
Transaksiyonel Analiz Eğitimi
Transaksiyonel Analiz, psikoloji, koçluk ve organizasyonel gelişimdeki en pratik ve kapsamlı çerçevelerden biridir. Bu kurs sizi TA'nın temel felsefesinden ileri düzey klinik ve profesyonel uygulamaya kadar götürür. İnsan davranışını anlama, iletişim kalıplarını dönüştürme ve kendinizde ve danışanlarınızda kalıcı değişim sağlama araçlarını kazanacaksınız.
Neler öğreneceksiniz:
Bu kurs, ego durumları ve yaşam pozisyonlarından senaryo teorisi, psikolojik oyunlar ve profesyonel sözleşme yapmaya kadar eksiksiz bir Transaksiyonel Analiz çerçevesini kapsar. İletişim kalıplarını teşhis etmeyi, bilinçdışı yaşam senaryolarını belirlemeyi ve Drama Üçgeni ile Kazanan Üçgeni'ni gerçek danışan durumlarında uygulamayı öğreneceksiniz. Müfredat ayrıca koçluk, eğitim ve organizasyonel ortamlarda TA'yı ele alır ve nörobilim ve kültürel yeterlilik modülleriyle desteklenir. Sözleşme yapma, süpervizyon ve kanıta dayalı uygulama becerileri geliştireceksiniz. Kurs sonunda, TA'yı terapötik, koçluk ve liderlik bağlamlarında güvenle uygulamaya hazır olacaksınız.
Nasıl pratik şekilde çalışırsınız Transaksiyonel Analiz Eğitimi
Nasıl pratik yaparsınız Transaksiyonel Analiz Eğitimi
Şirketiniz için ekibinizi eğitmek isteyenlere özel
Dedika Kurumsal'da, kurs kendi işinize ve şirketinizin ihtiyaçlarına uygun egzersizler ve örneklerle gelir.
Kurs İçeriği
8 Bölüm • 36 Ders4 ile 360 saat arasında (siz karar verin)
Bölüm 1GizleDetayları GizleDetayları GörTransaksiyonel Analizin Temelleri
Transaksiyonel Analizin Temelleri
Ders 1 • Profesyonel Bağlamlarda TA
TA'nın terapi, koçluk, eğitim ve organizasyonlarda nasıl uygulandığını inceler. Soyut kuramı, öğrencilerin üstlenebileceği gerçek dünya profesyonel rollerine bağlar.
Ders 2 • TA'nın Kökenleri ve Tarihi
TA'nın Berne'in ilk çalışmalarından terapötik ve örgütsel bir model olarak resmileştirilmesine kadar olan sürecini izler. TA ilkelerinin modern uygulamada neden ilgili kaldığına dair bağlam sağlar.
Ders 3 • Temel Felsefi Varsayımlar
TA'nın insan doğası, özerklik ve değişim hakkındaki temel inançlarını inceler. Bu varsayımlar, kursta daha sonra tanıtılan her tekniğin temelini oluşturur.
Ders 4 • TA Ekolleri ve Modelleri
Klasik, yeniden karar ve katheksis TA ekollerini tanıtır. Öğrenciler, ortak temel kavramlara odaklanmadan önce kuramsal çeşitliliğin bir haritasını kazanır.
Bölüm 2GizleDetayları GizleDetayları GörEgo Durumları: Ebeveyn, Yetişkin, Çocuk
Ego Durumları: Ebeveyn, Yetişkin, Çocuk
Ders 1 • Yetişkin Ego Durumu
Yetişkin'i burada ve şimdi veri işleme durumu olarak tanımlar ve entelektüel rasyonalizasyondan ayırır. Yetişkin aktivasyonunu terapötik ve koçluk hedefi olarak vurgular.
Ders 2 • Ebeveyn Ego Durumu
Kontrol Eden ve Besleyen Ebeveyn alt bölümlerini ve bunların davranışsal, duygusal ve bilişsel göstergelerini araştırır. Ebeveyn içeriğini içselleştirilmiş ebeveyn figürlerine bağlar.
Ders 3 • Ego Durumlarının Yapısal Modeli
Ebeveyn, Yetişkin ve Çocuk'u benzersiz içerik ve işleve sahip farklı psikolojik yapılar olarak tanımlar. Kurs boyunca kullanılan birinci derece yapısal diyagramı oluşturur.
Ders 4 • Ego Durumlarını Teşhis Etmek
Dört tanı kriterini öğretir: davranışsal, sosyal, tarihsel ve fenomenolojik. Öğrenciler, çeşitli vaka örneklerinde doğru ego durumu tanımlaması yapma pratiği yapar.
Ders 5 • Çocuk Ego Durumu
Özgür Çocuk, Uyumlu Çocuk ve Küçük Profesör alt bölümlerini gözlemlenebilir işaretlerle kapsar. Çocuk durumlarını erken gelişim deneyimleri ve hayatta kalma stratejileriyle ilişkilendirir.
Bölüm 3GizleDetayları GizleDetayları Görİşlemler ve İletişim Örüntüleri
İşlemler ve İletişim Örüntüleri
Ders 1 • Gizli İşlemler ve Gizli Gündemler
Sosyal düzeydeki mesajların psikolojik düzeydeki niyetleri nasıl maskeleyebileceğini inceler. Gizli işlemleri daha sonraki bir bölümde tanıtılan oyun kuramına bağlar.
Ders 2 • Tamamlayıcı ve Çapraz İşlemler
Tamamlayıcı ve çapraz işlemlerin ilişkisel etkilerini derinlemesine karşılaştırır. Yararsız örüntüleri kesmek için çapraz işlemlerin kasıtlı kullanımını öğretir.
Ders 3 • İşlem Türleri
Vektör diyagramlarını kullanarak tamamlayıcı, çapraz ve gizli işlemleri tanıtır. İşlemsel sonuçları yöneten üç iletişim kuralını oluşturur.
Ders 4 • Günlük Etkileşimleri Analiz Etmek
İşlem kuramını iş yeri, terapötik ve kişisel diyaloglara uygular. Öğrenciler, gerçek zamanlı konuşmalarda işlemsel örüntüleri okuma akıcılığı geliştirir.
Bölüm 4GizleDetayları GizleDetayları GörOkşamalar, Açlıklar ve Psikolojik İhtiyaçlar
Okşamalar, Açlıklar ve Psikolojik İhtiyaçlar
Ders 1 • Okşama Kuramının Temelleri
Okşamaları tanınma birimleri olarak tanımlar ve psikolojik hayatta kalmadaki rollerini açıklar. Olumlu, olumsuz, koşullu ve koşulsuz okşama kategorilerini tanıtır.
Ders 2 • Okşama Profilleri ve Değerlendirmesi
Bir bireyin okşama profilini haritalamak ve eksiklikleri belirlemek için pratik araçlar öğretir. Okşama değerlendirmesini koçluk ve terapötik sözleşmelerde hedef belirlemeye bağlar.
Ders 3 • Okşama Ekonomisi
Claude Steiner'ın okşama ekonomisi kurallarını ve bunların özgün alışverişi nasıl kısıtladığını sunar. Öğrenciler, kendilerinde ve danışanlarda kısıtlayıcı okşama kurallarını tanımlamayı ve bunlara meydan okumayı öğrenir.
Ders 4 • Altı Psikolojik Açlık
Davranışın itici güçleri olarak uyaran, tanınma, temas, yapı, olay ve yoğunluk açlıklarını kapsar. Karşılanmamış açlıkları oyun oynama ve senaryo pekiştirmeyle ilişkilendirir.
Bölüm 5GizleDetayları GizleDetayları GörYaşam Pozisyonları ve Tamam-Tamam Matrisi
Yaşam Pozisyonları ve Tamam-Tamam Matrisi
Ders 1 • Yaşam Pozisyonları ve Örgüt Kültürü
Yaşam pozisyonu kuramını takım dinamiklerine, liderlik stillerine ve örgütsel sağlığa uygular. Kolektif pozisyonların kültürü ve performans sonuçlarını nasıl şekillendirdiğini ortaya çıkarır.
Ders 2 • Dört Yaşam Pozisyonu
Ben Tamamım–Sen Tamamsın, Ben Tamamım–Sen Tamam Değilsin, Ben Tamam Değilim–Sen Tamamsın ve Ben Tamam Değilim–Sen Tamam Değilsin'i tanımlar. Erken kararların nasıl alışılmış ilişkisel duruşlara dönüştüğünü açıklar.
Ders 3 • Pozisyon Değişimini Kolaylaştırmak
Danışanların sınırlayıcı pozisyonlardan Ben Tamamım–Sen Tamamsın'a geçmelerine yardımcı olmak için müdahale stratejileri sağlar. Değişim mekanizmaları olarak okşama çalışması ve ego durumu aktivasyonunu bütünleştirir.
Ders 4 • Tamam-Tamam Matrisi Çerçevesi
Ernst'in Tamam-Tamam Matrisi'ni görsel bir tanı ve müdahale aracı olarak tanıtır. Öğrenciler, seanslar sırasında etkileşimleri çizme ve pozisyon değişimlerini belirleme pratiği yapar.
Bölüm 6GizleDetayları GizleDetayları GörSenaryolar: Yaşam Planları ve Erken Kararlar
Senaryolar: Yaşam Planları ve Erken Kararlar
Ders 1 • Senaryo Matrisi ve Analizi
Mesaj kaynaklarını haritalamak için senaryo matrisinin bir tanı aracı olarak kullanımını öğretir. Öğrenciler, vaka materyali ile senaryo matrisleri oluşturma ve yorumlama pratiği yapar.
Ders 2 • Sürücüler ve Mini Senaryo
Kahler'in beş sürücüsünü ve mini senaryo dizisini anlık senaryo canlandırması olarak kapsar. Sürücü davranışını stres tepkileri ve kişilerarası sürtüşmeyle ilişkilendirir.
Ders 3 • Senaryo Kuramının Temelleri
Yaşam senaryosunu, çocuklukta karar verilen ve yaşam boyunca pekiştirilen bilinçdışı bir yaşam planı olarak tanımlar. Kazanan, kaybeden ve banal senaryoları yörüngeleri ve sonuçlarına göre ayırt eder.
Ders 4 • Senaryo Oluşumu ve Yasaklamalar
Senaryoların içeriğini oluşturan on iki yasaklama ve karşı yasaklamayı inceler. Ebeveyn mesajlarının, yaşam seçimlerini şekillendiren içselleştirilmiş emirler haline nasıl geldiğini izler.
Ders 5 • Yeniden Karar ve Senaryo Değişimi
Sınırlayıcı erken kararları güncellemek için birincil yöntem olarak yeniden karar modelini sunar. Goulding'in tekniklerini ego durumu çalışması ve sözleşme belirlemeyle bütünleştirir.
Bölüm 7GizleDetayları GizleDetayları Görİnsanların Oynadığı Oyunlar: Analiz ve Müdahale
İnsanların Oynadığı Oyunlar: Analiz ve Müdahale
Ders 1 • Grup ve Takım Ortamlarında Oyunlar
Oyun analizini grup dinamiklerine, takım toplantılarına ve örgütsel süreçlere genişletir. Uygulayıcıları oyunsuz grup kültürlerini kolaylaştırmak için donatır.
Ders 2 • Drama Üçgeni
Karpman'ın Zalim, Kurtarıcı ve Kurban rollerini ve bunların dinamik geçişini tanıtır. Öğrenciler, role giriş noktalarını ve ardından gelen tahmin edilebilir rol değişimlerini tanımayı öğrenir.
Ders 3 • Yaygın Oyunlar ve Kazançları
NIGYSOB, Vur Bana ve Tahta Bacak gibi sık karşılaşılan oyunları inceler. Her oyunun sağladığı senaryo pekiştirme ve okşama toplamayı analiz eder.
Ders 4 • Oyun Kesinti Stratejileri
Tırmanma veya geri çekilme olmadan oyunlardan çıkmak için pratik yöntemler öğretir. Alternatifler olarak seçenek kuramı, çapraz işlemler ve Kazanan Üçgeni'ni kapsar.
Ders 5 • Psikolojik Oyunları Tanımlamak
Berne'in oyun tanımını, tahmin edilebilir kazançları olan tekrarlayan diziler olarak oluşturur. Oyunları, gizli nitelikleri ve olumsuz sonuçlarıyla özgün işlemlerden ayırır.
Bölüm 8GizleDetayları GizleDetayları GörSözleşme Yapma ve İleri Düzey TA Uygulaması
Sözleşme Yapma ve İleri Düzey TA Uygulaması
Ders 1 • TA Sözleşme Modeli
Üç köşeli ve dört köşeli sözleşmeyi ve bunun etik TA uygulamasındaki rolünü tanımlar. Sözleşme yapmayı tüm profesyonel TA angajmanlarının temeli olarak oluşturur.
Ders 2 • Süpervizyon ve Sürekli Gelişim
TA uygulamasında süpervizyonun rolünü ve sürekli profesyonel büyüme çerçevelerini kapsar. Süpervizyonu etik hesap verebilirlik ve uygulayıcı öz bakımına bağlar.
Ders 3 • Çıkmazlarla Çalışmak
Birinci, ikinci ve üçüncü derece çıkmazları senaryo direncinin katmanları olarak tanımlar. Her çıkmaz düzeyine uygun, kademeli müdahale stratejileri öğretir.
Ders 4 • TA'yı Diğer Modalitelerle Bütünleştirmek
TA'nın kişi merkezli, bilişsel-davranışçı ve somatik yaklaşımları nasıl tamamladığını araştırır. Uygulayıcıların TA'yı katı bir sistem yerine esnek bir meta-çerçeve olarak kullanmalarını sağlar.
Ders 5 • TA Müdahalelerini Değerlendirmek
Bir TA çerçevesi içinde danışan ilerlemesini ve müdahale etkililiğini ölçmek için yöntemler sağlar. Kanıt bilgilendirmeli ve sonuç odaklı uygulama için uygulayıcı kapasitesi oluşturur.
Geçerli tamamlama sertifikanız
Bu kurs sizin için:
Terapistler ve danışmanlar: danışan çalışmasını derinleştirmek için yapılandırılmış bir ilişkisel model arayanlar.
Yönetici koçları: liderlik ve ekip dinamiklerini ele almak için psikolojik bir çerçeve isteyenler.
İK profesyonelleri: işyerinde işlevsiz iletişim kalıplarını anlamak ve değiştirmek isteyenler.
Eğitimciler: sınıf ilişkilerine ve öğrenci gelişimine psikolojik içgörü uygulamayı hedefleyenler.
Kariyer değiştirenler: danışmanlık veya koçluğa yönelen ve temel profesyonel bilgi inşa edenler.
Meraklı bireyler: kendi kalıplarını anlamaya ve kişisel ilişkilerini iyileştirmeye kararlı olanlar.
Öğrencilerimiz ne diyor
Dersleriniz mükemmel. Bir yıllık paketi aldım ve sonunda ilgilendiğim çeşitli konuları platform değiştirmek zorunda kalmadan takip etme fırsatım var... yaptığınız her şey için teşekkür ederim, sizi başkalarına da tavsiye ettim...

Derslerin doğrudan konuya odaklanmasını ve bölümleri değiştirebilmemi, ihtiyacım olmayan içerikleri atlayabilmemi seviyorum.

İçeriği ve video sunumu ile transkripsiyon yöntemini seviyorum, bu süreci hızlandırıyor!

Platform hızlı, kullanımı kolay. İçerik çeşitliliği ve tamamlayıcı videolar öğrenmeye çok yardımcı oluyor.

Başlıca yetkinlikler
SSS
Dedika kimdir?
Sertifika Türkiye’de geçerli mi?
Kurslar ücretsiz mi?
Kursların ders yükü nedir?
Kurslar nasıl bir yapıya sahip?
Kurslar nasıl çalışıyor?
Kursların süresi nedir?
Kursların maliyeti veya fiyatı nedir?
Eğitimde uzaktan eğitim (EAD) veya online kurs nedir ve nasıl çalışır?
PDF Kursu




















