Dedika è una piattaforma per imparare facendo: preparare una proposta commerciale, diventare manicure o imparare a usare un nuovo strumento, per esempio. Qualunque sia il tuo obiettivo, i migliori contenuti sull’argomento esistono già. Il problema è che spesso sono in un’altra lingua, costano caro, sono sparsi in giro, non offrono esercizi pratici o fanno parte di corsi troppo lunghi per chi ha una vita frenetica. Per questo Dedika ha un metodo tutto suo: cerchiamo questi materiali ovunque si trovino, selezioniamo ciò che è utile per il tuo obiettivo, li rivediamo con il supporto di esperti sempre disponibili per chiarire dubbi e creiamo attività pratiche per farti imparare facendo. Tu sei la persona più importante nel tuo percorso e nessuno lo conosce meglio di te: scegli i contenuti e la durata del corso, se vuoi imparare online o offline e in quale formato. Può essere in video, testo, audio o riassunto. A modo tuo, solo con ciò che ha senso per te. Qui, ogni momento dedicato vale di più e arrivi più velocemente a ciò che conta davvero.

I nostri corsi includono un riassunto alla fine di ogni capitolo, dal quale puoi scaricare un PDF e stamparlo.

Più di 2 milioni di studenti in tutto il mondo

Il corso è disponibile in più di 180 paesi in tutto il mondo

Certificato valido nel tuo paese

Pagina principale

...

Corso di Internal Audit

Tutti i corsi

Business ed Economia

Contabilità

Corso di Internal Audit

Per tutti i livelli

Corso di Internal Audit

Padroneggi ogni fase del processo di revisione interna, dalla pianificazione basata sul rischio e l'esecuzione del lavoro sul campo fino alla rendicontazione e al follow-up. Questo corso Le fornisce le competenze tecniche, la conoscenza degli standard professionali e gli strumenti pratici che le organizzazioni richiedono a revisori ad alte prestazioni. Sia che stia entrando nel settore o che stia facendo avanzare la Sua carriera, al termine sarà pronto ad aggiungere un valore misurabile a qualsiasi funzione di revisione interna impegnata.

Dedika per aziende

Cosa imparerai:

Imparerà a costruire un universo di audit, condurre valutazioni del rischio e progettare programmi di audit a livello di incarico allineati agli obiettivi organizzativi. Il corso tratta le tecniche fondamentali di lavoro sul campo, i test sui controlli, le interviste e la documentazione delle carte di lavoro. Applicherà strumenti di analisi dei dati per identificare indicatori di frode e debolezze nei controlli su intere popolazioni di transazioni. Unità specializzate affrontano l'audit IT, la consapevolezza delle frodi, i cicli di approvvigionamento, le retribuzioni e i processi relativi ai ricavi. Svilupperà inoltre competenze professionali nella redazione di relazioni e imparerà a gestire i rilievi fino alla remediation convalidata. Gli argomenti avanzati includono l'agile auditing, le applicazioni dell'IA, l'assurance ESG e le competenze di leadership nell'audit.

Come studi in modo pratico Corso di Internal Audit

Come metti in pratica Corso di Internal Audit

Per te che sei un'azienda e vuoi formare il tuo team

Su Dedika per aziende, il corso include esercizi ed esempi personalizzati sul tuo business e secondo le esigenze della tua azienda.

Clicca qui

Contenuto del corso

8 Capitoli • 38 LezioniDurata tra 4 e 360 ore (decidi tu)

Capitolo 1Vedi dettagli

Fondamenti della revisione interna

Lezione 1 • Definizione e finalità della revisione interna
Tratta la definizione formale, gli obiettivi e l'ambito di applicazione della revisione interna. Ancora il capitolo distinguendo la revisione interna dalla revisione esterna e dalle funzioni di conformità.
Lezione 2 • Posizionamento organizzativo della revisione interna
Analizza le linee di riporto, le salvaguardie dell'indipendenza e le relazioni con gli stakeholder. Prepara gli studenti a gestire le dinamiche organizzative che influenzano l'efficacia della revisione.
Lezione 3 • Standard professionali ed etica
Introduce gli standard di revisione interna riconosciuti a livello globale e il codice etico. Gli studenti applicano i principi etici a scenari di revisione realistici.
Lezione 4 • Quadro di riferimento per governance, rischio e controllo
Illustra come le strutture di governance, la gestione del rischio e i controlli interni siano interconnessi. Posiziona la revisione interna come la terza linea nel modello delle tre linee.
Lezione 5 • Lo statuto della revisione interna
Esamina lo scopo, il contenuto e l'autorità conferita dallo statuto di revisione. Gli studenti redigono un linguaggio statutario allineato alle esigenze di governance organizzativa.

Capitolo 2Vedi dettagli

Pianificazione della revisione basata sul rischio

Lezione 1 • Sviluppare il piano di revisione annuale
Traduce le classificazioni di rischio in un programma di revisione strutturato e consapevole delle risorse. Collega direttamente i risultati della valutazione del rischio agli incarichi pianificati.
Lezione 2 • Monitoraggio continuo del rischio
Introduce il monitoraggio dinamico del rischio per adeguare il piano di revisione durante l'anno. Gli studenti progettano trigger e soglie per le revisioni del piano a metà ciclo.
Lezione 3 • Metodologie di valutazione del rischio
Tratta le tecniche qualitative e quantitative per valutare il rischio inerente e residuo. Gli studenti applicano modelli di punteggio per classificare obiettivamente le priorità di revisione.
Lezione 4 • Costruire l'universo di revisione
Identifica tutte le entità, i processi e i sistemi verificabili all'interno di un'organizzazione. Fornisce l'inventario di base necessario per la definizione delle priorità basata sul rischio.

Capitolo 3Vedi dettagli

Pianificazione dell'incarico di revisione

Lezione 1 • Definire ambito e obiettivi
Stabilisce come fissare obiettivi di revisione chiari, misurabili e confini di ambito appropriati. Previene l'ampliamento dell'ambito e garantisce un lavoro sul campo mirato.
Lezione 2 • Progettare il programma di revisione
Guida gli studenti nella creazione di procedure di revisione passo-passo collegate agli obiettivi e ai rischi. Il programma di revisione diventa la guida principale per l'esecuzione del lavoro sul campo.
Lezione 3 • Riunione di apertura e avvio
Prepara gli studenti a condurre una riunione di apertura efficace con la direzione dell'auditee. Stabilisce aspettative reciproche e logistica prima dell'inizio del lavoro sul campo.
Lezione 4 • Comprendere l'area verificabile
Tratta la ricerca preliminare, i walkthrough dei processi e la revisione dei documenti di base. Costruisce la conoscenza contestuale necessaria per progettare procedure di revisione efficaci.
Lezione 5 • Pianificazione delle risorse e delle tempistiche
Affronta l'assegnazione del personale, la programmazione e la gestione del budget per un incarico. Garantisce tempistiche realistiche e un abbinamento appropriato delle competenze.

Capitolo 4Vedi dettagli

Evidenze di revisione e tecniche di lavoro sul campo

Lezione 1 • Tecniche di colloquio e indagine
Sviluppa capacità di colloquio strutturate per estrarre informazioni accurate dagli auditee. Tratta la progettazione delle domande, l'ascolto attivo e la gestione di conversazioni difficili.
Lezione 2 • Standard di documentazione delle carte di lavoro
Stabilisce standard per creare carte di lavoro di revisione chiare, complete e riesaminabili. Una documentazione adeguata supporta le conclusioni e resiste alla revisione di supervisione.
Lezione 3 • Metodi di osservazione e ispezione
Tratta l'osservazione diretta dei processi e l'ispezione fisica di beni e documenti. Collega i risultati dell'osservazione alle conclusioni sull'efficacia dei controlli.
Lezione 4 • Tipologie e attributi dell'evidenza di revisione
Definisce le categorie di evidenza e i criteri di sufficienza e affidabilità. Consente ai revisori di esprimere giudizi difendibili sulla qualità dell'evidenza.
Lezione 5 • Approcci al test dei controlli
Spiega il test dell'efficacia del disegno e dell'efficacia operativa dei controlli. Gli studenti selezionano dimensioni del campione e metodi di test appropriati per ciascun tipo di controllo.

Capitolo 5Vedi dettagli

Analisi dei dati nella revisione interna

Lezione 1 • Tecniche analitiche fondamentali
Insegna la stratificazione, l'analisi di tendenza, la Legge di Benford e l'individuazione dei duplicati. Gli studenti applicano ciascuna tecnica a set di dati transazionali realistici.
Lezione 2 • Acquisizione e preparazione dei dati
Tratta l'estrazione, la pulizia e la convalida dei dati dai sistemi di origine per l'uso in revisione. La qualità dei dati influisce direttamente sull'affidabilità delle conclusioni analitiche.
Lezione 3 • Revisione e monitoraggio continuo
Introduce analisi automatizzate ricorrenti che forniscono assurance continua sui controlli. Gli studenti progettano script di monitoraggio attivati da soglie di eccezione predefinite.
Lezione 4 • Introduzione all'analisi dei dati di revisione
Definisce l'analisi dei dati di revisione e i suoi vantaggi rispetto al campionamento tradizionale. Stabilisce la mentalità analitica richiesta per il lavoro di revisione basato sui dati.
Lezione 5 • Comunicare i risultati analitici
Sviluppa le capacità di presentare risultati basati sui dati in modo chiaro a un pubblico non tecnico. Si enfatizzano le scelte di visualizzazione e la struttura narrativa.

Capitolo 6Vedi dettagli

Risultati di revisione e reporting

Lezione 1 • Classificazione e priorità dei risultati
Tratta le scale di classificazione dei risultati basate sul rischio e la logica per ciascun livello di gravità. Una classificazione coerente migliora la definizione delle priorità delle azioni correttive da parte del management.
Lezione 2 • Riunione di chiusura ed emissione del rapporto
Prepara gli studenti a condurre riunioni di chiusura, negoziare le risposte del management e finalizzare i rapporti. Tratta il processo formale di emissione e i protocolli di distribuzione.
Lezione 3 • Strutturare il rapporto di revisione
Definisce i componenti di un rapporto di revisione professionale e la loro sequenza logica. Gli studenti redigono ciascuna sezione per soddisfare gli standard di chiarezza e completezza.
Lezione 4 • Scrivere rapporti di revisione chiari e concisi
Si concentra su scrittura in linguaggio semplice, voce attiva e scelta precisa delle parole per i rapporti di revisione. Elimina il gergo e l'ambiguità che riducono l'impatto del rapporto.
Lezione 5 • Sviluppare le osservazioni di revisione
Insegna il modello di osservazione a cinque elementi: criterio, condizione, causa, effetto e raccomandazione. Ciascun elemento viene praticato utilizzando scenari realistici di lavoro sul campo.

Capitolo 7Vedi dettagli

Follow-up e gestione dei rilievi

Lezione 1 • Validare le azioni correttive
Tratta le tecniche per verificare che le azioni del management affrontino pienamente le cause radice. Gli studenti distinguono tra soluzioni superficiali e una remediation sostenibile.
Lezione 2 • Sistemi di tracciamento e reporting dei rilievi
Introduce strumenti e cruscotti per gestire i rilievi di revisione aperti su larga scala. Un tracciamento efficace consente un reporting tempestivo al comitato per il controllo interno.
Lezione 3 • Gestire i rilievi scaduti e ripetuti
Affronta i protocolli di escalation per gli elementi in ritardo e le carenze di controllo ricorrenti. Gli studenti applicano framework di escalation per proteggere l'esposizione al rischio organizzativo.
Lezione 4 • Progettare il processo di follow-up
Definisce la struttura, la tempistica e la titolarità del programma di follow-up della revisione. Un processo formale garantisce l'accountability e previene il ripetersi dei rilievi.

Capitolo 8Vedi dettagli

Assurance di qualità e miglioramento della revisione

Lezione 1 • Metriche chiave di performance per la revisione interna
Identifica le metriche quantitative e qualitative che misurano la performance della funzione di revisione. Gli studenti costruiscono una balanced scorecard su misura per il proprio dipartimento di revisione.
Lezione 2 • Prepararsi per le valutazioni di qualità esterne
Guida gli studenti attraverso le attività di preparazione per revisioni tra pari e valutazioni esterne. Tratta i requisiti di documentazione, le interazioni con i valutatori e la pianificazione delle azioni.
Lezione 3 • Revisioni di qualità a livello di incarico
Tratta le checklist di revisione del supervisore, i processi di revisione tra pari e gli standard di qualità delle carte di lavoro. Una qualità costante a livello di incarico previene carenze sistemiche.
Lezione 4 • Pratiche di miglioramento continuo
Applica metodologie di miglioramento dei processi ai flussi di lavoro di revisione e alla qualità dei rapporti. Gli studenti identificano gli sprechi e riprogettano i processi di revisione inefficienti.
Lezione 5 • Fondamenti del programma di assurance di qualità
Definisce i componenti di un programma di assurance e miglioramento della qualità secondo gli standard professionali. Stabilisce il collegamento tra le pratiche di qualità e la credibilità della revisione.

Certificazione

Il tuo certificato valido di completamento

Questo corso è per te:

Professionista contabile che desidera espandere le proprie competenze nell'ambito dell'assurance e dei controlli interni.
Responsabile della conformità: desidera una metodologia di revisione contabile strutturata per rafforzare le proprie responsabilità di supervisione.
Analista finanziario: pronto a intraprendere un percorso di carriera nella revisione interna orientato al rischio.
Neolaureato in discipline aziendali: costruire credenziali prima di sostenere un esame di certificazione in revisione contabile.
Responsabile operativo: desidera comprendere come i revisori valutano i processi e i controlli.
Riqualificazione professionale: transizione da un ruolo non finanziario al governo societario o alla gestione del rischio.

Cosa dicono i nostri studenti

Le sue lezioni sono perfette. Ho acquistato il pacchetto annuale e finalmente ho l'opportunità di seguire diversi argomenti di mio interesse senza dover cambiare piattaforma... vi ringrazio per tutto quello che fate, vi ho già raccomandati ad altre persone...