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Corso di comunicazione istituzionale
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Corso di comunicazione istituzionale

4,1

Padroneggia ogni dimensione della comunicazione istituzionale, dalla pianificazione strategica e le relazioni con i media fino alla risposta alle crisi e al coinvolgimento digitale. Questo corso fornisce ai professionisti della comunicazione i framework, gli strumenti e le competenze pratiche per rappresentare qualsiasi istituzione con chiarezza, credibilità e impatto. Se sei pronto a operare a livello strategico, questo è il punto di partenza.

Dedika per aziende

Cosa imparerai:

Costruirai un set completo di competenze di comunicazione istituzionale che coprono la pianificazione strategica, la comunicazione scritta e verbale, le relazioni con i media, le piattaforme digitali e la gestione delle crisi. Imparerai come mappare gli stakeholder, progettare architetture del messaggio e selezionare i canali di comunicazione giusti per ogni pubblico. Il corso tratta come scrivere documenti istituzionali curati, erogare presentazioni sicure e gestire le interviste con i media. Svilupperai anche piani di comunicazione di crisi e farai pratica con scenari di risposta in tempo reale. Alla fine, saprai come misurare l'efficacia della comunicazione e tradurre i dati in decisioni strategiche su cui la leadership può agire.

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Contenuto del corso

8 Capitoli • 40 LezioniDurata tra 4 e 360 ore (decidi tu)

Capitolo 1Vedi dettagli

Fondamenti della Comunicazione Istituzionale

  • Lezione 1 • Mappatura degli Stakeholder e Analisi del Pubblico

    Identifica gli stakeholder primari e secondari e i loro bisogni comunicativi. Collega la consapevolezza del pubblico alla progettazione del messaggio durante tutto il corso.

  • Lezione 2 • Definire la Comunicazione Istituzionale

    Chiarisce ciò che distingue la comunicazione istituzionale da quella personale o commerciale. Stabilisce la base concettuale per tutti i successivi contenuti del corso.

  • Lezione 3 • Identità e Voce Istituzionale

    Esplora come missione, valori e cultura plasmino l'identità comunicativa di un'istituzione. Pone le basi per i principi di coerenza del messaggio introdotti nei capitoli successivi.

  • Lezione 4 • Principi Etici nella Comunicazione Istituzionale

    Introduce trasparenza, responsabilità e onestà come standard comunicativi non negoziabili. Stabilisce la lente etica applicata durante l'intero corso.

  • Lezione 5 • Modelli e Quadri di Riferimento della Comunicazione

    Esamina i modelli classici e contemporanei che spiegano come i messaggi vengono trasmessi e ricevuti. Fornisce strumenti analitici applicati in ogni capitolo successivo.

Capitolo 2Vedi dettagli

Pianificazione Strategica della Comunicazione

  • Lezione 1 • Tempistiche, Budget e Matrici di Responsabilità

    Traduce le decisioni strategiche in programmi attuabili, stime dei costi e assegnazioni di ruoli. Completa il livello operativo di un piano di comunicazione completo.

  • Lezione 2 • Analisi dell'Ambiente e Analisi Situazionale

    Applica strumenti di analisi interni ed esterni per valutare il panorama comunicativo. Informa le scelte strategiche effettuate durante il processo di pianificazione.

  • Lezione 3 • Stabilire Obiettivi e Traguardi Comunicativi

    Distingue i traguardi generali dagli obiettivi misurabili utilizzando quadri di definizione degli obiettivi consolidati. Ancora le decisioni di pianificazione alle priorità istituzionali stabilite nel Capitolo 1.

  • Lezione 4 • Architettura del Messaggio e Messaggi Chiave

    Struttura i messaggi principali e i punti di supporto in un quadro coerente e gerarchico. Garantisce chiarezza e coerenza del messaggio in tutti i risultati pianificati.

  • Lezione 5 • Selezione del Canale e Mix Mediale

    Valuta i canali di comunicazione rispetto alle preferenze del pubblico, alla portata e ai vincoli di risorse. Produce una strategia di canale giustificata come parte del piano complessivo.

Capitolo 3Vedi dettagli

Comunicazione Scritta per le Istituzioni

  • Lezione 1 • Corrispondenza Ufficiale e Memorandum

    Tratta struttura, tono e protocollo per lettere, memo e comunicazioni formali. Collega la formalità scritta all'identità istituzionale e alle aspettative degli stakeholder.

  • Lezione 2 • Storytelling Istituzionale e Scrittura Narrativa

    Applica tecniche narrative a contesti istituzionali come relazioni annuali e storie di impatto. Collega la reportistica fattuale con una comunicazione emotivamente risonante.

  • Lezione 3 • Flussi di Lavoro di Revisione, Controllo e Approvazione

    Stabilisce processi di controllo qualità per i documenti istituzionali prima della pubblicazione. Rafforza gli standard di responsabilità e accuratezza introdotti nella sezione sull'etica.

  • Lezione 4 • Principi dello Stile di Scrittura Istituzionale

    Stabilisce standard di chiarezza, concisione e formalità specifici per la scrittura istituzionale. Fornisce le basi stilistiche per tutti i formati scritti trattati in questo capitolo.

  • Lezione 5 • Rapporti, Brief e Documenti Programmatici

    Insegna la scrittura strutturata per documenti analitici e di supporto alle decisioni. Sviluppa la capacità di comunicare informazioni complesse in modo chiaro alla leadership e agli organi esterni.

Capitolo 4Vedi dettagli

Comunicazione Verbale e Presentativa

  • Lezione 1 • Gestione delle Domande e Discorso Improvvisato

    Prepara i comunicatori a rispondere in modo chiaro e credibile sotto pressione. Sviluppa la resilienza per scenari di comunicazione istituzionale non pianificata.

  • Lezione 2 • Facilitare Riunioni e Workshop

    Insegna tecniche di facilitazione strutturate per riunioni istituzionali produttive. Estende le competenze di comunicazione verbale a contesti di gruppo interattivi.

  • Lezione 3 • Informare la Leadership Senior e i Consigli di Amministrazione

    Sviluppa competenze per briefing verbali concisi e ad alto rischio per i decisori. Affronta le dinamiche comunicative uniche dei contesti istituzionali gerarchici.

  • Lezione 4 • Principi del Public Speaking Efficace

    Tratta l'erogazione vocale, il linguaggio del corpo e il coinvolgimento del pubblico per contesti istituzionali formali. Stabilisce la base prestazionale per tutto il lavoro presentativo in questo capitolo.

  • Lezione 5 • Progettare Presentazioni Istituzionali

    Applica i principi della comunicazione visiva al design delle diapositive per briefing, riunioni del consiglio ed eventi pubblici. Collega l'architettura del messaggio del Capitolo 2 alla struttura visiva.

Capitolo 5Vedi dettagli

Comunicazione Digitale e sui Social Media

  • Lezione 1 • Gestione della Community e Coinvolgimento Online

    Tratta i protocolli per rispondere a commenti, richieste e critiche negli spazi digitali. Collega i principi di coinvolgimento degli stakeholder all'interazione online in tempo reale.

  • Lezione 2 • Strategia e Governance dei Social Media

    Stabilisce quadri politici e approcci strategici per l'uso istituzionale dei social media. Affronta la gestione del rischio e la coerenza del brand su tutte le piattaforme.

  • Lezione 3 • Panorama della Comunicazione Digitale per le Istituzioni

    Mappa l'ecosistema digitale rilevante per i comunicatori istituzionali, inclusi i canali owned, earned e paid. Contestualizza la strategia digitale all'interno del piano di comunicazione più ampio del Capitolo 2.

  • Lezione 4 • Creazione di Contenuti per Piattaforme Digitali

    Sviluppa competenze per produrre contenuti adatti alla piattaforma che mantengano gli standard istituzionali. Applica le competenze di scrittura e storytelling del Capitolo 3 ai formati digitali.

  • Lezione 5 • Analisi Digitale e Misurazione delle Prestazioni

    Introduce metriche chiave e strumenti analitici per valutare l'efficacia della comunicazione digitale. Alimenta il quadro di misurazione più ampio sviluppato nei capitoli successivi.

Capitolo 6Vedi dettagli

Relazioni con i Media e Affari Pubblici

  • Lezione 1 • Redigere Comunicati Stampa e Kit per i Media

    Insegna la struttura e le convenzioni di scrittura dei documenti fondamentali per le relazioni con i media. Applica le competenze di scrittura istituzionale del Capitolo 3 a formati rivolti al giornalismo.

  • Lezione 2 • Formazione del Portavoce e Interviste con i Media

    Prepara i rappresentanti istituzionali per interviste su stampa, broadcast e online. Integra le competenze di comunicazione verbale del Capitolo 4 con tecniche specifiche per i media.

  • Lezione 3 • Coinvolgimento Proattivo e Reattivo con i Media

    Distingue tra proporre storie e rispondere alle richieste dei media. Sviluppa la capacità di giudizio su quando e come coinvolgere i giornalisti su questioni istituzionali.

  • Lezione 4 • Affari Pubblici e Relazioni Governative

    Tratta la comunicazione con organi legislativi, agenzie di regolamentazione e funzionari pubblici. Estende le competenze nelle relazioni con i media a contesti formali di coinvolgimento del settore pubblico.

  • Lezione 5 • Comprendere l'Ecosistema Mediale

    Analizza come operano i diversi tipi di media e di cosa hanno bisogno i giornalisti dalle fonti istituzionali. Costruisce la conoscenza contestuale necessaria per un coinvolgimento efficace con i media.

Capitolo 7Vedi dettagli

Comunicazione di Crisi e Gestione della Reputazione

  • Lezione 1 • Rispondere nelle Prime 24 Ore

    Tratta la finestra critica di risposta iniziale quando la credibilità istituzionale è più a rischio. Applica le competenze di portavoce e relazioni con i media dei Capitoli 4 e 6 in condizioni di crisi.

  • Lezione 2 • Tipologia di Crisi e Valutazione del Rischio

    Categorizza le crisi istituzionali per tipo, gravità e probabilità per consentire una pianificazione proattiva. Si basa sulle competenze di analisi dell'ambiente del Capitolo 2.

  • Lezione 3 • Ripresa Post-Crisi e Riparazione della Reputazione

    Guida le istituzioni nel ricostruire fiducia e credibilità dopo la conclusione di una crisi. Collega la comunicazione di ripresa alla strategia di gestione della reputazione a lungo termine.

  • Lezione 4 • Pianificazione della Comunicazione di Crisi

    Sviluppa protocolli pre-crisi, team di risposta e modelli di comunicazione. Estende le capacità di pianificazione strategica del Capitolo 2 a scenari ad alta pressione.

  • Lezione 5 • Comunicazione di Crisi Prolungata

    Gestisce la messaggistica continua mentre una crisi si evolve nell'arco di giorni o settimane. Affronta la sfida di mantenere la coerenza adattandosi ai nuovi sviluppi.

Capitolo 8Vedi dettagli

Misurare e Valutare l'Efficacia della Comunicazione

  • Lezione 1 • Metodi di Ricerca per la Valutazione della Comunicazione

    Introduce strumenti di ricerca primaria e secondaria utilizzati per raccogliere dati sulle prestazioni comunicative. Costruisce l'alfabetizzazione metodologica necessaria per progettare studi di valutazione credibili.

  • Lezione 2 • Principi di Misurazione della Comunicazione

    Stabilisce perché e come i risultati della comunicazione dovrebbero essere misurati rispetto agli obiettivi dichiarati. Collega la valutazione direttamente al quadro di definizione degli obiettivi introdotto nel Capitolo 2.

  • Lezione 3 • Analizzare e Interpretare i Dati Comunicativi

    Sviluppa competenze per trarre conclusioni significative da insiemi misti di dati comunicativi. Prepara gli studenti a tradurre i risultati in raccomandazioni attuabili.

  • Lezione 4 • Progettare un Quadro di Valutazione della Comunicazione

    Guida gli studenti nella costruzione di un piano di valutazione strutturato e multilivello per un programma di comunicazione. Sintetizza i principi di misurazione e i metodi di ricerca in uno strumento pratico.

  • Lezione 5 • Riportare i Risultati e Promuovere il Miglioramento

    Insegna come presentare i risultati della valutazione alla leadership e utilizzarli per affinare la strategia. Chiude il ciclo di comunicazione strategica iniziato nel Capitolo 2.

Certificazione

Il tuo certificato valido di completamento

Questo corso è per te:

  • Responsabile comunicazione: pronto a passare dall'esecuzione alla strategia istituzionale.

  • Manager del settore non profit: responsabile della comunicazione pubblica senza una formazione specifica nel settore.

  • Professionista delle relazioni istituzionali: gestire simultaneamente le relazioni con i media e gli stakeholder.

  • Neolaureato: accesso a ruoli nel settore pubblico o istituzionale che richiedono competenze comunicative strutturate.

  • Responsabile HR o delle operazioni: gestisce in misura crescente la comunicazione interna in un'organizzazione in espansione.

  • Chi cambia carriera: passaggio dal giornalismo o dal marketing a ruoli nella comunicazione istituzionale.

Cosa dicono i nostri studenti

Le sue lezioni sono perfette. Ho acquistato il pacchetto annuale e finalmente ho l'opportunità di seguire diversi argomenti di mio interesse senza dover cambiare piattaforma... vi ringrazio per tutto quello che fate, vi ho già raccomandati ad altre persone...
Giulio Carlo
Giulio CarloStudente di Marketing Digitale
Mi piace come le lezioni vanno dritte al punto e come riesco a cambiare capitoli e saltare contenuti di cui non ho bisogno.
Mariana Ferres
Mariana FerresStudentessa di Fotografia
Mi piace il contenuto e il modo di presentazione e trascrizione dei video, che accelera il processo!
Luciana Alvarenga
Luciana AlvarengaStudentessa di Nail Design
La piattaforma è veloce, semplice da usare. La diversità dei contenuti e i video complementari aiutano molto nell'apprendimento.
André Felipe
André FelipeStudente di Prompt Engineering

Principali percorsi formativi

FAQ

Chi è Dedika?

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I corsi sono gratuiti?

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