Dedika este o platformă pentru a învăța făcând: să creezi o ofertă comercială, să devii manichiuristă sau să folosești un instrument nou, de exemplu. Indiferent de scopul tău, cele mai bune materiale despre subiect există deja. Doar că, de obicei, sunt în altă limbă, costă mult, sunt răspândite peste tot, nu includ exerciții practice sau fac parte din cursuri prea lungi pentru cei cu un program aglomerat. De aceea, Dedika are o metodă proprie: căutăm aceste materiale oriunde s-ar afla, selectăm ce se potrivește cu obiectivul tău, le revizuim cu ajutorul experților disponibili să răspundă la întrebări și creăm exerciții practice ca să înveți făcând. Tu ești cea mai importantă persoană în drumul tău și nimeni nu te cunoaște mai bine: alegi conținutul și durata cursului, dacă vei învăța cu sau fără internet și în ce format. Poate fi video, text, audio sau rezumat. În stilul tău, doar cu ce are sens pentru tine. Aici, fiecare moment de dedicare contează mai mult și ajungi mai repede la ceea ce este important pentru tine.

Cursurile sunt alcătuite din cele mai bune materiale din lume pe subiectul respectiv: videoclipuri, audio, articole și cărți. Toate aceste materiale vin cu rezumate, podcasturi (pentru cărți și articole) și transcrieri (pentru videoclipuri și audio). Tu alegi cum preferi să consumi conținutul. Fiecare material are întrebări specifice pentru a consolida cunoștințele. În plus, cursul este format din capitolele pe care le alegi, astfel încât să studiezi doar ceea ce contează pentru tine. La finalul fiecărui capitol există un proiect practic legat de profesia ta, pentru a pune în aplicare ce ai învățat.

Cursurile noastre includ un rezumat la finalul fiecărui capitol, din care poți descărca un PDF și îl poți imprima.

Peste 2 milioane de cursanți în întreaga lume

Prezent în peste 180 de țări din întreaga lume

Certificat de finalizare valabil în țara ta

Pagina principală

...

Curs Antrenor de Recuperare

Toate cursurile

Sănătate și Medicină

Psihologie

Curs Antrenor de Recuperare

Pentru toate nivelurile

Curs Antrenor de Recuperare

4,8

Cursul de coach de recuperare îți oferă abilitățile practice, fundamentul etic și cunoștințele profesionale pentru a sprijini persoanele în călătoria lor de recuperare. De la interviul motivațional la intervenția în criză, vei învăța exact ce este necesar pentru a face o diferență reală. Acest curs te pregătește să lucrezi cu încredere în diverse populații și sisteme complexe.

Dedika pentru companii

Ce vei învăța:

Vei dezvolta o înțelegere aprofundată a dependenței, sănătății mintale și neuroștiinței din spatele tulburărilor legate de consumul de substanțe. Vei dezvolta abilități esențiale de comunicare în coaching, inclusiv ascultarea activă, întrebările puternice și interviul motivațional. Cursul acoperă planificarea recuperării, răspunsul la recădere, intervenția în criză și planificarea siguranței. Vei învăța, de asemenea, cum să navighezi sistemele de tratament, să conectezi clienții cu resursele de sprijin între egali și să abordezi factorii sociali determinanți ai recuperării. Subiecte profesionale precum etica, documentația, supervizarea, obținerea atestării și îngrijirea de sine completează pregătirea ta ca și coach de recuperare.

Cum studiezi practic Curs Antrenor de Recuperare

Cum exersezi Curs Antrenor de Recuperare

Pentru tine, care reprezinți o companie și vrei să îți instruiești echipa

La Dedika pentru companii, cursul vine cu exerciții și exemple adaptate afacerii tale și exact așa cum are nevoie compania ta.

Apasă aici

Conținutul cursului

8 Capitole • 39 LecțiiDurata între 4 și 360 ore (tu decizi)

Capitolul 1Vezi detalii

Fundamentele Coaching-ului de Recuperare

Lecția 1 • Valori Fundamentale și Principii Directoare
Prezintă valorile care conduc un coaching eficient: speranța, respectul, autonomia și non-judecata. Cursanții aplică aceste valori în scenarii realiste de coaching.
Lecția 2 • Rolul Coach-ului de Recuperare
Clarifică domeniul de aplicare, limitele și scopul coaching-ului de recuperare. Diferențiază coaching-ul de consiliere, managementul de caz și sponsorizare.
Lecția 3 • Istoria Mișcării de Recuperare
Urmărește evoluția sprijinului de recuperare între egali, de la societățile de ajutor reciproc până la coaching-ul modern acreditat. Contextualizează practica actuală în cadrul unei mișcări sociale mai largi.
Lecția 4 • Definirea Recuperării și a Căilor Sale
Examinează multiple definiții ale recuperării în contexte de consum de substanțe și sănătate mintală. Fundamentează întreaga practică ulterioară de coaching într-un cadru bazat pe puncte forte și centrat pe persoană.

Capitolul 2Vezi detalii

Înțelegerea Dependenței și a Sănătății Mintale

Lecția 1 • Stigmatul și Impactul Său asupra Recuperării
Analizează modul în care stigmatul modelează autopercepția clientului și accesul la sprijin. Coach-ii dezvoltă abilități de limbaj și advocacy pentru a contracara stigmatul în practica zilnică.
Lecția 2 • Modelul Stadiilor Schimbării
Aplică modelul transteoretic în practica coaching-ului de recuperare. Coach-ii își adaptează abordarea la stadiul de pregătire al fiecărui client.
Lecția 3 • Afecțiuni de Sănătate Mintală Comorbide
Prezintă tulburările de sănătate mintală frecvente care apar împreună cu consumul de substanțe. Coach-ii învață să sprijine recuperarea integrată fără a depăși limitele clinice.
Lecția 4 • Categorii de Substanțe și Efecte
Prezintă principalele clase de substanțe, efectele lor și riscurile asociate. Echipează coach-ii să recunoască semnele consumului fără a efectua o evaluare clinică.
Lecția 5 • Neuroștiința Dependenței
Explică modul în care substanțele alterează căile de recompensă ale creierului și conduc la consum compulsiv. Oferă coach-ilor un limbaj pentru a normaliza dependența ca o afecțiune bazată pe creier.

Capitolul 3Vezi detalii

Abilități Esențiale de Comunicare în Coaching

Lecția 1 • Oferirea și Primirea Feedback-ului
Echipează coach-ii să ofere feedback onest și constructiv, menținând în același timp relația de coaching. Coach-ii exersează, de asemenea, primirea profesională a feedback-ului de supervizare.
Lecția 2 • Tehnici de Ascultare Activă
Antrenează coach-ii să asculte dincolo de cuvinte, spre emoție, sens și nevoi nespuse. Ascultarea activă stă la baza fiecărei ședințe de coaching productive.
Lecția 3 • Fundamentele Interviului Motivațional
Prezintă spiritul și abilitățile de bază ale interviului motivațional aplicate coaching-ului de recuperare. Coach-ii exersează abilitățile OARS în conversații simulate cu clienți.
Lecția 4 • Abilități de Întrebare Puternică
Învață întrebări deschise, evocatoare, care promovează autoreflecția clientului. Coach-ii fac distincția între întrebările care împuternicesc și cele care interoghează.
Lecția 5 • Ascultarea Reflexivă și Empatia
Profundizează comunicarea empatică prin reflecții simple și complexe. Coach-ii învață să valideze experiența clientului fără a întări tiparele dăunătoare.

Capitolul 4Vezi detalii

Construirea Relației de Coaching

Lecția 1 • Confidențialitatea și Consimțământul Informat
Explică obligația coach-ului de a proteja informațiile clientului și limitele acestei obligații. Coach-ii exersează oferirea consimțământului informat într-un limbaj simplu și accesibil.
Lecția 2 • Gestionarea Momentelor Dificile de Coaching
Pregătește coach-ii pentru rezistență, tăcere, furie și dezvăluirea unor prejudicii. Coach-ii exersează abilități de de-escaladare și de recomandare în cadrul relației de coaching.
Lecția 3 • Receptivitatea Culturală în Coaching
Antrenează coach-ii să își adapteze comunicarea și stabilirea obiectivelor la diverse contexte culturale. Practica receptivă cultural reduce abandonul și îmbunătățește rezultatele clienților.
Lecția 4 • Stabilirea Rapport-ului și a Încrederii
Acoperă strategiile de prim contact care construiesc siguranța psihologică și deschiderea. Încrederea stabilită devreme prezice implicarea pe termen lung și rezultatele coaching-ului.
Lecția 5 • Stabilirea Limitelor în Coaching
Face distincția între limitele profesionale sănătoase și cele rigide sau poroase. Coach-ii identifică provocările legate de limite, unice relațiilor între egali și rolurilor duale.

Capitolul 5Vezi detalii

Stabilirea Obiectivelor și Planificarea Recuperării

Lecția 1 • Recăderea ca Parte a Planificării Recuperării
Reformulează recăderea ca un eveniment de învățare, nu ca un eșec în cadrul planului de recuperare. Coach-ii includ în mod proactiv protocoale de răspuns la recădere în planul fiecărui client.
Lecția 2 • Tehnici Colaborative de Stabilire a Obiectivelor
Învață coach-ii să creeze împreună cu clienții obiective semnificative și realizabile. Obiectivele sunt ancorate în valorile clientului, nu în așteptările coach-ului sau ale sistemului.
Lecția 3 • Urmărirea Progresului și Responsabilitatea
Stabilește metode de monitorizare a progresului obiectivelor fără a crea rușine sau presiune. Coach-ii folosesc verificări periodice și recunoașterea etapelor importante pentru a menține motivația clientului.
Lecția 4 • Construirea Planului de Recuperare
Ghidează coach-ii în redactarea unui document de plan de recuperare viu, împreună cu clientul. Planurile integrează obiective, sprijin, bariere și pași de acțiune într-un cadru unic.
Lecția 5 • Evaluarea Capitalului de Recuperare
Prezintă instrumente pentru cartografierea resurselor interne și externe de recuperare ale clientului. Rezultatele evaluării informează direct prioritățile și strategiile planului de recuperare.

Capitolul 6Vezi detalii

Intervenție în Criză și Planificarea Siguranței

Lecția 1 • Tehnici de Planificare a Siguranței
Ghidează coach-ii în crearea împreună cu clienții a unor planuri de siguranță personalizate pentru clienții cu risc. Planurile de siguranță sunt documente vii, actualizate pe măsură ce circumstanțele clientului se schimbă.
Lecția 2 • Evaluarea Riscului Suicidar pentru Coach-i
Prezintă instrumente non-clinice de screening al riscului suicidar adecvate pentru coach-i. Coach-ii învață să întrebe direct despre ideația suicidară fără a crește riscul.
Lecția 3 • Recunoașterea Situațiilor de Criză
Antrenează coach-ii să identifice indicatorii comportamentali și verbali ai unei crize acute. Recunoașterea timpurie permite intervenția promptă și previne escaladarea.
Lecția 4 • Transferuri Călduroase și Recomandări în Criză
Învață coach-ii să faciliteze tranziții fără probleme către servicii clinice sau de urgență. Transferurile călduroase păstrează încrederea și reduc riscul ca clienții să se deconecteze de la îngrijire.
Lecția 5 • Răspunsul la Supradoză și Utilizarea Naloxonei
Oferă instruire practică în protocoalele de răspuns la supradoză și administrarea naloxonei. Coach-ii devin primii respondenți încrezători în comunitate și la domiciliu.

Capitolul 7Vezi detalii

Navigarea Sistemelor de Sprijin pentru Recuperare

Lecția 1 • Navigarea Sistemelor și Advocacy
Antrenează coach-ii să ajute clienții să navigheze barierele birocratice în sistemele de sănătate și servicii sociale. Abilitățile de advocacy împuternicesc clienții să se pledeze singuri în timp.
Lecția 2 • Determinanții Sociali și Recuperarea
Examinează modul în care locuința, angajarea, securitatea alimentară și transportul afectează rezultatele recuperării. Coach-ii învață să abordeze nevoile sociale ca parte a sprijinului holistic pentru recuperare.
Lecția 3 • Niveluri de Îngrijire în Tratament
Mapează continuumul de la dezintoxicare până la tratament ambulatoriu și rezidențial. Coach-ii folosesc aceste cunoștințe pentru a ajuta clienții să înțeleagă și să acceseze îngrijirea adecvată.
Lecția 4 • Resurse de Sprijin între Egali și de Ajutor Reciproc
Prezintă opțiunile de ajutor reciproc conduse de egali, cum ar fi programul în 12 pași, SMART Recovery și altele. Coach-ii potrivesc clienții cu sprijinul de la egal la egal pe baza valorilor și preferințelor individuale.
Lecția 5 • Construirea unei Rețele de Resurse Comunitare
Ghidează coach-ii în cartografierea și menținerea unui director actualizat de resurse locale. O rețea puternică permite recomandări rapide și precise care se potrivesc nevoilor clienților.

Capitolul 8Vezi detalii

Practică Profesională și Dezvoltarea Coach-ului

Lecția 1 • Etica și Luarea Deciziilor Etic
Aplică cadre etice în dileme complexe de coaching care implică roluri duale și confidențialitate. Coach-ii exersează un model structurat de luare a deciziilor pe studii de caz realiste.
Lecția 2 • Traumatizarea Vicariantă și Autoîngrijirea
Identifică semnele de traumatizare vicariantă, oboseală prin compasiune și burnout la coach-i. Cursanții construiesc un plan personalizat de autoîngrijire bazat pe strategii susținute de dovezi.
Lecția 3 • Acreditarea și Educația Continuă
Prezintă căile de acreditare pentru coach-ii de recuperare între egali și cerințele de educație continuă. Coach-ii identifică obiective de dezvoltare profesională aliniate cu traiectoria lor de carieră.
Lecția 4 • Documentație și Păstrarea Înregistrărilor
Stabilește standarde pentru înregistrări de coaching exacte, la timp și confidențiale. Documentația adecvată protejează clienții, coach-ii și organizațiile angajatoare.
Lecția 5 • Supervizare și Practică Reflexivă
Prezintă modele de supervizare clinică și între egali adecvate pentru coach-ii de recuperare. Practica reflexivă previne burnout-ul și menține calitatea coaching-ului în timp.

Certificare

Certificatul tău valid de finalizare

Acest curs este pentru tine:

Specialiști în sprijin între egali: pregătiți să își formalizeze rolul cu acreditări profesionale de coaching.
Asistenți sociali: care caută competențe specializate pentru a servi mai bine clienții în medii de recuperare.
Consilieri în consumul de substanțe: care doresc să adauge metode de coaching centrate pe egalitate în practica lor.
Persoane care își schimbă cariera cu experiență personală de recuperare: transformând istoria personală într-un scop profesional.
Lucrători comunitari în sănătate: care își extind domeniul de activitate pentru a include servicii structurate de sprijin pentru recuperare.
Coordonatori de reintegrare: care construiesc instrumente pentru a aborda consumul de substanțe în rândul clienților implicați în sistemul juridic.

Ce spun cursanții noștri

Lecțiile dumneavoastră sunt perfecte. Am achiziționat pachetul de un an și, în sfârșit, am oportunitatea să urmăresc diverse subiecte de interes fără să fie nevoie să schimb platforma... vă mulțumesc pentru tot ceea ce faceți, v-am recomandat deja altor persoane...