
數位紀錄保存合規課程
掌握數位記錄保存合規的每一個階段——從分類與保留時程安排,到安全處置與稽核準備。本課程為記錄管理者、合規專員及資訊科技專業人士提供必要的架構、工具與實務技能,協助其保護組織免受法規風險。建立具有防禦力的政策、管理電子記錄系統,並充滿信心地帶領持續改善計畫。
你將學到什麼:
在多重法規要求之下,建構並維護具有法律防禦力的保留時程表。
為符合規範的記錄系統配置存取管控、加密標準及驗證政策。
設計稽核紀錄規格,並運用密碼學技術進行完整性驗證。
在記錄保存工作流程中應用隱私設計原則,並管理資料主體權利。
執行符合規範的處置流程,包括安全刪除、歸檔移轉及法定保留。
規劃並執行內部合規稽核,搭配結構化的矯正措施與改善計畫。
你的實用學習方式 數位紀錄保存合規課程
你的實戰練習方式 數位紀錄保存合規課程
專為企業團隊培訓打造
在 Dedika 企業版,課程內容結合您企業的實際案例與需求,量身打造專屬練習與範例。
課程內容
8 章 • 37 課時長介於 4 到 360 小時(由您決定)
第 1 章隐藏隱藏詳情查看詳情數位記錄保存基礎
數位記錄保存基礎
第 1 課 • 何謂數位記錄
定義跨格式的數位記錄,並區分其與暫存資料的不同。為後續所有合規討論建立共通詞彙基礎。
第 2 課 • 合規的監管驅動因素
概述要求記錄保存標準的各類法規,包括隱私、金融、健康及特定行業法規。解釋為何不合規會帶來法律與營運風險。
第 3 課 • 合規中的角色與責任
識別利害關係人,包括記錄管理者、資訊科技部門、法務部門及最終使用者,並說明其職責。釐清學習者將在其中運作的當責架構。
第 4 課 • 數位記錄生命週期
描繪從建立到銷毀的各階段,並為每個階段指派合規職責。提供貫穿整門課程所使用的架構。
第 2 章隐藏隱藏詳情查看詳情分類與保留期限排程
分類與保留期限排程
第 1 課 • 維護與更新排程
涵蓋排程修訂的觸發因素,包括法規變更、業務重組及新記錄類型。建立一個審查週期以確保留程持續保持最新狀態。
第 2 課 • 建立保留期限排程
引導建構正式的保留期限排程文件,包含核准流程。將分類結果與可執行的組織政策連結起來。
第 3 課 • 保留期限判定
說明法規、營運及歷史價值如何驅動保留決策。學習者應用決策矩陣為範例記錄類型指派保留期限。
第 4 課 • 記錄分類原則
介紹分類法、敏感性分級及分類方案。正確分類是精確保留與存取管控的前提。
第 3 章隐藏隱藏詳情查看詳情安全儲存與存取管控
安全儲存與存取管控
第 1 課 • 合規的儲存架構
比較地端、雲端及混合式儲存模型在合規要求方面的差異。建立後續實作練習中使用的選取標準。
第 2 課 • 實體與環境安全
將安全範圍延伸至資料中心、工作站及可移除媒體。透過處理非數位攻擊表面來完善安全圖像。
第 3 課 • 加密與資料保護
涵蓋靜態與傳輸中資料加密、金鑰管理及令牌化。將加密定位為敏感性記錄合規的強制性層級。
第 4 課 • 使用者驗證與身分管理
探討多因素驗證、單一登入及身分生命週期管理。確保只有經過驗證的身分才能存取合規記錄系統。
第 5 課 • 存取管控架構
介紹以角色為基礎、以屬性為基礎及按需知情的存取模型。學習者將第 2 章的記錄敏感性分級對應至適當的存取管控。
第 4 章隐藏隱藏詳情查看詳情稽核軌跡與完整性保證
稽核軌跡與完整性保證
第 1 課 • 自動化完整性驗證
介紹雜湊、檢查碼及數位簽章作為自動化完整性工具。將技術管控與先前定義的可信賴屬性連結起來。
第 2 課 • 記錄完整性原則
定義真實性、可靠性、完整性及可用性,作為可信賴記錄的四項屬性。建立後續所有管控措施必須達到的品質標準。
第 3 課 • 設計有效的稽核日誌
指定應記錄的事件、所需的資料欄位及日誌儲存要求。學習者草擬一份符合法規期望的日誌規格。
第 4 課 • 稽核軌跡審查與報告
涵蓋審查日誌、偵測異常及產出合規報告的程序。讓學習者準備好向監管機構或稽核員提出稽核證據。
第 5 章隐藏隱藏詳情查看詳情記錄管理中的隱私合規
記錄管理中的隱私合規
第 1 課 • 違規偵測與通知
涵蓋與記錄相關的資料違規偵測及強制性通知時程。讓學習者準備好執行違規應變計畫。
第 2 課 • 記錄中的個人資料
識別嵌於組織記錄中的個人資料類別及其法規影響。在分類技能基礎上增加隱私面向。
第 3 課 • 資料主體權利管理
在記錄系統中實際落實存取、更正、刪除及可攜帶性等權利。要求學習者設計一個權利請求工作流程。
第 4 課 • 記錄系統中的隱私設計原則
在系統設計階段即嵌入隱私管控,而非事後補救。學習者根據隱私設計標準評估一個記錄系統設計。
第 5 課 • 隱私衝擊評估
引導為一個記錄專案完成結構化的隱私衝擊評估。將風險識別、緩解措施及簽核整合為單一可交付成果。
第 6 章隐藏隱藏詳情查看詳情處置、歸檔與法定保留
處置、歸檔與法定保留
第 1 課 • 管理與解除法定保留
涵蓋保留維護、保管人提醒及正式解除流程。防止過早銷毀,並確保可辯護的保留管理。
第 2 課 • 歸檔移轉與長期保存
探討格式遷移、元資料保存及移轉至歸檔儲存庫。確保記錄在長時間內仍可存取且保持真實。
第 3 課 • 合規的記錄銷毀方法
比較安全刪除、消磁、實體破壞及認證銷毀服務。根據記錄敏感性與媒體類型配對銷毀方法。
第 4 課 • 法定保留基礎
解釋在預期即將發生訴訟或調查時,暫停正常處置的法律依據。在學習者實際執行前,先建立保留流程。
第 5 課 • 可辯護的處置文件
建構能證明銷毀經授權、適時且合規的文件包裹。讓學習者準備好面對監管或法律對銷毀決策的審查。
第 7 章隐藏隱藏詳情查看詳情電子記錄管理系統
電子記錄管理系統
第 1 課 • 合規配置
引導在電子記錄管理系統內配置保留規則、存取管控及稽核日誌。將先前章節的政策決策轉化為系統設定。
第 2 課 • 系統選取與評估
應用結構化的評估架構,涵蓋功能、安全性、可擴展性及供應商合規認證。學習者根據加權標準為範例系統評分。
第 3 課 • 電子記錄管理系統核心功能
將電子記錄管理系統的基本功能,包括擷取、分類、搜尋及處置,對應至合規義務。為學習者提供系統評估的功能基準。
第 4 課 • 遷移與資料接收
涵蓋規劃與執行將舊有記錄遷移至新的電子記錄管理系統,同時不喪失完整性或元資料。探討常見的遷移失敗點。
第 5 課 • 電子記錄管理系統治理與持續管理
建立治理結構,包括擁有權、變更管控、使用者培訓及績效監控,以維持電子記錄管理系統的持續合規。產出一份治理計畫範本。
第 8 章隐藏隱藏詳情查看詳情合規稽核與持續改善
合規稽核與持續改善
第 1 課 • 建立持續改善方案
將稽核結果融入一個使用指標、標竿管理及成熟度模型的循環改善週期。將合規定位為一種持續的組織能力。
第 2 課 • 矯正行動與後續追蹤
制定具有負責人、時程及驗證步驟的矯正行動計畫。閉合稽核迴圈,並防止已識別差距再次發生。
第 3 課 • 稽核執行技巧
應用訪談、觀察、抽樣及文件審查技巧來蒐集稽核證據。學習者在模擬環境中練習證據蒐集。
第 4 課 • 發現分類與報告
按嚴重程度分類稽核發現、指派根本原因,並建構正式的稽核報告。讓學習者準備好向管理階層及監管機構溝通結果。
第 5 課 • 內部稽核規劃
定義記錄合規稽核的範圍、目標、標準及資源分配。產出可重複使用的稽核計畫範本。
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本課程適合您:
記錄管理者:尋求現代化與正式化其合規方法。
合規專員:負責降低組織面對法規罰則的風險。
IT 管理員:管理儲存並保護敏感組織記錄的系統。
法律營運專業人士:需要結構化的保存與可辯護的銷毀架構。
行政專業人士:開始承擔記錄或資訊治理相關職責。
職涯轉換者:從鄰近的業務角色轉型進入資訊治理領域。
我們的學員怎麼說
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