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Curso de Terapia ABA
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Curso de Terapia ABA

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Você adquirirá as competências clínicas necessárias para fazer uma diferença mensurável na vida dos clientes.

Dedika para empresas

O que você vai aprender:

Ao final, você estará apto a prestar serviços de ABA éticos, eficazes e centrados no cliente.

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Para si que é empresa e quer formar a equipa

Na Dedika para empresas, o curso inclui exercícios e exemplos do próprio negócio e adaptados às necessidades da sua empresa.

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Conteúdo do curso

8 Capítulos • 40 AulasDuração entre 4 e 360 horas (você decide)

Capítulo 1Ver detalhes

Fundamentos da Análise do Comportamento

  • Aula 1 • História e Filosofia da ABA

    Traça a ABA desde o behaviorismo inicial até a ciência aplicada, fundamentando os alunos em suas premissas filosóficas. Fornece contexto para cada decisão clínica e ética subsequente tomada na prática.

  • Aula 2 • Princípios Básicos do Condicionamento Operante

    Aborda reforço, punição, extinção e controle de estímulo como os mecanismos centrais de mudança de comportamento. Esses princípios fundamentam todas as estratégias de intervenção ensinadas ao longo do curso.

  • Aula 3 • Fundamentos do Condicionamento Respondente

    Explica o condicionamento clássico e sua interação com o comportamento operante. Compreender os processos respondentes ajuda os profissionais a abordar respostas emocionais e fisiológicas nos clientes.

  • Aula 4 • Padrões Éticos e Profissionais

    Apresenta o código de ética profissional que rege os profissionais de ABA e a justificativa para cada padrão. O raciocínio ético é integrado a cada capítulo subsequente para reforçar a prática responsável.

  • Aula 5 • Definindo e Medindo Comportamento

    Apresenta definições operacionais e as propriedades mensuráveis do comportamento. Definições precisas são o pré-requisito para a coleta confiável de dados abordada em capítulos posteriores.

Capítulo 2Ver detalhes

Sistemas de Coleta de Dados e Medição

  • Aula 1 • Concordância entre Observadores

    Ensina o cálculo e a interpretação da concordância entre observadores para garantir a confiabilidade dos dados. Dados confiáveis são essenciais antes de tirar conclusões ou modificar planos de tratamento.

  • Aula 2 • Elaboração de Gráficos e Análise Visual

    Apresenta gráficos de linha padrão, registros cumulativos e gráficos de barras usados na ABA para exibir dados. As habilidades de análise visual permitem que os profissionais avaliem os efeitos do tratamento sem estatística inferencial.

  • Aula 3 • Registro de Produto Permanente

    Aborda a medição de resultados tangíveis produzidos pelo comportamento, em vez do comportamento em si. Útil quando a observação direta é impraticável e complementa os métodos de registro em tempo real.

  • Aula 4 • Tomada de Decisão Baseada em Dados

    Aplica dados gráficos a decisões clínicas, como continuar, modificar ou interromper intervenções. Conecta as habilidades de medição ao processo de planejamento do tratamento apresentado em capítulos posteriores.

  • Aula 5 • Medição Contínua vs. Descontínua

    Diferencia os métodos de registro de eventos, registro de duração e amostragem de tempo por sua precisão e viabilidade. Selecionar o sistema correto afeta diretamente a validade das decisões clínicas.

Capítulo 3Ver detalhes

Avaliação Comportamental e Análise Funcional

  • Aula 1 • Metodologia de Análise Funcional

    Aborda o projeto e a implementação de análises funcionais experimentais, incluindo protocolos padrão e breves. O controle experimental fornece a evidência mais conclusiva da função comportamental.

  • Aula 2 • Métodos de Avaliação Indireta

    Aborda entrevistas estruturadas, escalas de classificação e questionários usados para coletar informações de cuidadores e professores. Dados indiretos geram hipóteses que são testadas por meio de observação direta.

  • Aula 3 • Métodos de Avaliação Descritiva

    Ensina a gravação narrativa ABC e a análise de scatterplot para observar o comportamento em contextos naturais. Dados descritivos refinam as hipóteses antes da manipulação experimental ser conduzida.

  • Aula 4 • Avaliações de Preferência e Reforçadores

    Apresenta métodos sistemáticos para identificar estímulos preferidos e confirmar seu valor reforçador. A identificação precisa do reforçador é fundamental para programas eficazes de aquisição de habilidades e redução de comportamento.

  • Aula 5 • Funções do Comportamento

    Explica as quatro funções primárias — atenção, fuga, acesso a tangíveis e reforço automático — e suas implicações clínicas. A identificação da função é a base de todas as intervenções baseadas em função.

Capítulo 4Ver detalhes

Aquisição de Habilidades e Procedimentos de Ensino

  • Aula 1 • Dicas e Esvanecimento de Dicas

    Ensina a hierarquia de dicas e estratégias sistemáticas de esvanecimento para construir respostas independentes. A dependência de dicas é uma armadilha comum abordada por meio de protocolos de esvanecimento deliberados.

  • Aula 2 • Treino de Tentativa Discreta

    Aborda a estrutura, os componentes e a implementação do treino de tentativa discreta para aquisição de habilidades. O DTT fornece o ambiente de aprendizado controlado que é fundamental para muitos programas de ABA.

  • Aula 3 • Encadeamento e Análise de Tarefas

    Aborda encadeamento para frente, encadeamento para trás e apresentação de tarefa total para ensinar habilidades de múltiplas etapas. A análise de tarefas divide comportamentos complexos em unidades ensináveis alinhadas com a capacidade do cliente.

  • Aula 4 • Estratégias de Ensino Naturalista

    Apresenta o ensino incidental, o treino em ambiente natural e o treino de resposta pivotal. Métodos naturalísticos promovem a generalização ao incorporar a instrução nas rotinas diárias.

  • Aula 5 • Modelagem e Reforço Diferencial

    Explica como as aproximações sucessivas e o reforço diferencial constroem novas topografias. Esses procedimentos são usados quando os comportamentos-alvo ainda não existem no repertório do cliente.

Capítulo 5Ver detalhes

Comportamento Verbal e Intervenção em Linguagem

  • Aula 1 • Procedimentos de Treino de Mando

    Aborda operações estabelecedoras, estratégias de dica e esquemas de reforço específicos para o treino de mando. Mandos são priorizados porque dão aos clientes controle funcional sobre seu ambiente.

  • Aula 2 • Operantes Verbais de Skinner

    Define mando, tato, ecoico, intraverbal e responder como ouvinte como categorias verbais funcionais. Compreender a função do operante orienta a seleção de alvos de linguagem e procedimentos de ensino.

  • Aula 3 • Treino de Tato e Intraverbal

    Ensina procedimentos para construir habilidades de rotulação e conversação em diferentes categorias de estímulo. Tatos e intraverbais expandem a comunicação social e a prontidão acadêmica.

  • Aula 4 • Avaliação de Marcos do Comportamento Verbal

    Apresenta ferramentas padronizadas para avaliar repertórios de comportamento verbal em diferentes níveis de desenvolvimento. Os resultados da avaliação informam diretamente a seleção de alvos de linguagem em programas individualizados.

  • Aula 5 • Comunicação Aumentativa e Alternativa

    Introduz sistemas de CAA, incluindo PECS, dispositivos geradores de fala e língua de sinais dentro de uma estrutura de ABA. A CAA é integrada quando a fala vocal está ausente ou é insuficiente para atender às necessidades de comunicação.

Capítulo 6Ver detalhes

Redução de Comportamento e Planejamento de Intervenção

  • Aula 1 • Lógica da Intervenção Baseada em Função

    Conecta os achados da avaliação funcional à seleção da intervenção usando o caminho do comportamento concorrente. Intervenções combinadas com a função produzem resultados mais duráveis e éticos do que abordagens baseadas em topografia.

  • Aula 2 • Estratégias de Modificação de Antecedentes

    Ensina modificações ambientais e instrucionais que reduzem a probabilidade de comportamento desafiador. Estratégias de antecedentes são proativas e reduzem a dependência de procedimentos baseados em consequências.

  • Aula 3 • Redação e Implementação de Planos de Intervenção Comportamental

    Orienta os alunos na elaboração, revisão e monitoramento de um plano de intervenção comportamental completo. Os BIPs devem ser socialmente válidos, mensuráveis e compreendidos por todos os membros da equipe.

  • Aula 4 • Estratégias de Reforço Diferencial

    Aborda DRO, DRA, DRI e DRL como procedimentos de redução primários baseados em reforço. Cada procedimento é combinado com funções comportamentais e características específicas do cliente.

  • Aula 5 • Procedimentos e Considerações sobre Extinção

    Explica a aplicação correta da extinção, explosões de extinção e recuperação espontânea em contextos clínicos. A extinção raramente é usada sozinha e requer planejamento cuidadoso para garantir a segurança.

Capítulo 7Ver detalhes

Generalização e Manutenção dos Ganhos Terapêuticos

  • Aula 1 • Programando para Generalização de Estímulo

    Aborda o treino de exemplares suficientes, treino solto e estratégias de estímulos comuns. Essas técnicas garantem que as habilidades sejam transferidas para os diversos ambientes que os clientes encontram diariamente.

  • Aula 2 • Avaliando Resultados de Generalização

    Ensina procedimentos de sonda e coleta de dados de generalização para medir a transferência para condições não treinadas. A avaliação baseada em dados confirma se as metas de generalização foram alcançadas.

  • Aula 3 • Estrutura Conceitual para Generalização

    Define generalização de estímulo, generalização de resposta e manutenção como resultados distintos, mas relacionados. Compreender essas distinções evita erros comuns de programação que limitam o uso de habilidades no mundo real.

  • Aula 4 • Programando para Generalização de Resposta

    Ensina estratégias que expandem a variedade de respostas aceitáveis dentro de uma classe de habilidade. A flexibilidade de resposta aumenta a validade social e reduz a resposta rígida e mecânica.

  • Aula 5 • Estratégias de Manutenção

    Apresenta o afinamento de esquemas de reforçamento, reforço intermitente e comunidade natural de reforçamento. O planejamento da manutenção dos ganhos terapêuticos começa no design do programa, não após o domínio ser alcançado.

Capítulo 8Ver detalhes

Supervisão, Consultoria e Gerenciamento de Programas

  • Aula 1 • Princípios de Supervisão Eficaz

    Aborda os requisitos éticos e processuais para supervisionar técnicos de comportamento em settings de ABA. A supervisão competente afeta diretamente os resultados do cliente e o desenvolvimento profissional da equipe.

  • Aula 2 • Colaboração com Equipe Interdisciplinar

    Ensina comunicação e coordenação com fonoaudiólogos, terapeutas ocupacionais e educadores. A colaboração eficaz garante que as metas da ABA sejam integradas em todos os contextos de serviço.

  • Aula 3 • Avaliação de Programa e Garantia de Qualidade

    Introduz sistemas para avaliar a eficácia do programa, a integridade do tratamento e a qualidade do serviço em nível organizacional. Os processos de garantia de qualidade garantem a prestação de serviços ABA consistente, ética e eficaz.

  • Aula 4 • Treino e Suporte ao Cuidador

    Aborda métodos baseados em evidências para treinar cuidadores a implementar estratégias de ABA em casa e na comunidade. A implementação pelo cuidador estende as horas de tratamento e promove a generalização.

  • Aula 5 • Gestão de Desempenho para Equipe

    Aplica princípios de gestão organizacional do comportamento para melhorar o desempenho da equipe e reduzir a rotatividade. As ferramentas da OBM traduzem os princípios da ABA em estratégias eficazes de gestão no local de trabalho.

Certificação

Seu certificado válido de conclusão

Este curso é para si:

  • Técnicos comportamentais: prontos para aprofundar o conhecimento clínico e avançar na carreira.

  • Professores de educação especial: buscando ferramentas comportamentais estruturadas para as diversas necessidades em sala de aula.

  • Graduados em Psicologia: explorando um caminho especializado e de alta demanda na saúde comportamental.

  • Pais de crianças autistas: querendo entender e aplicar estratégias ABA em casa.

  • Assistentes sociais: procurando adicionar habilidades de intervenção comportamental baseada em evidências à sua prática.

  • Profissionais de saúde: em transição para funções de suporte comportamental em contextos clínicos.

O que os nossos alunos dizem

As vossas aulas são perfeitas. Adquiri o pacote de um ano e, finalmente, tenho a oportunidade de acompanhar diversos temas do meu interesse sem precisar mudar de plataforma... agradeço por tudo o que fazem, já vos recomendei a outras pessoas...
Giulio Carlo
Giulio CarloAluno de Marketing Digital
Gosto de como as lições são directas ao assunto e como consigo alterar capítulos e saltar conteúdos que não preciso.
Mariana Ferres
Mariana FerresAluna de Fotografia
Gosto do conteúdo e do modo de apresentação e transcrição de vídeos, o que acelera o processo!
Luciana Alvarenga
Luciana AlvarengaAluna de Design de Unhas
A plataforma é rápida, simples de usar. A diversidade de conteúdo e os vídeos complementares ajudam muito na aprendizagem.
André Felipe
André FelipeAluno de Engenharia de Prompt

Principais capacitações

FAQ

Quem é a Dedika?

O certificado é válido em Brasil?

Os cursos são gratuitos?

Qual é a carga horária do curso?

Como são os cursos?

Como funcionam os cursos?

Qual é a duração dos cursos?

Qual é o custo ou preço dos cursos?

O que é um curso EAD ou online e como funciona?

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