Formation en comptabilité générale

Leçon 1 • Principes comptables généralement reconnus

Couvre les conventions essentielles qui garantissent la cohérence et la comparabilité du reporting financier. Les étudiants appliquent ces principes pour évaluer si les enregistrements sont correctement préparés.

Leçon 2 • Types d'entités commerciales et structures

Distingue les entreprises individuelles, les sociétés de personnes et les sociétés par actions selon la propriété et la responsabilité. Le type d'entité détermine la manière dont les capitaux propres et les distributions sont enregistrés.

Leçon 3 • L'équation comptable et ses composantes

Présente les actifs, les passifs et les capitaux propres comme la base structurelle de tous les enregistrements financiers. La maîtrise de ce concept sous-tend chaque écriture de transaction dans le chapitre.

Leçon 1 • Grands livres auxiliaires et comptes de contrôle

Présente les grands livres auxiliaires des créances clients et des dettes fournisseurs liés aux comptes de contrôle. Les étudiants rapprochent les totaux des auxiliaires des soldes des comptes de contrôle.

Leçon 2 • Le journal général et le grand livre général

Couvre la journalisation des transactions et leur report dans les comptes du grand livre. Un report précis est nécessaire avant la préparation de la balance des comptes dans la section suivante.

Leçon 3 • Débits, crédits et soldes normaux

Explique comment chaque type de compte présente un solde normal débiteur ou créditeur. Cet ensemble de règles constitue le fondement mécanique de tout travail d'écriture de journal.

Leçon 4 • Préparation de la balance des comptes

Montre comment extraire les soldes du grand livre et vérifier l'égalité des débits et des crédits. Une balance des comptes correcte confirme la précision du report avant les régularisations.

Leçon 1 • Achèvement de la balance après ajustements

Intègre toutes les écritures de régularisation dans la balance des comptes pour produire la version ajustée. Ce document alimente directement la préparation des états financiers.

Leçon 2 • Charges à payer et produits à recevoir

Couvre les écritures pour les produits gagnés mais non encore reçus et les charges engagées mais non encore payées. Les charges à payer et produits à recevoir garantissent que le compte de résultat reflète l'activité réelle de la période.

Leçon 3 • Charges constatées d'avance et produits constatés d'avance

Traite des charges payées d'avance et des produits perçus d'avance qui s'étendent sur plusieurs périodes. Un bon étalement des charges et des produits constatés d'avance évite une mauvaise présentation du bilan et du compte de résultat.

Leçon 4 • Provision pour créances douteuses

Explique la méthode de provisionnement pour estimer les créances irrécouvrables. Les étudiants enregistrent avec précision la charge pour créances irrécouvrables et la mise en non-valeur de comptes spécifiques.

Leçon 1 • Effets à recevoir et intérêts

Enregistre les billets à ordre, calcule les intérêts et comptabilise le produit à l'échéance. Les étudiants distinguent les effets à recevoir des créances clients dans les états financiers.

Leçon 2 • Gestion des créances clients

Couvre les politiques de crédit, l'analyse de l'échéancier et les stratégies de recouvrement des créances. Une gestion efficace réduit la charge pour créances irrécouvrables et améliore la conversion de trésorerie.

Leçon 3 • Rapprochement bancaire

Rapproche mensuellement le solde du livre de caisse de l'entreprise avec le solde du relevé bancaire. Les étudiants identifient les chèques en circulation, les dépôts en transit et les erreurs bancaires.

Leçon 4 • Contrôles de trésorerie et caisse d'appoint

Établit des contrôles internes sur les encaissements, les décaissements et les fonds de caisse d'appoint. Des contrôles solides empêchent le détournement et soutiennent un reporting précis.

Leçon 1 • Le tableau des flux de trésorerie

Couvre les activités d'exploitation, d'investissement et de financement en utilisant les méthodes directe et indirecte. Les étudiants retracent les mouvements de trésorerie que le résultat net seul ne révèle pas.

Leçon 2 • Le compte de résultat

Construit des comptes de résultat à une étape et à plusieurs étapes à partir des données de la balance après ajustements. Les étudiants distinguent la marge brute, le résultat d'exploitation et le résultat net.

Leçon 3 • Le bilan

Organise les actifs, les passifs et les capitaux propres dans un bilan classé. Une classification appropriée révèle la liquidité et la solvabilité à long terme en un coup d'œil.

Leçon 4 • Tableau de variation des capitaux propres

Suit les bénéfices non distribués, les dividendes et les autres mouvements de capitaux propres sur une période. Les étudiants relient ce tableau à la fois au compte de résultat et au bilan.

Leçon 1 • Immobilisations incorporelles et amortissement

Couvre les brevets, les marques de commerce, le goodwill, ainsi que leur amortissement ou leur test de perte de valeur. Les étudiants distinguent les immobilisations incorporelles à durée de vie définie de celles à durée de vie indéfinie dans le reporting.

Leçon 2 • Systèmes d'inventaire permanent et périodique

Oppose le suivi en temps réel du système permanent au comptage périodique de fin de période. Les étudiants sélectionnent le système approprié en fonction de la taille de l'entreprise et du volume de transactions.

Leçon 3 • Méthodes de valorisation des stocks

Compare les méthodes FIFO, LIFO et du coût moyen pondéré pour affecter les coûts aux stocks vendus et restants. Le choix de la méthode affecte directement la marge brute et l'exposition fiscale.

Leçon 4 • Acquisition et cession d'immobilisations

Enregistre les achats d'actifs, les améliorations et les cessions, y compris les plus-values et les moins-values. Les décisions appropriées de capitalisation ou de charge affectent les résultats financiers pluriannuels.

Leçon 1 • Retenues salariales et déductions

Couvre les retenues fiscales obligatoires et les déductions volontaires telles que la retraite et les avantages sociaux. Les étudiants calculent le salaire net et tiennent à jour des dossiers précis des employés.

Leçon 2 • Calculs du salaire brut

Calcule le salaire brut régulier, les heures supplémentaires et la rémunération à la commission pour les employés horaires et salariés. Un salaire brut précis est le point de départ de tous les calculs de retenue.

Leçon 3 • Écritures de journal et registres de paie

Enregistre la charge de paie, les passifs de retenue et le décaissement du salaire net dans le journal général. Le registre de paie sert de document source pour toutes les écritures.

Leçon 4 • Déclaration et versement des charges sociales

Couvre les échéanciers de dépôt périodiques, les formulaires de rapprochement annuels et les relevés de rémunération des employés. Un versement ponctuel évite les pénalités et maintient la conformité.

Leçon 1 • Budgétisation et budget général

Construit les budgets des ventes, de production et de trésorerie qui forment le budget général. Les budgets intégrés alignent les plans départementaux sur les objectifs financiers globaux.

Leçon 2 • Analyse des écarts et reporting de performance

Calcule les écarts de prix, de quantité et d'efficacité pour identifier les déviations opérationnelles. Les étudiants interprètent les écarts et recommandent des actions correctives dans les rapports de performance.

Leçon 3 • Coût de production par commande et par processus

Applique le coût de production par commande à la production sur mesure et le coût de production par processus à la fabrication continue. Les étudiants calculent les coûts unitaires et les soldes des encours de production sous chaque système.

Leçon 4 • Classifications et comportement des coûts

Distingue les coûts fixes, variables et mixtes ainsi que leur comportement en fonction des niveaux d'activité. Comprendre le comportement des coûts est un prérequis pour la budgétisation et l'analyse du seuil de rentabilité.