
Corso di marketing esperienziale
Padroneggia l'intero spettro del marketing esperienziale — dalla pianificazione strategica e lo sviluppo del concept creativo, fino alla produzione di eventi dal vivo e al ROI misurabile. Questo corso fornisce a professionisti del marketing e practitioner di agenzia i framework, gli strumenti e la sicurezza per progettare campagne di marketing che creino un impatto di brand duraturo.
Cosa imparerai:
Questo corso copre ogni fase di una campagna di marketing esperienziale, a partire dalla psicologia del consumatore e dalla strategia di brand, passando per la ricerca sul pubblico, lo sviluppo del concept creativo e il design dell'esperienza sensoriale. Imparerai a gestire la logistica di produzione degli eventi, a controllare i budget e a coordinare fornitori e stakeholder. Il programma tratta inoltre l'amplificazione digitale, le partnership con influencer e la realizzazione di eventi ibridi. Costruirai framework di misurazione, calcolerai il ROI e comunicherai i risultati agli stakeholder di alto livello. Alla fine, sarai in grado di guidare campagne multi-mercato e sviluppare roadmap strategiche a lungo termine per l'esperienziale.
Come studi in modo pratico Corso di marketing esperienziale
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Contenuto del corso
8 Capitoli • 41 LezioniDurata tra 4 e 360 ore (decidi tu)
Capitolo 1NascondiNascondi dettagliVedi dettagliFondamenti di Marketing Esperienziale
Fondamenti di Marketing Esperienziale
Lezione 1 • Definire il Marketing Esperienziale
Chiarisce cos'è il marketing esperienziale e come si differenzia dalla promozione convenzionale. Stabilisce il vocabolario condiviso utilizzato durante l'intero corso.
Lezione 2 • Panoramica dell'Ecosistema degli Stakeholder
Mappa i principali attori coinvolti nella pianificazione ed esecuzione delle campagne esperienziali. Prepara gli studenti a gestire le relazioni con agenzie, clienti e fornitori.
Lezione 3 • Psicologia del Consumatore nelle Esperienze
Introduce i fattori psicologici alla base del coinvolgimento e della memoria del pubblico. Fondamenta le decisioni di progettazione delle campagne sui principi delle scienze comportamentali.
Lezione 4 • Principi Fondamentali e Valore Strategico
Esamina i principi che rendono le esperienze efficaci e misurabili. Collega l'intento strategico a risultati tangibili per il brand e il business.
Lezione 5 • Evoluzione Storica delle Brand Experience
Traccia il marketing esperienziale dalle prime attivazioni di brand alle moderne campagne immersive. Contestualizza le pratiche attuali all'interno di una più ampia storia del marketing.
Capitolo 2NascondiNascondi dettagliVedi dettagliInsight sul Pubblico e Segmentazione
Insight sul Pubblico e Segmentazione
Lezione 1 • Sensibilità Culturale e Contestuale
Affronta come il contesto culturale plasmi le aspettative del pubblico e le preferenze esperienziali. Previene passi falsi e migliora la rilevanza in mercati diversi.
Lezione 2 • Segmentazione Psicografica e Comportamentale
Va oltre i dati demografici, utilizzando valori, stili di vita e comportamenti come criteri di segmentazione. Consente un targeting più preciso per esperienze immersive.
Lezione 3 • Metodi di Ricerca per la Comprensione del Pubblico
Copre gli strumenti qualitativi e quantitativi utilizzati per raccogliere intelligence sul pubblico. Collega i risultati della ricerca alle decisioni strategiche della campagna.
Lezione 4 • Costruire le Buyer Persona
Insegna la costruzione di persona dettagliati che rappresentano i segmenti target. I persona fungono da strumenti di riferimento durante lo sviluppo della campagna.
Lezione 5 • Tradurre gli Insight in Brief Esperienziali
Converte la ricerca sul pubblico in brief creativi e strategici attuabili. Colma il divario tra insight e sviluppo del concept della campagna.
Capitolo 3NascondiNascondi dettagliVedi dettagliStrategia di Campagna e Definizione degli Obiettivi
Strategia di Campagna e Definizione degli Obiettivi
Lezione 1 • Selezionare il Formato Esperienziale Giusto
Valuta pop-up, roadshow, stunt, eventi virtuali e formati ibridi rispetto a criteri strategici. Abbina la scelta del formato al pubblico, al budget e agli obiettivi.
Lezione 2 • Allineare le Esperienze alla Strategia di Brand
Collega le campagne esperienziali al posizionamento di brand e agli obiettivi di business più ampi. Garantisce che ogni attivazione rafforzi l'identità di brand e le priorità strategiche.
Lezione 3 • Definire Obiettivi Esperienziali SMART
Applica il quadro SMART agli obiettivi di marketing esperienziale per chiarezza e accountability. Distingue gli obiettivi di awareness, engagement, conversione e loyalty.
Lezione 4 • Analisi del Panorama Competitivo e di Mercato
Valuta l'attività esperienziale dei competitor e le opportunità di spazio bianco nel mercato. Informa la strategia di differenziazione e il posizionamento creativo.
Lezione 5 • Elaborare la Piattaforma Strategica di Campagna
Sintetizza ricerca, obiettivi e decisioni di formato in una piattaforma strategica unificata. Serve come base strategica per tutto il successivo lavoro creativo e operativo.
Capitolo 4NascondiNascondi dettagliVedi dettagliSviluppo del Concept Creativo
Sviluppo del Concept Creativo
Lezione 1 • Presentazione del Concept e Pitching
Sviluppa le competenze per presentare concept creativi in modo persuasivo a clienti e team interni. Copre lo storytelling visivo, l'esposizione verbale e la gestione del feedback.
Lezione 2 • Storytelling e Architettura Narrativa
Struttura l'esperienza attorno a una storia di brand avvincente con un arco chiaro. Insegna tecniche narrative che rendono le esperienze memorabili e condivisibili.
Lezione 3 • Tecniche di Ideazione per Esperienze
Introduce metodi strutturati di brainstorming e pensiero creativo adatti a brief esperienziali. Costruisce un toolkit per generare rapidamente concept diversificati e di alta qualità.
Lezione 4 • Progettare il Percorso dell'Esperienza
Mappa il percorso del partecipante dall'awareness pre-evento al follow-up post-evento. Garantisce che ogni touchpoint rafforzi la narrativa della campagna e l'arco emotivo.
Lezione 5 • Design Sensoriale e Ambientale
Applica principi di design multisensoriale ad ambienti di esperienza fisici e digitali. Crea atmosfere immersive che approfondiscono il coinvolgimento emotivo e la brand recall.
Capitolo 5NascondiNascondi dettagliVedi dettagliProduzione Eventi e Logistica
Produzione Eventi e Logistica
Lezione 1 • Pianificazione del Budget e Controllo dei Costi
Costruisce competenze nella creazione, monitoraggio e riconciliazione dei budget delle campagne esperienziali. Copre la pianificazione di contingenza e le strategie di risparmio senza compromettere la qualità.
Lezione 2 • Schema di Svolgimento ed Esecuzione In Loco
Sviluppa il documento dello schema di svolgimento e le capacità di gestione in loco per un'esecuzione impeccabile. Copre la risoluzione dei problemi in tempo reale e la comunicazione del team durante gli eventi dal vivo.
Lezione 3 • Project Management per le Attivazioni
Applica i principi di project management alle esigenze uniche della produzione esperienziale. Stabilisce tempistiche, flussi di lavoro e strutture di accountability.
Lezione 4 • Salute, Sicurezza e Gestione del Rischio
Identifica gli obblighi di sicurezza e le strategie di mitigazione del rischio per eventi dal vivo. Prepara gli studenti a creare registri dei rischi e piani di risposta alle emergenze.
Lezione 5 • Selezione della Location e Gestione del Sito
Copre i criteri per la selezione delle location e la gestione della logistica del sito dal carico allo smontaggio. Affronta permessi, accesso e vincoli specifici del sito.
Lezione 6 • Gestione di Fornitori e Partner
Insegna l'approvvigionamento, il briefing e la gestione dei fornitori nei settori di allestimenti, audiovisivi, personale e catering. Garantisce una fornitura di qualità attraverso contratti chiari e comunicazione.
Capitolo 6NascondiNascondi dettagliVedi dettagliIntegrazione Digitale e Amplificazione
Integrazione Digitale e Amplificazione
Lezione 1 • Esecuzione di Eventi Ibridi e Virtuali
Progetta esperienze che coinvolgano simultaneamente il pubblico in presenza e da remoto. Affronta la selezione della piattaforma, la qualità della produzione e l'equità dell'esperienza per il pubblico.
Lezione 2 • Partnership con Influencer e Creator
Identifica e attiva gli influencer per amplificare le campagne esperienziali in modo autentico. Copre il briefing, la contrattualistica e la misurazione del contributo dell'influencer.
Lezione 3 • Earned Media e Amplificazione PR
Genera copertura stampa ed earned media attraverso una progettazione dell'esperienza di valore giornalistico. Insegna le tecniche di pitching ai media e la gestione delle relazioni con i giornalisti per le attivazioni.
Lezione 4 • Progettazione dell'Esperienza Potenziata dalla Tecnologia
Integra AR, VR, AI e tecnologia interattiva in esperienze fisiche e digitali. Valuta le scelte tecnologiche rispetto all'idoneità del pubblico e alla fattibilità produttiva.
Lezione 5 • Strategia Social Media per Eventi Dal Vivo
Pianifica l'attività sui social media prima, durante e dopo un'attivazione dal vivo. Massimizza la portata organica e gli earned media attraverso una progettazione dell'esperienza condivisibile.
Capitolo 7NascondiNascondi dettagliVedi dettagliMisurazione, Analytics e ROI
Misurazione, Analytics e ROI
Lezione 1 • Calcolare il ROI Esperienziale
Applica quadri finanziari e non finanziari per quantificare il ritorno sull'investimento della campagna. Affronta le sfide uniche di attribuzione del marketing esperienziale.
Lezione 2 • Analytics Social e Digitali
Misura l'impronta digitale delle campagne esperienziali sui canali social e proprietari. Collega i dati di coinvolgimento online alle performance degli eventi dal vivo.
Lezione 3 • Metodi di Raccolta Dati In Loco
Copre strumenti e tecniche per la cattura dei dati dei partecipanti durante le attivazioni dal vivo. Affronta le sfide di consenso, qualità dei dati e raccolta in tempo reale.
Lezione 4 • Reportistica e Comunicazione degli Insight
Struttura report post-campagna che comunicano i risultati in modo chiaro a diversi stakeholder. Traduce i dati in raccomandazioni strategiche per le campagne future.
Lezione 5 • Stabilire gli Indicatori Chiave di Prestazione
Definisce i KPI allineati agli obiettivi della campagna in termini di awareness, engagement e conversione. Garantisce che le metriche siano concordate prima dell'inizio dell'attivazione.
Capitolo 8NascondiNascondi dettagliVedi dettagliStrategia Avanzata e Leadership di Campagna
Strategia Avanzata e Leadership di Campagna
Lezione 1 • Gestione della Relazione con Clienti e Agenzie
Sviluppa le competenze per gestire relazioni complesse con i clienti e guidare team di agenzia ad alte prestazioni. Copre la costruzione della fiducia, la risoluzione dei conflitti e la gestione dell'ambito.
Lezione 2 • Costruire un Portafoglio di Esperienze Multi-Campagna
Pianifica un portafoglio coordinato di attivazioni che costruiscano il brand equity nel tempo. Bilancia l'impatto a breve termine con lo sviluppo della relazione con il pubblico a lungo termine.
Lezione 3 • Gestione di Campagne Globali e Multi-Mercato
Affronta la complessità di scalare campagne esperienziali su più mercati. Bilancia la coerenza globale del brand con la rilevanza culturale locale.
Lezione 4 • Sviluppo e Presentazione della Roadmap Strategica
Sintetizza tutto l'apprendimento del corso in una roadmap strategica esperienziale pluriennale. Prepara gli studenti a presentare e difendere raccomandazioni strategiche a livello executive.
Lezione 5 • Innovazione e Tendenze Emergenti
Esplora l'orizzonte alla ricerca di tecnologie, formati e comportamenti del pubblico emergenti che plasmano il marketing esperienziale. Costruisci l'abitudine all'innovazione strategica continua.
Il tuo certificato valido di completamento
Questo corso è per te:
Marketing manager: pronto a gestire campagne esperienziali, superando i ruoli di supporto.
Account executive di agenzia: alla ricerca di guidare attivazioni, anziché limitarsi a coordinarle.
Brand strategist: desideroso di estendere il pensiero strategico di brand in formati live e immersivi.
Coordinatore eventi: con l'obiettivo di passare a posizioni di leadership strategica nelle campagne.
Career changer: con competenze trasferibili dalla comunicazione, PR o retail marketing.
Imprenditore: intenzionato a utilizzare le esperienze di brand per aumentare la fedeltà e la notorietà del brand.
Cosa dicono i nostri studenti
Le sue lezioni sono perfette. Ho acquistato il pacchetto annuale e finalmente ho l'opportunità di seguire diversi argomenti di mio interesse senza dover cambiare piattaforma... vi ringrazio per tutto quello che fate, vi ho già raccomandati ad altre persone...

Mi piace come le lezioni vanno dritte al punto e come riesco a cambiare capitoli e saltare contenuti di cui non ho bisogno.

Mi piace il contenuto e il modo di presentazione e trascrizione dei video, che accelera il processo!

La piattaforma è veloce, semplice da usare. La diversità dei contenuti e i video complementari aiutano molto nell'apprendimento.

Principali percorsi formativi
FAQ
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