
Curs Lean Management
Stăpânește setul complet de instrumente Lean — de la 5S și cartografierea fluxului de valoare până la evenimente kaizen și sisteme pull. Acest curs îți oferă competențele practice necesare pentru a elimina risipa, a îmbunătăți fluxul și a genera rezultate măsurabile în orice industrie. Indiferent dacă lucrezi în producție, sănătate sau servicii, vei fi pregătit să conduci schimbări reale.
Ce vei învăța:
Vei construi o bază solidă în gândirea Lean, începând cu cele cinci principii fundamentale și cele opt forme de risipă, apoi vei trece la instrumente practice precum cartografierea fluxului de valoare, munca standardizată și managementul vizual. Vei învăța cum să proiectezi și să conduci evenimente kaizen, să configurezi sisteme kanban și să aplici metode structurate de rezolvare a problemelor, inclusiv rapoarte A3 și analiza cauzei rădăcină. Cursul acoperă, de asemenea, leadershipul Lean, hoshin kanri și modul de a construi o foaie de parcurs pentru implementare în organizația ta. Conținutul suplimentar îți extinde competențele în TPM, integrarea Lean Six Sigma, medii de servicii și instrumente Lean digitale.
Cum studiezi practic Curs Lean Management
Cum exersezi Curs Lean Management
Pentru tine, care reprezinți o companie și vrei să îți instruiești echipa
La Dedika pentru companii, cursul vine cu exerciții și exemple adaptate afacerii tale și exact așa cum are nevoie compania ta.
Conținutul cursului
8 Capitole • 36 LecțiiDurata între 4 și 360 ore (tu decizi)
Capitolul 1AscundeAscunde detaliiVezi detaliiFundamentele gândirii lean
Fundamentele gândirii lean
Lecția 1 • Activități cu valoare adăugată vs. fără valoare adăugată
Distinge activitățile cu valoare adăugată, necesare fără valoare adăugată și risipa pură. Dezvoltă obiceiuri analitice esențiale pentru îmbunătățirea proceselor.
Lecția 2 • Originile și evoluția Lean
Urmărește Lean de la Toyota Production System până la aplicațiile moderne. Oferă contextul pentru care principiile Lean rămân relevante în diferite industrii.
Lecția 3 • Înțelegerea celor opt risipe
Definește și ilustrează cele opt categorii de risipă (muda). Cursanții exersează identificarea risipei în scenarii reale de la locul de muncă.
Lecția 4 • Cele cinci principii fundamentale Lean
Prezintă cele cinci principii: valoare, flux de valoare, flux, pull și perfecțiune. Ancorează toate instrumentele Lean ulterioare în acest cadru conceptual.
Capitolul 2AscundeAscunde detaliiVezi detaliiElemente esențiale ale cartografierii fluxului de valoare
Elemente esențiale ale cartografierii fluxului de valoare
Lecția 1 • Simboluri și notații standard VSM
Acoperă setul universal de pictograme utilizat în diagramele VSM. Asigură că cursanții pot citi și crea hărți în mod consecvent, conform standardelor din industrie.
Lecția 2 • Introducere în cartografierea fluxului de valoare
Explică scopul și domeniul cartografierii fluxului de valoare (VSM). Conectează VSM la principiul Lean de identificare a fluxului complet de valoare.
Lecția 3 • Proiectarea hărții stării viitoare
Aplică principiile Lean pentru a reproiecta fluxul de valoare pentru un flux îmbunătățit. Face legătura între analiză și planificarea acțiunilor de îmbunătățire.
Lecția 4 • Construirea hărții stării actuale
Ghidează cursanții prin colectarea datelor și construirea hărții stării actuale. Produce o imagine completă a modului în care fluxul de valoare se desfășoară astăzi.
Lecția 5 • Planificarea implementării VSM
Transformă harta stării viitoare într-un plan de acțiune structurat, cu responsabili și termene limită. Leagă rezultatul VSM de execuția proiectului.
Capitolul 3AscundeAscunde detaliiVezi detaliiOrganizarea locului de muncă 5S
Organizarea locului de muncă 5S
Lecția 1 • 5S în birouri și medii de servicii
Adaptează principiile 5S la fișiere digitale, spații partajate și fluxuri de lucru în servicii. Extinde capacitatea cursantului de a aplica 5S dincolo de hala de producție.
Lecția 2 • Standardizare și sustenabilitate
Dezvoltă standarde repetabile și sisteme de audit pentru a consolida câștigurile 5S. Abordează cel mai frecvent punct de eșec: menținerea îmbunătățirilor în timp.
Lecția 3 • Filozofia 5S și argumentul de afaceri
Explică de ce organizarea locului de muncă este o condiție prealabilă pentru stabilitatea Lean. Conectează disciplina 5S la rezultatele privind calitatea, siguranța și productivitatea.
Lecția 4 • Sortare, punere în ordine și strălucire
Acoperă primii trei pași S cu tehnici practice pentru fiecare. Stabilește baza fizică pentru un spațiu de lucru Lean.
Capitolul 4AscundeAscunde detaliiVezi detaliiKaizen și îmbunătățirea continuă
Kaizen și îmbunătățirea continuă
Lecția 1 • Susținerea rezultatelor kaizen
Abordează monitorizarea post-eveniment, planurile de control și încorporarea permanentă a schimbărilor. Previne regresia frecventă a îmbunătățirilor după încheierea evenimentului.
Lecția 2 • Filozofia și mentalitatea kaizen
Definește kaizen ca un obicei zilnic de îmbunătățiri mici și treptate. Stabilește fundamentele culturale și comportamentale pentru îmbunătățirea continuă.
Lecția 3 • Executarea evenimentului kaizen
Ghidează cursanții prin structura evenimentului kaizen de cinci zile și tehnicile de facilitare. Produce îmbunătățiri măsurabile ale procesului într-un interval de timp comprimat.
Lecția 4 • Planificarea unui eveniment kaizen
Acoperă definirea domeniului, selectarea echipei și pregătirea prealabilă pentru un eveniment de îmbunătățire focalizat. O planificare adecvată determină succesul evenimentului kaizen.
Capitolul 5AscundeAscunde detaliiVezi detaliiMuncă standardizată și management vizual
Muncă standardizată și management vizual
Lecția 1 • Integrarea muncii standardizate și a elementelor vizuale
Combină documentele de muncă standardizată cu managementul vizual pentru un mediu de lucru autoreglabil. Pregătește cursanții să mențină disciplina procesului fără o supraveghere constantă.
Lecția 2 • Sisteme de management vizual
Prezintă controale vizuale care fac imediat vizibile starea procesului și anomaliile. Reduce dependența de comunicarea verbală și memorie.
Lecția 3 • Principiile muncii standardizate
Definește munca standardizată ca fiind cea mai bună metodă actuală, nu o regulă rigidă. Stabilește munca standardizată ca bază pentru orice îmbunătățire viitoare.
Lecția 4 • Crearea documentelor de muncă standardizată
Învață construirea fișelor de combinație a muncii standardizate și a fișelor elementelor de lucru. Cursanții produc documente utilizabile pentru instruire și audit.
Capitolul 6AscundeAscunde detaliiVezi detaliiSisteme pull și optimizarea fluxului
Sisteme pull și optimizarea fluxului
Lecția 1 • Proiectarea sistemului kanban
Acoperă tipurile de kanban, proiectarea cardurilor și calculul cantităților kanban. Cursanții proiectează o buclă kanban funcțională pentru un proces real.
Lecția 2 • Optimizarea fluxului bucată cu bucată
Prezintă fluxul bucată cu bucată ca stare ideală pentru eliminarea risipei de tip lot și coadă. Ghidează cursanții în reproiectarea posturilor de lucru pentru flux continuu.
Lecția 3 • Supermarketuri și benzi FIFO
Explică tampoanele de stoc controlate și secvențierea primul intrat, primul ieșit. Susține un flux fluid între procese cu timpi de ciclu diferiți.
Lecția 4 • Nivelarea producției cu heijunka
Învață nivelarea cererii pentru a uniformiza programele de producție și a reduce variabilitatea. Conectează heijunka la performanța sustenabilă a sistemului pull.
Lecția 5 • Elementele fundamentale ale sistemelor push vs. pull
Contrastă programarea push cu logica pull bazată pe cerere. Stabilește de ce sistemele pull reduc stocurile și îmbunătățesc capacitatea de răspuns.
Capitolul 7AscundeAscunde detaliiVezi detaliiRezolvarea problemelor cu instrumente Lean
Rezolvarea problemelor cu instrumente Lean
Lecția 1 • Raportul de rezolvare a problemelor A3
Învață formatul A3 ca instrument structurat, vizual de rezolvare a problemelor și comunicare. Cursanții completează un A3 complet pentru o problemă actuală de la locul de muncă.
Lecția 2 • Colectarea datelor și analiza de bază
Prezintă fișe de verificare, diagrame Pareto și diagrame de evoluție pentru decizii bazate pe dovezi. Fundamentează rezolvarea problemelor pe fapte, nu pe presupuneri.
Lecția 3 • Protecție împotriva erorilor cu poka-yoke
Aplică dispozitive și metode de protecție împotriva greșelilor pentru a preveni defectele la sursă. Ridică soluțiile de la detectare la prevenire.
Lecția 4 • Tehnici de analiză a cauzei rădăcină
Acoperă metoda celor 5 De ce și diagrama fishbone pentru identificarea adevăratelor cauze rădăcină. Previne implementarea de către cursanți a unor corecții care abordează doar simptomele.
Lecția 5 • Prezentare generală a rezolvării structurate a problemelor
Prezintă ciclul PDCA și rolul său ca motor al rezolvării Lean a problemelor. Încadrează toate instrumentele ulterioare într-o logică disciplinată de îmbunătățire.
Capitolul 8AscundeAscunde detaliiVezi detaliiLeadership Lean și strategia de implementare
Leadership Lean și strategia de implementare
Lecția 1 • Valori Lean și managementul performanței
Stabilește un set echilibrat de valori Lean în domeniile siguranță, calitate, livrare și cost. Permite liderilor să urmărească în mod obiectiv progresul transformării.
Lecția 2 • Proiectarea unei foi de parcurs pentru implementarea Lean
Ghidează cursanții în secvențierea inițiativelor Lean pe parcursul unui plan de transformare multianual. Produce o foaie de parcurs practică, aliniată la prioritățile organizației.
Lecția 3 • Construirea unei culturi Lean
Abordează dimensiunile umane și culturale ale transformării Lean. Echipează liderii pentru a depăși rezistența și a construi un angajament de durată.
Lecția 4 • Comportamente de leadership Lean
Definește mentalitatea și practicile zilnice ale liderilor Lean eficienți. Distinge leadershipul Lean de managementul tradițional de tip comandă și control.
Lecția 5 • Planificarea strategică Hoshin Kanri
Prezintă implementarea politicilor (policy deployment) pentru a alinia obiectivele organizaționale cu activitățile de îmbunătățire Lean. Conectează kaizenul zilnic cu obiectivele strategice pe termen lung.
Certificatul tău valid de finalizare
Acest curs este pentru tine:
Manager de operațiuni: pregătit să reducă costurile și să accelereze fluxurile de lucru.
Responsabil de producție: dorește metode structurate pentru a reduce risipa din atelier.
Administrator medical: care caută un flux mai rapid al pacienților și mai puține erori de proces.
Analist de afaceri: care dorește să adauge îmbunătățirea proceselor la setul său de instrumente.
Absolvent recent: care intră pentru prima dată într-un rol de calitate sau operațiuni.
Consultant: extinderea ofertelor de servicii pentru a include angajamente de transformare Lean.
Ce spun cursanții noștri
Lecțiile dumneavoastră sunt perfecte. Am achiziționat pachetul de un an și, în sfârșit, am oportunitatea să urmăresc diverse subiecte de interes fără să fie nevoie să schimb platforma... vă mulțumesc pentru tot ceea ce faceți, v-am recomandat deja altor persoane...

Îmi place cum lecțiile sunt directe la subiect și cum pot să schimb capitolele și să sar peste conținutul de care nu am nevoie.

Îmi place conținutul și modul de prezentare și transcriere a videoclipurilor, ceea ce accelerează procesul!

Platforma este rapidă, simplă de utilizat. Diversitatea conținutului și videoclipurile complementare ajută foarte mult la învățare.

Cele mai importante formări
Întrebări frecvente
Cine este Dedika?
Este certificatul valabil în România?
Cursurile sunt gratuite?
Care este volumul de muncă al cursului?
Cum sunt cursurile?
Cum funcționează cursurile?
Care este durata cursurilor?
Care este costul sau prețul cursurilor?
Ce este un curs EAD sau online și cum funcționează?
Curs PDF




















