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Corso di branding
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Corso di branding

4,7

Padroneggi ogni dimensione del branding — dalla strategia e progettazione dell'identità alla gestione delle campagne e alla crescita del brand a lungo termine. Questo corso Le fornisce i framework, gli strumenti e le competenze pratiche per costruire brand che creano valore aziendale reale. Che stia lanciando un nuovo brand o gestendone uno già affermato, al termine disporrà di un kit completo e professionale per il branding.

Dedika per aziende

Cosa imparerai:

Imparerà a definire il posizionamento del brand, a sviluppare un brief strategico e a costruire un sistema di identità visiva e verbale completo. Il corso tratta ricerca sul pubblico, mappatura del customer journey e analisi della concorrenza, in modo che le Sue decisioni di brand siano fondate su dati concreti. Studierà anche brand governance, progettazione dell'esperienza omnicanale e strategia di comunicazione della campagna. Gli argomenti avanzati includono estensione del brand, riposizionamento, gestione delle crisi e misurazione della salute del brand a lungo termine. Alla fine, disporrà delle conoscenze e degli strumenti per guidare progetti di brand con sicurezza e credibilità.

Come studi in modo pratico Corso di branding

Come metti in pratica Corso di branding

Per te che sei un'azienda e vuoi formare il tuo team

Su Dedika per aziende, il corso include esercizi ed esempi personalizzati sul tuo business e secondo le esigenze della tua azienda.

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Contenuto del corso

8 Capitoli • 38 LezioniDurata tra 4 e 360 ore (decidi tu)

Capitolo 1Vedi dettagli

Fondamenti del branding

  • Lezione 1 • Come i brand creano valore

    Esaminare la brand equity, la fedeltà al brand e il premium price come risultati di business misurabili. Gli studenti collegano l'investimento nel branding a ritorni finanziari e competitivi.

  • Lezione 2 • Definire marca e branding

    Distinguere tra una marca, un logo e il branding come disciplina strategica. Questa base previene i malintesi comuni che fanno deragliare il successivo lavoro strategico.

  • Lezione 3 • Storia ed evoluzione del branding

    Tracciare il branding dalla marcatura delle merci ai sistemi di identità emozionale. Il contesto storico rivela perché i moderni principi del branding sono emersi e come si applicano oggi.

  • Lezione 4 • Stakeholder ed ecosistemi del brand

    Mappare tutte le parti che influenzano e sono influenzate da un brand, inclusi clienti, dipendenti e partner. Comprendere l'ecosistema previene decisioni di brand isolate.

Capitolo 2Vedi dettagli

Comprendere il pubblico del brand

  • Lezione 1 • Mappatura del customer journey

    Tracciare la sequenza completa dei touchpoint che un cliente sperimenta dall'awareness all'advocacy. Le mappe di journey rivelano lacune in cui l'esperienza del brand non soddisfa le aspettative del pubblico.

  • Lezione 2 • Metodi di ricerca sul consumatore

    Applicare tecniche di ricerca primaria e secondaria per scoprire bisogni, comportamenti e atteggiamenti del pubblico. La qualità della ricerca determina direttamente l'accuratezza di tutto il lavoro di brand guidato dal pubblico.

  • Lezione 3 • Insight culturali e di tendenza

    Identificare i macro-cambiamenti culturali e le tendenze emergenti che rimodellano le aspettative del pubblico. I brand che anticipano il cambiamento culturale mantengono la rilevanza nel tempo.

  • Lezione 4 • Segmentazione e targeting

    Dividere un ampio mercato in segmenti significativi e selezionare quelli strategicamente più preziosi. Un targeting preciso previene la diluizione del brand e lo spreco di risorse.

  • Lezione 5 • Costruire le buyer persona

    Sintetizzare la ricerca in profili persona vividi e attuabili che rappresentino i segmenti chiave del pubblico. Le persona umanizzano i dati e rendono tangibile la strategia astratta per i team creativi.

Capitolo 3Vedi dettagli

Fondamenti di strategia del brand

  • Lezione 1 • Analisi del panorama competitivo

    Analizzare i concorrenti diretti e indiretti per identificare spazi bianchi e opportunità di differenziazione. Questa analisi informa le scelte di posizionamento fatte nella sezione successiva.

  • Lezione 2 • Posizionamento del brand

    Definire il posto specifico che un brand occupa nella mente del pubblico target rispetto ai concorrenti. Una dichiarazione di posizionamento nitida diventa il filtro strategico per tutte le scelte di brand.

  • Lezione 3 • Scopo e visione del brand

    Articolare perché un brand esiste oltre il profitto e dove mira ad andare. Scopo e visione ancorano ogni decisione creativa e di comunicazione a valle.

  • Lezione 4 • Scrivere il brief di strategia del brand

    Sintetizzare scopo, posizionamento e architettura in un unico documento attuabile. Il brief diventa il punto di riferimento per i team creativi, di marketing e di prodotto.

  • Lezione 5 • Strategia di architettura di brand

    Scegliere la giusta relazione strutturale tra i brand e i sub-brand di un'azienda. Le decisioni di architettura influenzano l'allocazione delle risorse, la chiarezza e la scalabilità a lungo termine.

Capitolo 4Vedi dettagli

Design dell'identità di brand

  • Lezione 1 • Identità verbale e messaggistica

    Creare il framework di messaggistica principale del brand, inclusa la proposta di valore, i messaggi chiave e le prove. L'identità verbale garantisce una comunicazione coerente in tutti i touchpoint scritti.

  • Lezione 2 • Integrazione del sistema di identità di brand

    Combinare elementi visivi e verbali in un sistema di identità unificato e scalabile. L'integrazione assicura che il brand risulti coerente sia su un cartellone pubblicitario che sullo schermo di un cellulare.

  • Lezione 3 • Personalità e tono del brand

    Definire le caratteristiche umane e lo stile comunicativo che rendono un brand riconoscibile e relatable. Personalità e tono collegano la strategia all'esecuzione creativa.

  • Lezione 4 • Naming del brand e tagline

    Sviluppare e valutare nomi di brand e tagline che siano memorabili, significativi e strategicamente allineati. Le decisioni di naming hanno conseguenze legali e percettive a lungo termine.

  • Lezione 5 • Fondamenti di identità visiva

    Progettare gli elementi visivi fondamentali – logo, colore, tipografia e immaginario – che formano il linguaggio visivo del brand. Ogni elemento deve riflettere e rafforzare il posizionamento strategico.

Capitolo 5Vedi dettagli

Linee guida e governance del brand

  • Lezione 1 • Adozione interna del brand

    Guidare un'applicazione coerente del brand educando e attrezzando i team interni. L'adozione interna è il primo passo per offrire un'esperienza di brand esterna coerente.

  • Lezione 2 • Gestire gli asset del brand

    Organizzare, archiviare e distribuire gli asset del brand attraverso sistemi che garantiscano che i team utilizzino sempre file aggiornati e approvati. La gestione degli asset previene l'uso di materiali obsoleti o non autorizzati.

  • Lezione 3 • Creare le linee guida del brand

    Documentare tutte le regole di identità in una guida del brand completa e utilizzabile. Linee guida ben strutturate riducono gli errori e mettono i team interni ed esterni in grado di applicare il brand con sicurezza.

  • Lezione 4 • Modelli di governance del brand

    Progettare la struttura organizzativa e i processi decisionali che mantengono l'integrità del brand. La governance previene la deriva del brand causata da un'applicazione decentralizzata o incoerente.

Capitolo 6Vedi dettagli

Esperienza di brand e touchpoint

  • Lezione 1 • Branding fisico e ambientale

    Estendere l'identità di brand negli spazi fisici, nel packaging e nelle esperienze dal vivo. Gli elementi sensoriali del brand negli ambienti fisici creano potenti associazioni emotive.

  • Lezione 2 • Audit e prioritizzazione dei touchpoint

    Identificare e valutare sistematicamente tutti i touchpoint del brand in base al loro impatto sulla percezione del cliente. La prioritizzazione concentra gli sforzi di miglioramento dove generano il maggior ritorno per il brand.

  • Lezione 3 • Esperienza di brand digitale

    Applicare l'identità di brand in modo coerente su siti web, app, social media e pubblicità digitale. I touchpoint digitali sono spesso la prima e più frequente interazione che i clienti hanno con il brand.

  • Lezione 4 • Service design e comportamento del brand

    Incorporare i valori del brand nelle interazioni di servizio, nel comportamento dei dipendenti e nell'assistenza clienti. Il servizio è spesso il touchpoint del brand emotivamente più impattante e il più difficile da controllare.

  • Lezione 5 • Coerenza omnicanale del brand

    Garantire che l'esperienza del brand sia fluida e coerente quando i clienti si spostano tra i canali. L'incoerenza tra i canali erode la fiducia e indebolisce la brand equity.

Capitolo 7Vedi dettagli

Comunicazione del brand e campagne

  • Lezione 1 • Strategia di comunicazione del brand

    Definire obiettivi di comunicazione, pubblico, canali e messaggi allineati al posizionamento del brand. La strategia assicura che le campagne costruiscano il brand anziché generare solo una risposta a breve termine.

  • Lezione 2 • Misurazione e ottimizzazione della campagna

    Definire metriche pertinenti al brand e utilizzare i dati per valutare e migliorare l'efficacia della campagna. La misurazione chiude il cerchio tra investimento nel brand e risultati di business.

  • Lezione 3 • Briefing e valutazione del lavoro creativo

    Scrivere brief creativi efficaci e applicare criteri strategici per valutare l'output creativo. Solide competenze di briefing e valutazione assicurano che il lavoro creativo serva la strategia del brand.

  • Lezione 4 • Storytelling e narrativa del brand

    Utilizzare la struttura narrativa e lo storytelling emozionale per rendere la comunicazione del brand memorabile e persuasiva. La storia è il veicolo più efficace per comunicare i valori e lo scopo del brand.

  • Lezione 5 • Content strategy per la costruzione del brand

    Sviluppare un piano di contenuti che esprima coerentemente l'identità del brand e costruisca relazioni con il pubblico nel tempo. La content strategy estende la comunicazione del brand oltre la pubblicità a pagamento.

Capitolo 8Vedi dettagli

Gestione e crescita del brand

  • Lezione 1 • Estensione del brand e crescita del portfolio

    Valutare quando e come estendere un brand in nuove categorie, prodotti o mercati. Le decisioni di estensione devono sfruttare l'equity esistente senza eccedere o confondere il pubblico.

  • Lezione 2 • Riposizionamento del brand

    Diagnosticare quando un brand necessita di riposizionamento ed eseguire il cambiamento senza perdere l'equity esistente. Il riposizionamento è una delle decisioni di gestione del brand a più alto rischio e più alto rendimento.

  • Lezione 3 • Gestione delle crisi del brand

    Prepararsi e rispondere a eventi che minacciano la reputazione del brand e la fiducia dei clienti. Una gestione efficace della crisi può preservare o persino rafforzare la brand equity se gestita bene.

  • Lezione 4 • Misurare la salute del brand a lungo termine

    Monitorare la brand equity nel tempo utilizzando sistemi di misurazione quantitativi e qualitativi. Dati longitudinali sulla salute del brand consentono una gestione proattiva anziché reattiva.

  • Lezione 5 • Brand refresh e rebranding

    Distinguere tra un refresh visivo e un rebranding completo e gestire efficacemente ciascun processo. La portata del cambiamento deve corrispondere al bisogno strategico senza alienare i clienti fedeli.

Certificazione

Il tuo certificato valido di completamento

Questo corso è per te:

  • Coordinatore marketing: pronto a passare dall'esecuzione alla proprietà strategica del brand.

  • Imprenditore: che sta avviando un'attività e ha bisogno di un brand che attragga i clienti giusti.

  • Graphic designer: che desidera ampliare il proprio ruolo dal lavoro visivo alle conversazioni sulla strategia del brand.

  • Professionista HR: incaricato di sviluppare o rinnovare un employer brand da zero.

  • Product manager: responsabile di lanci che richiedono un posizionamento chiaro e una definizione precisa del pubblico.

  • Cambio di carriera: che entra nel campo del branding e necessita di una base rigorosa e strutturata.

Cosa dicono i nostri studenti

Le sue lezioni sono perfette. Ho acquistato il pacchetto annuale e finalmente ho l'opportunità di seguire diversi argomenti di mio interesse senza dover cambiare piattaforma... vi ringrazio per tutto quello che fate, vi ho già raccomandati ad altre persone...
Giulio Carlo
Giulio CarloStudente di Marketing Digitale
Mi piace come le lezioni vanno dritte al punto e come riesco a cambiare capitoli e saltare contenuti di cui non ho bisogno.
Mariana Ferres
Mariana FerresStudentessa di Fotografia
Mi piace il contenuto e il modo di presentazione e trascrizione dei video, che accelera il processo!
Luciana Alvarenga
Luciana AlvarengaStudentessa di Nail Design
La piattaforma è veloce, semplice da usare. La diversità dei contenuti e i video complementari aiutano molto nell'apprendimento.
André Felipe
André FelipeStudente di Prompt Engineering

Principali percorsi formativi

FAQ

Chi è Dedika?

Il certificato è valido in Italia?

I corsi sono gratuiti?

Qual è il carico di lavoro del corso?

Come sono strutturati i corsi?

Come funzionano i corsi?

Qual è la durata dei corsi?

Qual è il costo o il prezzo dei corsi?

Cos’è un corso EAD o online e come funziona?

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