
Kursus Master NLP (Neuro-Linguistic Programming)
Buka kekuatan penuh dari Pemrograman Neuro-Linguistik dengan panduan master menyeluruh yang membawa Anda dari teori dasar hingga praktik lanjutan. Pelajari cara memprogram ulang keyakinan, kuasai bahasa persuasif, bangun raport instan, dan modelkan keunggulan di bidang apa pun. Baik Anda seorang pelatih, pemimpin, atau profesional penjualan, alat NLP yang terbukti ini memberikan hasil yang terukur dan bertahan lama.
Apa yang akan Anda pelajari:
Terapkan Model Komunikasi NLP untuk memahami dan memengaruhi perilaku manusia secara efektif.
Bangun dan runtuhkan jangkar untuk mengelola keadaan emosional pada diri sendiri dan orang lain.
Gunakan pertanyaan Meta-Model untuk menantang pemikiran yang terdistorsi dan mendapatkan kembali makna yang tepat.
Rancang dan sampaikan pola bahasa Model Milton yang melewati resistensi dan mendorong perubahan.
Lakukan sesi terapi NLP penuh dengan menggunakan hasil yang terbentuk dengan baik dan pemeriksaan ekologis.
Modelkan strategi kinerja ahli dan tanamkan untuk keunggulan yang konsisten dan dapat diulang.
Bagaimana Anda belajar secara praktis Kursus Master NLP (Neuro-Linguistic Programming)
Bagaimana Anda berlatih Kursus Master NLP (Neuro-Linguistic Programming)
Untuk Anda yang memiliki perusahaan dan ingin melatih tim
Di Dedika untuk perusahaan, kursus dilengkapi dengan latihan dan contoh yang disesuaikan dengan bisnis Anda dan kebutuhan perusahaan Anda.
Konten kursus
8 Bab • 39 PelajaranDurasi antara 4 dan 360 jam (Anda yang menentukan)
Bab 1SembunyikanSembunyikan detailLihat detailFondasi NLP dan Pikiran
Fondasi NLP dan Pikiran
Pelajaran 1 • Presuposisi sebagai Prinsip Operasional
Mengkaji keyakinan inti yang mendasari praktik NLP yang efektif. Menginternalisasi presuposisi ini mengubah pola pikir sebelum teknik apa pun diterapkan.
Pelajaran 2 • Model Komunikasi NLP
Menjelaskan bagaimana masukan sensorik disaring menjadi representasi internal. Peserta didik memahami mengapa dua orang mengalami peristiwa yang sama secara berbeda.
Pelajaran 3 • Asal Usul dan Evolusi NLP
Menelusuri NLP dari proses pemodelan Bandler dan Grinder hingga aplikasi modern. Memberikan konteks historis yang mengikat semua teknik selanjutnya.
Pelajaran 4 • Sistem Representasi yang Dijelaskan
Memperkenalkan sistem visual, auditori, kinestetik, olfaktori, dan gustatori. Peserta didik mengidentifikasi mode pemrosesan pilihan mereka sendiri dan orang lain.
Bab 2SembunyikanSembunyikan detailLihat detailRaport Terapeutik dan Ketajaman Sensorik
Raport Terapeutik dan Ketajaman Sensorik
Pelajaran 1 • Pacing dan Leading
Mengajarkan cara mengarahkan keadaan orang lain setelah membangun raport terapeutik. Peserta didik berlatih bertransisi dari pacing ke leading dalam interaksi nyata.
Pelajaran 2 • Teknik Matching dan Mirroring
Mencakup strategi pacing verbal dan nonverbal untuk menyelaraskan diri dengan pengalaman orang lain. Peserta didik berlatih mirroring halus tanpa terkesan meniru.
Pelajaran 3 • Kalibrasi dan Ketajaman Sensorik
Melatih pengamatan yang tepat terhadap perubahan mikro dalam fisiologi dan ekspresi. Peserta didik belajar membaca keadaan internal dari isyarat eksternal secara akurat.
Pelajaran 4 • Memahami dan Membangun Raport Terapeutik
Mendefinisikan raport terapeutik sebagai keadaan kepercayaan dan responsivitas antar individu. Peserta didik belajar mengapa raport terapeutik adalah prasyarat untuk setiap teknik NLP yang berhasil.
Pelajaran 5 • Isyarat Akses Mata
Memperkenalkan hubungan antara gerakan mata dan mode pemrosesan internal. Peserta didik menggunakan isyarat untuk mengidentifikasi bagaimana seseorang mengonstruksi atau mengingat pengalaman.
Bab 3SembunyikanSembunyikan detailLihat detailPola Bahasa dan Meta-Model
Pola Bahasa dan Meta-Model
Pelajaran 1 • Menerapkan Meta-Model dalam Praktik
Mengintegrasikan semua kategori pelanggaran ke dalam percakapan yang lancar dan alami. Peserta didik berlatih dialog Meta-Model penuh dalam pengaturan pembinaan dan profesional.
Pelajaran 2 • Pelanggaran Meta-Model: Distorsi
Mencakup distorsi mind reading, sebab-akibat, dan kesetaraan kompleks. Peserta didik belajar untuk menantang asumsi secara lembut yang membatasi pilihan seseorang.
Pelajaran 3 • Struktur Permukaan dan Dalam Bahasa
Membedakan apa yang diucapkan dari makna yang lebih penuh di bawahnya. Peserta didik memahami mengapa bahasa permukaan selalu menghilangkan informasi penting.
Pelajaran 4 • Pelanggaran Meta-Model: Penghapusan
Mengidentifikasi penghapusan sederhana, penghapusan komparatif, dan indeks referensial yang tidak ditentukan. Peserta didik menantang pola-pola ini untuk mengembalikan kekhususan dan kejelasan.
Pelajaran 5 • Pelanggaran Meta-Model: Generalisasi
Menangani pengkuantifikasi universal, operator modal, dan presuposisi. Peserta didik menggunakan pertanyaan yang ditargetkan untuk membuka pemikiran yang kaku dan terikat aturan.
Bab 4SembunyikanSembunyikan detailLihat detailAnchoring dan Manajemen Keadaan
Anchoring dan Manajemen Keadaan
Pelajaran 1 • Menumpuk dan Merantai Anchor
Membangun anchor majemuk dari beberapa keadaan yang penuh sumber daya untuk dampak yang lebih besar. Peserta didik merantai anchor untuk membimbing seseorang melalui urutan keadaan.
Pelajaran 2 • Self-Anchoring untuk Kinerja Puncak
Menerapkan anchoring pada manajemen keadaan pribadi dan persiapan kinerja. Peserta didik membangun anchor sumber daya portabel untuk situasi bertekanan tinggi.
Pelajaran 3 • Memahami Anchor dan Keadaan
Menjelaskan bagaimana rangsangan menjadi pemicu terkondisi untuk keadaan internal tertentu. Peserta didik mengenali anchor yang terjadi secara alami dalam kehidupan sehari-hari.
Pelajaran 4 • Menetapkan Anchor yang Efektif
Mencakup kriteria ITURN untuk menginstal anchor yang andal. Peserta didik berlatih ketepatan waktu, keunikan, dan intensitas untuk memaksimalkan efektivitas anchor.
Pelajaran 5 • Meruntuhkan dan Mengubah Anchor
Mengajarkan cara menetralkan anchor negatif dengan memicunya bersamaan dengan anchor positif. Peserta didik menyelesaikan pemicu emosional negatif yang persisten.
Bab 5SembunyikanSembunyikan detailLihat detailSubmodalitas dan Perubahan Keyakinan
Submodalitas dan Perubahan Keyakinan
Pelajaran 1 • Submodalitas Kritis dan Pendorong
Anda akan mampu mengidentifikasi submodalitas spesifik yang menghasilkan perubahan emosional terbesar. Peserta didik akan menemukan submodalitas pendorong untuk memaksimalkan efisiensi perubahan.
Pelajaran 2 • Elisitasi dan Pemetaan Keyakinan
Membandingkan struktur submodalitas keyakinan vs. keraguan untuk mengungkap kode keyakinan. Peserta didik memetakan keyakinan yang membatasi untuk memahami arsitektur internalnya.
Pelajaran 3 • Pola Swish
Menggunakan pergeseran submodalitas untuk secara otomatis mengganti respons yang tidak diinginkan dengan respons yang diinginkan. Peserta didik menerapkan Swish untuk memutus reaksi negatif yang kebiasaan.
Pelajaran 4 • Mengubah Keyakinan yang Membatasi
Menerapkan pemetaan lintas submodalitas untuk mengubah keyakinan yang membatasi menjadi keyakinan yang penuh sumber daya. Peserta didik menyelesaikan intervensi perubahan keyakinan penuh dengan pemeriksaan ekologis.
Pelajaran 5 • Pengantar Submodalitas
Mendefinisikan submodalitas sebagai kualitas dalam setiap sistem representasi. Peserta didik menemukan bagaimana mengubah kualitas ini mengubah dampak emosional dari sebuah ingatan.
Bab 6SembunyikanSembunyikan detailLihat detailReframing dan Posisi Persepsi
Reframing dan Posisi Persepsi
Pelajaran 1 • Gambaran Umum Posisi Persepsi
Memperkenalkan posisi persepsi pertama, kedua, dan ketiga sebagai sudut pandang yang berbeda. Peserta didik memahami bagaimana setiap posisi memberikan informasi yang unik dan saling melengkapi.
Pelajaran 2 • Reframing Konteks dan Konten
Membedakan antara mereframing situasi dengan mereframing makna dari suatu perilaku. Peserta didik mempraktikkan kedua jenis untuk memperluas jangkauan respons seseorang.
Pelajaran 3 • Deskripsi Tiga dan Resolusi Konflik
Menerapkan ketiga posisi secara berurutan untuk menyelesaikan konflik interpersonal. Peserta didik memperoleh empati, objektivitas, dan solusi kreatif melalui pergeseran posisi.
Pelajaran 4 • Sifat dan Kekuatan Reframing
Menjelaskan bagaimana makna selalu merupakan fungsi dari konteks dan bingkai. Peserta didik memahami bahwa mengubah bingkai mengubah respons emosional dan perilaku.
Pelajaran 5 • Reframing Enam Langkah
Memandu negosiasi terstruktur dengan bagian yang mendorong perilaku yang tidak diinginkan. Peserta didik menggunakan teknik ini untuk menyelesaikan konflik internal dan menciptakan pilihan baru.
Bab 7SembunyikanSembunyikan detailLihat detailBahasa Tingkat Lanjut: Model Milton
Bahasa Tingkat Lanjut: Model Milton
Pelajaran 1 • Fondasi Model Milton
Memperkenalkan Model Milton sebagai kebalikan dari Meta-Model, menggunakan kesamaran yang disengaja. Peserta didik memahami bagaimana ambiguitas artistik mengundang penciptaan makna pribadi.
Pelajaran 2 • Pola Sugesti Tidak Langsung
Mencakup perintah tersemat, tag question, dan postulate percakapan. Peserta didik menyematkan arahan dalam ucapan normal untuk mengurangi perlawanan sadar.
Pelajaran 3 • Mengintegrasikan Model Milton dalam Praktik
Menggabungkan semua pola Milton ke dalam induksi yang koheren dan naskah persuasif. Peserta didik berlatih rangkaian bahasa penuh dalam konteks pembinaan, penjualan, dan kepemimpinan.
Pelajaran 4 • Metafora dan Bercerita
Mengajarkan konstruksi metafora terapeutik yang melewati perlawanan sadar. Peserta didik mendesain cerita isomorfik yang memberikan perubahan pada tingkat bawah sadar.
Pelajaran 5 • Pacing dan Leading dengan Bahasa
Menggunakan kebenaran umum, yes-set, dan kata penghubung untuk membimbing pengalaman internal. Peserta didik membangun rangkaian bahasa yang menggerakkan pendengar menuju keadaan yang diinginkan.
Bab 8SembunyikanSembunyikan detailLihat detailStrategi NLP dan Pemodelan Keunggulan
Strategi NLP dan Pemodelan Keunggulan
Pelajaran 1 • Menerapkan Model untuk Kinerja Puncak
Mengintegrasikan strategi yang dimodelkan ke dalam sistem kinerja pribadi dan profesional. Peserta didik membangun model kinerja lengkap dari domain keunggulan yang dipilih.
Pelajaran 2 • Memahami Strategi NLP
Mendefinisikan strategi sebagai urutan langkah sistem representasi spesifik yang menghasilkan suatu hasil. Peserta didik mengenali strategi sebagai program yang menjalankan perilaku manusia.
Pelajaran 3 • Proses Pemodelan NLP
Menyajikan metodologi pemodelan lengkap: serapan tidak sadar diikuti oleh analisis sadar. Peserta didik memodelkan seorang ahli di bidangnya untuk mengekstrak kompetensi yang dapat ditransfer.
Pelajaran 4 • Menginstal dan Mendesain Strategi
Mencakup cara menginstal strategi yang telah dielicitasi ke dalam diri sendiri atau orang lain. Peserta didik juga mendesain strategi baru dari prinsip pertama untuk hasil tertentu.
Pelajaran 5 • Mengelicitasi Strategi dari Ahli
Mengajarkan proses mengungkap strategi internal orang lain melalui pertanyaan yang tepat. Peserta didik berlatih elisitasi untuk mengekstrak urutan mental yang dapat direplikasi.
Sertifikat valid Anda setelah menyelesaikan
Kursus ini cocok untuk Anda:
Pelatih hidup: mencari metodologi terstruktur untuk memperdalam pekerjaan transformasi klien.
Profesional SDM: menginginkan alat yang lebih tajam untuk resolusi konflik dan dinamika tim.
Konsultan penjualan: mencari cara memahami psikologi pembeli dan menutup penjualan dengan lebih percaya diri.
Terapis dan konselor: mengeksplorasi kerangka kerja komplementer untuk memperluas perangkat klinis mereka.
Calon pelatih: bersiap untuk merancang dan memfasilitasi lokakarya yang berpusat pada manusia secara profesional.
Wirausahawan: bertekad untuk mempertajam negosiasi, kehadiran kepemimpinan, dan komunikasi persuasif.
Apa kata para siswa kami
Kelasnya sangat sempurna. Saya membeli paket satu tahun dan akhirnya memiliki kesempatan untuk mengikuti berbagai topik yang saya minati tanpa perlu berganti platform... terima kasih atas semua yang kalian lakukan, saya sudah merekomendasikan kalian kepada orang lain...

Saya suka bagaimana pelajarannya langsung pada intinya dan bagaimana saya bisa berpindah bab dan melewati konten yang tidak saya butuhkan.

Saya suka kontennya dan cara presentasi serta transkripsi videonya, yang mempercepat prosesnya!

Platformnya cepat, mudah digunakan. Keragaman konten dan video pelengkapnya sangat membantu dalam pembelajaran.

Pelatihan utama
FAQ
Siapa itu Dedika?
Apakah sertifikat ini berlaku di Indonesia?
Apakah kursusnya gratis?
Berapa beban belajar kursusnya?
Bagaimana bentuk kursusnya?
Bagaimana cara kerja kursusnya?
Berapa lama durasi kursusnya?
Berapa biaya atau harga kursusnya?
Apa itu kursus EAD atau online dan bagaimana cara kerjanya?
Kursus PDF




















