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Curso de asistente terapéutico
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Curso de asistente terapéutico

4,2

Inicia una carrera significativa apoyando a personas con trastornos de salud mental y discapacidades. Este curso de Acompañante Terapéutico te proporciona las habilidades prácticas, la base ética y el conocimiento clínico para marcar una diferencia real en la vida de las personas. Desde la respuesta a crisis hasta el apoyo en la vida diaria, cada módulo te prepara para las realidades del ámbito profesional.

Dedika para empresas

Lo que vas a aprender:

En este curso desarrollarás un conjunto completo de competencias para trabajar como acompañante terapéutico profesional. Aprenderás a comunicarte eficazmente con clientes diversos, elaborar planes de atención centrados en la persona y aplicar estrategias de apoyo conductual positivo. Adquirirás conocimientos fundamentales sobre trastornos de salud mental, atención informada por el trauma y concienciación sobre medicación. El curso también abarca la respuesta a crisis, la planificación de seguridad y los estándares de documentación profesional. Explorarás la entrevista motivacional, la competencia cultural y las técnicas de implicación familiar. Al final, estarás plenamente preparado para trabajar en equipos multidisciplinares y ofrecer asistencia al cliente ética y de alta calidad.

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Para ti que eres empresa y quieres formar a tu equipo

En Dedika para empresas, el curso incluye ejercicios y ejemplos adaptados a tu propio negocio y a las necesidades de tu empresa.

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Contenido del curso

8 Capítulos • 39 LeccionesDuración entre 4 y 360 horas (tú decides)

Capítulo 1Ver detalles

Fundamentos de la asistencia terapéutica

  • Lección 1 • Definición del rol del asistente terapéutico

    Clarifica el ámbito de práctica y distingue el rol de los terapeutas clínicos y los cuidadores. Ancla todo el aprendizaje posterior en una identidad profesional clara.

  • Lección 2 • Valores fundamentales y ética profesional

    Presenta la dignidad, el respeto, la confidencialidad y la no maleficencia como principios rectores. Proporciona la base ética para cada interacción con el cliente que se trata más adelante.

  • Lección 3 • Autoconciencia e identidad profesional

    Examina los valores personales, los sesgos y los desencadenantes emocionales que afectan la conducta profesional. Desarrolla la capacidad reflexiva esencial para relaciones terapéuticas seguras.

  • Lección 4 • Responsabilidades legales y normativas

    Cubre la notificación obligatoria, el deber de cuidado y el cumplimiento de los estándares de servicio aplicables. Garantiza que los asistentes operen dentro de límites legales y regulados.

Capítulo 2Ver detalles

Comprensión de la salud mental y la discapacidad

  • Lección 1 • Fundamentos de alfabetización en salud mental

    Introduce condiciones comunes de salud mental, sus síntomas y prevalencia. Reduce el estigma y prepara a los asistentes para reconocer presentaciones en el terreno.

  • Lección 2 • Conocimiento sobre medicación para asistentes

    Proporciona un conocimiento no prescriptivo de los psicofármacos comunes y sus efectos secundarios observables. Permite a los asistentes monitorizar y comunicar cambios relevantes con precisión.

  • Lección 3 • Lenguaje y actitudes centrados en la persona

    Enseña las convenciones del lenguaje "la persona primero" y "la identidad primero" y su uso apropiado. Garantiza una comunicación respetuosa alineada con las preferencias del cliente.

  • Lección 4 • El trauma y su impacto en la conducta

    Explica los tipos de trauma, los efectos neurológicos y los principios de la atención informada por el trauma. Prepara a los asistentes para interpretar la conducta a través de una lente consciente del trauma.

  • Lección 5 • Modelos y marcos de discapacidad

    Contrasta los modelos médico y social de la discapacidad e introduce el enfoque biopsicosocial. Moldea cómo los asistentes interpretan las necesidades del cliente y planifican el apoyo.

Capítulo 3Ver detalles

Habilidades de comunicación terapéutica

  • Lección 1 • Preguntas y estructura de la conversación

    Introduce las preguntas abiertas, cerradas y socráticas para guiar el diálogo terapéutico. Permite a los asistentes facilitar conversaciones significativas y dirigidas a objetivos.

  • Lección 2 • Técnicas de escucha activa

    Enseña la escucha reflexiva, la paráfrasis y los refuerzos mínimos para demostrar atención genuina. Constituye la columna vertebral de la comunicación para todas las interacciones con el cliente.

  • Lección 3 • Habilidades de empatía y validación

    Distingue la empatía de la simpatía y enseña la validación de la experiencia emocional del cliente. Fortalece la alianza terapéutica y reduce el malestar del cliente.

  • Lección 4 • Dominio de la comunicación no verbal

    Cubre el lenguaje corporal, la proxémica, la expresión facial y el tono como herramientas terapéuticas. Asegura la congruencia entre los mensajes verbales y no verbales en las sesiones.

  • Lección 5 • Comunicación con poblaciones diversas

    Adapta las estrategias de comunicación para clientes con diferencias cognitivas, sensoriales o lingüísticas. Garantiza una interacción inclusiva y accesible con todos los grupos de clientes.

Capítulo 4Ver detalles

Construcción y mantenimiento de relaciones terapéuticas

  • Lección 1 • Límites profesionales en la práctica

    Define los tipos de límites, las violaciones comunes y las estrategias para mantener límites apropiados. Protege tanto el bienestar del cliente como la integridad profesional del asistente.

  • Lección 2 • Navegación de rupturas en la relación

    Enseña el reconocimiento y la reparación de rupturas de la alianza causadas por desajustes o conflictos. Restaurar la confianza tras una ruptura es una habilidad relacional avanzada y crítica.

  • Lección 3 • Manejo de la transferencia y la contratransferencia

    Introduce la dinámica de la transferencia y las reacciones contratransferenciales del asistente. Capacita a los asistentes para usar la supervisión y elaborar los desafíos relacionales de forma segura.

  • Lección 4 • Finalizaciones y transiciones planificadas

    Aborda el cierre terapéutico, la planificación de la transición y el manejo de las reacciones del cliente ante las finalizaciones. Asegura la continuidad de la atención y minimiza las experiencias de abandono.

  • Lección 5 • Establecimiento de compenetración y confianza

    Cubre las estrategias de primer contacto, la consistencia y la fiabilidad como herramientas para construir confianza. La compenetración es el prerrequisito para todo progreso terapéutico con los clientes.

Capítulo 5Ver detalles

Apoyo conductual e intervención positiva

  • Lección 1 • Estrategias de apoyo conductual positivo

    Cubre la modificación de antecedentes, la enseñanza de habilidades y el refuerzo como herramientas principales del ACP. Construye capacidad de apoyo conductual proactivo en lugar de reactivo.

  • Lección 2 • Desarrollo de planes de apoyo conductual

    Guía a los asistentes a través de los componentes y la documentación de un plan de apoyo conductual. Asegura que los planes sean individualizados, medibles y éticamente fundamentados.

  • Lección 3 • La conducta como comunicación

    Enmarca la conducta desafiante como un acto comunicativo impulsado por necesidades no satisfechas. Cambia la respuesta del asistente de reactiva a curiosa y analítica.

  • Lección 4 • Desescalada y prevención de crisis

    Enseña el reconocimiento de señales de alerta temprana y técnicas de desescalada verbal. Reduce la frecuencia y gravedad de las crisis conductuales en el terreno.

  • Lección 5 • Evaluación funcional de la conducta

    Enseña la recogida de datos, la observación y la formulación de hipótesis para el análisis de la conducta. Proporciona la base de evidencia para el desarrollo de planes de apoyo individualizados.

Capítulo 6Ver detalles

Apoyo a la vida diaria y desarrollo de habilidades

  • Lección 1 • Evaluación de las necesidades de la vida diaria

    Introduce herramientas estructuradas para evaluar la capacidad del cliente en los dominios de autocuidado, doméstico y comunitario. La evaluación informa las prioridades individualizadas de desarrollo de habilidades.

  • Lección 2 • Apoyo al cuidado personal y la higiene

    Cubre la asistencia digna en las rutinas de aseo, higiene y cuidado personal. Equilibra la autonomía del cliente con los niveles de apoyo necesarios.

  • Lección 3 • Acceso a la comunidad y participación social

    Apoya a los clientes para navegar de forma segura por espacios públicos, transporte y entornos sociales. Promueve la inclusión y reduce el aislamiento social mediante la práctica comunitaria estructurada.

  • Lección 4 • Habilidades domésticas y de gestión del hogar

    Enseña el análisis de tareas y el encadenamiento para cocinar, limpiar y gestionar el hogar. Desarrolla la independencia del cliente en el entorno doméstico de forma progresiva.

  • Lección 5 • Seguimiento del progreso y ajuste del apoyo

    Enseña la revisión de la adquisición de habilidades basada en datos y la retirada progresiva del apoyo. Asegura que el apoyo se mantenga receptivo al crecimiento del cliente y a las necesidades cambiantes.

Capítulo 7Ver detalles

Respuesta a crisis y gestión de la seguridad

  • Lección 1 • Documentación de incidentes y debriefing

    Enseña la redacción precisa de informes de incidentes, la reflexión sobre la causa raíz y el debriefing estructurado. La documentación apoya el aprendizaje organizacional y el bienestar del asistente tras las crisis.

  • Lección 2 • Procedimientos de respuesta de emergencia

    Cubre las vías de escalada, el enlace con los servicios de emergencia y las acciones inmediatas de gestión de riesgos. Asegura que los asistentes actúen con decisión y dentro de su ámbito durante las emergencias.

  • Lección 3 • Planificación de seguridad con los clientes

    Guía a los asistentes a través del desarrollo colaborativo de planes de seguridad con clientes en riesgo. Los planes de seguridad son documentos vivos que se actualizan según cambian las circunstancias del cliente.

  • Lección 4 • Reconocimiento de crisis de salud mental

    Identifica las señales de alerta de episodios psiquiátricos agudos, ideación suicida y autolesión. El reconocimiento temprano es el primer paso en la intervención efectiva en crisis.

  • Lección 5 • Mensajería segura y comunicación en crisis

    Aplica directrices de mensajería segura basadas en la evidencia al hablar sobre autolesión y suicidio. Reduce el riesgo de contagio y modela un lenguaje seguro para los clientes.

Capítulo 8Ver detalles

Planificación de la atención, documentación y trabajo en equipo

  • Lección 1 • Supervisión y desarrollo profesional continuo

    Establece el rol de la supervisión clínica y el aprendizaje continuo en el crecimiento profesional. La supervisión reflexiva es el mecanismo principal para la garantía de calidad y el apoyo al asistente.

  • Lección 2 • Estándares de documentación profesional

    Cubre la redacción objetiva, precisa y oportuna de notas utilizando formatos de documentación reconocidos. Los registros de calidad protegen legalmente a los clientes, asistentes y a la organización.

  • Lección 3 • Derivación y coordinación de servicios

    Enseña la identificación de necesidades no satisfechas y la derivación apropiada a servicios especializados. Asegura que los clientes accedan a todo el espectro continuo de atención más allá del ámbito del asistente.

  • Lección 4 • Planificación de la atención centrada en la persona

    Enseña la estructura y la filosofía de los planes de cuidados centrados en la persona y codiseñados con los clientes. Los planes impulsan todas las actividades de asistencia y se revisan periódicamente con el equipo.

  • Lección 5 • Colaboración en el equipo multidisciplinar

    Define el rol del asistente dentro de un equipo multidisciplinar y las estrategias de contribución efectiva. La colaboración mejora los resultados del cliente y reduce la fragmentación del servicio.

Certificación

Tu certificado válido de finalización

Este curso es para ti:

  • Persona en reconversión profesional: buscas un puesto con propósito en el ámbito de la salud mental o la asistencia a la discapacidad.

  • Trabajador o trabajadora de apoyo: deseas formación reglada para consolidar la experiencia práctica que ya posees.

  • Persona que acaba de finalizar los estudios: exploras un punto de entrada estructurado al trabajo en servicios humanos.

  • Persona voluntaria en cuidados: estás preparada para convertir el servicio comunitario en una profesión reconocida.

  • Asistente de salud afín: amplías tu ámbito de actuación para incluir competencias de apoyo terapéutico.

  • Trabajador o trabajadora comunitaria: aspiras a profundizar en tu comprensión del trauma y la conducta.

Lo que dicen nuestros alumnos

Sus clases son perfectas. Adquirí el paquete de un año y, finalmente, tengo la oportunidad de seguir diversos temas de mi interés sin necesidad de cambiar de plataforma... agradezco todo lo que hacéis, ya os he recomendado a otras personas...
Giulio Carlo
Giulio CarloAlumno de Marketing Digital
Me gusta cómo las lecciones van directas al grano y cómo puedo cambiar de capítulos y saltar contenidos que no necesito.
Mariana Ferres
Mariana FerresAlumna de Fotografía
Me gusta el contenido y la forma de presentación y transcripción de vídeos, ¡lo que acelera el proceso!
Luciana Alvarenga
Luciana AlvarengaAlumna de Diseño de Uñas
La plataforma es rápida, fácil de usar. La diversidad de contenido y los vídeos complementarios ayudan mucho en el aprendizaje.
André Felipe
André FelipeAlumno de Ingeniería de Prompts

Principales capacitaciones

Preguntas frecuentes

¿Quién es Dedika?

¿El certificado es válido en España?

¿Los cursos son gratuitos?

¿Cuál es la carga lectiva del curso?

¿Cómo son los cursos?

¿Cómo funcionan los cursos?

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