPA, kriteria pemilihan alat, dan praktik terbaik implementasi. Memungkinkan peserta didik mengidentifikasi kandidat otomatisasi bernilai tinggi dalam operasi mereka.
Bab 7SembunyikanSembunyikan detailLihat detailModel Bisnis Digital dan Inovasi
Model Bisnis Digital dan Inovasi
Pelajaran 1 • Model Bisnis Platform dan Ekosistem
Mengkaji ekonomi platform, efek jaringan, dan dinamika pasar multi-sisi. Memungkinkan peserta didik mengevaluasi apakah strategi platform cocok untuk organisasi mereka.
Pelajaran 2 • Lab Inovasi Digital dan Inkubasi
Menjelaskan bagaimana organisasi menyusun unit inovasi untuk mengeksplorasi peluang disruptif. Membahas ketegangan antara operasi bisnis inti dan usaha eksploratif.
Pelajaran 3 • Kerangka Inovasi Model Bisnis
Memperkenalkan alat terstruktur untuk menganalisis dan mendesain ulang cara organisasi menciptakan dan memberikan nilai. Menyediakan perangkat konseptual untuk semua aktivitas desain model bisnis.
Pelajaran 4 • Model Berlangganan dan Berbasis Hasil
Mencakup pergeseran dari penjualan produk ke pendapatan berulang dan penetapan harga berbasis hasil. Menghubungkan inovasi model penetapan harga dengan nilai seumur hidup pelanggan dan retensi.
Pelajaran 5 • Menskalakan dan Mempertahankan Usaha Digital
Mencakup transisi dari pilot ke skala dan perubahan operasional yang diperlukan. Memastikan usaha digital baru mencapai pertumbuhan yang tahan lama daripada terhenti pasca peluncuran.
Bab 8SembunyikanSembunyikan detailLihat detailEksekusi Transformasi dan Realisasi Nilai
Eksekusi Transformasi dan Realisasi Nilai
Pelajaran 1 • Manajemen Risiko dalam Program Digital
Mengidentifikasi risiko unik dari transformasi digital dan menerapkan pendekatan mitigasi terstruktur. Melindungi nilai program dengan mengantisipasi dan merespons ancaman secara proaktif.
Pelajaran 2 • Pengiriman Agile dalam Skala Besar
Memperluas praktik agile dari tingkat tim ke kerangka pengiriman tingkat perusahaan. Membahas tantangan koordinasi yang muncul saat menskalakan agile di seluruh organisasi besar.
Pelajaran 3 • Perbaikan Berkelanjutan dan Adaptasi
Menanamkan praktik retrospektif dan pembelajaran ke dalam pelaksanaan transformasi yang berkelanjutan. Memastikan program berkembang sebagai respons terhadap informasi baru dan kondisi yang berubah.
Pelajaran 4 • Manajemen Realisasi Manfaat
Menetapkan proses untuk mendefinisikan, melacak, dan merealisasikan manfaat dari investasi digital. Menutup kesenjangan antara nilai yang diproyeksikan dan nilai aktual yang diberikan oleh program transformasi.
Pelajaran 5 • Manajemen Program dan Portofolio
Menerapkan disiplin manajemen program ke portofolio transformasi digital multi-inisiatif. Memastikan saling ketergantungan dikelola dan sumber daya dialokasikan secara efektif.
Sertifikat valid Anda setelah menyelesaikan
Kursus ini cocok untuk Anda:
Manajer operasi: siap memodernisasi proses dan membenarkan investasi teknologi.
Konsultan strategi: mencari lensa terstruktur untuk memberi saran kepada klien tentang perubahan digital.
Direktur TI: ingin menjembatani kesenjangan antara tim teknis dan kepemimpinan bisnis.
Pemimpin SDM: bertanggung jawab membangun kemampuan digital dan program kesiapan tenaga kerja.
Wirausaha: ingin mendesain ulang model bisnis mereka di sekitar peluang digital-first.
Eksekutif pemasaran: bertujuan menghubungkan saluran digital dengan hasil pertumbuhan yang terukur.
Apa kata para siswa kami
Kelasnya sangat sempurna. Saya membeli paket satu tahun dan akhirnya memiliki kesempatan untuk mengikuti berbagai topik yang saya minati tanpa perlu berganti platform... terima kasih atas semua yang kalian lakukan, saya sudah merekomendasikan kalian kepada orang lain...

Saya suka bagaimana pelajarannya langsung pada intinya dan bagaimana saya bisa berpindah bab dan melewati konten yang tidak saya butuhkan.

Saya suka kontennya dan cara presentasi serta transkripsi videonya, yang mempercepat prosesnya!

Platformnya cepat, mudah digunakan. Keragaman konten dan video pelengkapnya sangat membantu dalam pembelajaran.

Pelatihan utama
FAQ
Siapa itu Dedika?
Apakah sertifikat ini berlaku di Indonesia?
Apakah kursusnya gratis?
Berapa beban belajar kursusnya?
Bagaimana bentuk kursusnya?
Bagaimana cara kerja kursusnya?
Berapa lama durasi kursusnya?
Berapa biaya atau harga kursusnya?
Apa itu kursus EAD atau online dan bagaimana cara kerjanya?
Kursus PDF




















