
Formation en psychologie humaine
Accédez à une compréhension complète du fonctionnement de l'esprit humain — des neurones au comportement social. Ce cours couvre l'ensemble du spectre de la psychologie, y compris la cognition, l'émotion, le développement et la psychopathologie. Que vous fassiez progresser votre carrière ou que vous satisfassiez une profonde curiosité pour la nature humaine, il s'agit de la base de connaissances dont vous avez besoin.
Ce que vous allez apprendre:
Vous construirez une base solide en science psychologique, en commençant par les méthodes de recherche et les principaux cadres théoriques. De là, vous explorerez comment le cerveau, la génétique et les hormones façonnent le comportement, et comment les gens apprennent, se souviennent et prennent des décisions. Vous étudierez la motivation, l'émotion, le stress et le développement humain sur l'ensemble de la vie. Le cours couvre également la psychologie sociale, la théorie de la personnalité et les troubles psychologiques ainsi que les prises en charge fondées sur des données probantes. À la fin, vous serez équipé pour appliquer les principes psychologiques dans des contextes cliniques, organisationnels, éducatifs et médico-légaux.
Comment vous étudiez de façon pratique Formation en psychologie humaine
Comment vous pratiquez Formation en psychologie humaine
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Avec Dedika pour les entreprises, le cours inclut des exercices et des exemples adaptés à votre propre activité et aux besoins spécifiques de votre entreprise.
Contenu du cours
8 Chapitres • 37 LeçonsDurée entre 4 et 360 heures (vous décidez)
Chapitre 1MasquerCacher les détailsVoir les détailsFondements de la psychologie humaine
Fondements de la psychologie humaine
Leçon 1 • Définir la psychologie en tant que science
Couvre la définition, la portée et le statut scientifique de la psychologie. Ancre le chapitre en distinguant la psychologie de la sagesse populaire et des disciplines adjacentes.
Leçon 2 • Cadres théoriques fondamentaux
Compare les modèles psychodynamique, comportemental, cognitif, biologique et socioculturel. Les étudiants appliquent chaque lentille au même cas pour voir des explications divergentes.
Leçon 3 • Racines historiques et grandes écoles
Retrace le structuralisme, le fonctionnalisme, le behaviorisme et l'humanisme de manière chronologique. Fournit la lignée intellectuelle nécessaire pour évaluer les théories modernes de manière critique.
Leçon 4 • Méthodes de recherche en psychologie
Présente les conceptions expérimentales, corrélationnelles et qualitatives ainsi que les normes éthiques. Équipe les étudiants pour évaluer la qualité des preuves tout au long du cours.
Chapitre 2MasquerCacher les détailsVoir les détailsBases biologiques du comportement
Bases biologiques du comportement
Leçon 1 • Génétique, Hérédité et Comportement
Couvre l'expression génique, les estimations d'héritabilité et l'interaction gène-environnement. Relie les résultats des études sur les jumeaux et les adoptions à la personnalité et à la psychopathologie.
Leçon 2 • Neurones et communication neuronale
Explique l'anatomie des neurones, les potentiels d'action et la transmission synaptique. Ancre tout le contenu biologique ultérieur dans l'unité fondamentale de la fonction du système nerveux.
Leçon 3 • Hormones et système endocrinien
Décrit les principales hormones et leurs effets sur le comportement, y compris les hormones du stress et de la reproduction. Fait le pont entre les explications biologiques et psychologiques de l'humeur et de la motivation.
Leçon 4 • Structures et fonctions cérébrales
Cartographie le cerveau postérieur, le mésencéphale, le système limbique et le cortex à des fonctions spécifiques. Les étudiants relient les preuves de lésions et d'imagerie aux résultats comportementaux.
Chapitre 3MasquerCacher les détailsVoir les détailsSensation, Perception et Conscience
Sensation, Perception et Conscience
Leçon 1 • États de conscience
Compare l'éveil, les stades du sommeil, le rêve, l'hypnose et les états modifiés. Relie la recherche sur la conscience à l'attention et au contrôle cognitif couverts ensuite.
Leçon 2 • Perception visuelle et auditive
Détaille la voie visuelle, les principes de la Gestalt, les indices de profondeur et l'analyse de la scène auditive. Démontre comment le cerveau construit des percepts cohérents à partir d'entrées ambiguës.
Leçon 3 • Principes de la sensation
Couvre la transduction, les seuils et la théorie de la détection des signaux à travers les modalités sensorielles. Établit les limites physiologiques dans lesquelles la perception opère.
Leçon 4 • Autres sens et intégration multisensorielle
Explore le goût, l'odorat, le toucher, la douleur et les sens vestibulaires, puis examine le liage cross-modal. Élargit la perception au-delà de la vision pour montrer le rôle intégrateur du cerveau.
Chapitre 4MasquerCacher les détailsVoir les détailsApprentissage, Mémoire et Cognition
Apprentissage, Mémoire et Cognition
Leçon 1 • Récupération, Oubli et Fausse Mémoire
Analyse les indices de récupération, l'interférence, le déclin et les erreurs de mémoire constructive. Met en évidence les implications pratiques pour le témoignage oculaire et la conception de l'apprentissage.
Leçon 2 • Apprentissage par observation et cognitif
Examine l'apprentissage social de Bandura, l'apprentissage latent et l'insight. Fait le pont entre le behaviorisme et les approches cognitives présentées au chapitre 1.
Leçon 3 • Systèmes de mémoire et encodage
Distingue la mémoire sensorielle, de travail et à long terme, puis couvre les stratégies d'encodage et les niveaux de traitement. Prépare les étudiants à comprendre l'oubli et les échecs de récupération.
Leçon 4 • Pensée, Raisonnement et Prise de Décision
Couvre la formation de concepts, les heuristiques, les biais et la théorie du double processus. Relie la science cognitive aux erreurs de jugement quotidiennes et à la prise de décision professionnelle.
Leçon 5 • Conditionnement classique et opérant
Couvre l'acquisition pavlovienne, l'extinction et la généralisation ainsi que les programmes de renforcement et la punition. Fournit la base comportementale pour comprendre la formation des habitudes.
Chapitre 5MasquerCacher les détailsVoir les détailsMotivation, Émotion et Stress
Motivation, Émotion et Stress
Leçon 1 • Nature et théories de l'émotion
Contraste les théories de James-Lange, Cannon-Bard, bifactorielle et de l'évaluation cognitive de l'émotion. Construit le vocabulaire conceptuel pour analyser l'expérience et l'expression émotionnelles.
Leçon 2 • Théories de la motivation
Compare les théories de la réduction des pulsions, de l'éveil, de l'incitation et de l'autodétermination. Établit un cadre multi-niveaux pour analyser pourquoi les gens poursuivent des objectifs.
Leçon 3 • Faim, sexualité et motivation à la réussite
Examine les régulateurs biologiques et sociaux de la faim, de la motivation sexuelle et des besoins de réussite. Applique la théorie motivationnelle à des domaines comportementaux concrets.
Leçon 4 • Stress, adaptation et santé
Analyse les facteurs de stress, le syndrome général d'adaptation, les modèles d'évaluation cognitive et les styles d'adaptation. Relie le stress psychologique aux résultats de santé physique et à la résilience.
Leçon 5 • Expression et régulation émotionnelles
Couvre le codage de l'action faciale, les règles d'affichage et les stratégies de réévaluation. Relie la science des émotions à la communication interpersonnelle et aux résultats en santé mentale.
Chapitre 6MasquerCacher les détailsVoir les détailsPsychologie du développement tout au long de la vie
Psychologie du développement tout au long de la vie
Leçon 1 • Développement social et émotionnel
Examine les styles d'attachement, les approches parentales, le développement moral et la formation de l'identité de genre. Relie les expériences relationnelles précoces aux schémas de personnalité adulte.
Leçon 2 • Âge adulte et vieillissement
Analyse les changements physiques, cognitifs et sociaux au début, au milieu et à la fin de l'âge adulte. Aborde le vieillissement réussi, la sagesse et l'adaptation psychologique en fin de vie.
Leçon 3 • Adolescence et âge adulte émergent
Couvre la puberté, la formation de l'identité, la prise de risque et la transition vers l'âge adulte. Applique les stades d'Erikson et les neurosciences du cerveau adolescent.
Leçon 4 • Développement cognitif dans l'enfance
Applique les stades de Piaget et la théorie socioculturelle de Vygotsky à la cognition de l'enfant. Relie les prédictions théoriques aux pratiques de classe et parentales.
Leçon 5 • Développement prénatal et petite enfance
Couvre les stades germinal, embryonnaire et fœtal, puis les étapes sensorielles et motrices du nourrisson. Établit le point de départ biologique pour tout changement développemental ultérieur.
Chapitre 7MasquerCacher les détailsVoir les détailsPsychologie sociale et dynamique de groupe
Psychologie sociale et dynamique de groupe
Leçon 1 • Cognition sociale et attribution
Couvre la formation d'impressions, les théories de l'attribution et les biais cognitifs dans le jugement social. Ancre le comportement social dans les processus cognitifs établis au chapitre 4.
Leçon 2 • Attitudes et changement d'attitude
Examine la structure des attitudes, la dissonance cognitive et les voies de persuasion. Équipe les étudiants pour analyser la propagande, la publicité et les campagnes de changement de comportement.
Leçon 3 • Comportement prosocial et agression
Contraste l'effet de témoin, l'altruisme et l'empathie avec les théories de l'agression. Applique les résultats à la résolution de conflits et à la conception d'interventions communautaires.
Leçon 4 • Influence sociale et conformité
Analyse le conformisme, la complaisance et l'obéissance à travers des preuves expérimentales classiques. Relie les mécanismes de pression sociale à la prise de décision éthique dans le monde réel.
Leçon 5 • Processus de groupe et relations intergroupes
Couvre la pensée de groupe, la paresse sociale, le leadership, les préjugés et la théorie du contact intergroupe. Prépare les étudiants à diagnostiquer et améliorer le fonctionnement du groupe dans des contextes professionnels.
Chapitre 8MasquerCacher les détailsVoir les détailsPersonnalité, Psychopathologie et Prise en charge
Personnalité, Psychopathologie et Prise en charge
Leçon 1 • Théories de la personnalité
Compare les modèles de personnalité psychodynamique, de trait, humaniste et social-cognitif. S'appuie sur tous les cadres théoriques antérieurs pour offrir une vision unifiée des différences individuelles.
Leçon 2 • Troubles psychotiques, de la personnalité et neurodéveloppementaux
Examine la schizophrénie, les troubles de la personnalité des clusters, le TDAH et le trouble du spectre autistique. Met en évidence les facteurs neurobiologiques et développementaux des chapitres 2 et 6.
Leçon 3 • Classifier les troubles psychologiques
Présente les systèmes de classification diagnostique, le modèle biopsychosocial et la stigmatisation. Établit un cadre de principes pour comprendre l'anormalité sans réductionnisme.
Leçon 4 • Troubles anxieux, de l'humeur et liés aux traumatismes
Couvre le trouble anxieux généralisé, les phobies, le trouble panique, la dépression majeure, le trouble bipolaire et le TSPT. Applique des modèles biologiques et cognitifs pour expliquer les schémas de symptômes et la vulnérabilité.
Leçon 5 • Prise en charge psychologique et biomédicale
Passe en revue les thérapies psychodynamiques, comportementales, cognitivo-comportementales, humanistes et biomédicales. Évalue les preuves d'efficacité des traitements et l'adéquation des troubles aux interventions appropriées.
Votre certificat valide de réussite
Ce cours est pour vous :
Futurs conseillers : construire les fondements théoriques avant la formation diplômante.
Professionnels des RH : cherchant un insight fondé sur la science pour comprendre le comportement et la motivation en milieu de travail.
Éducateurs souhaitant comprendre comment les élèves apprennent, se développent et luttent émotionnellement.
Personnes en reconversion professionnelle : s'orienter vers des rôles dans la santé mentale, le coaching ou les services sociaux.
Adultes curieux : déterminés à comprendre les forces qui façonnent leurs propres décisions et relations.
Les professionnels de santé souhaitant intégrer la réflexion psychologique dans les soins centrés sur le client.
Ce que disent nos apprenants
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